AIDE-SOIGNANT (E)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O085230100923904
Publiée le 26/01/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
LES HERBIERS - C.C.A.S.
Centre communal d'action sociale - mairie - 6 rue du tourniquet - cs 40209
85502 Les herbiers cedex
Centre communal d'action sociale - mairie - 6 rue du tourniquet - cs 40209
85502 Les herbiers cedex
Lieu de travail
Les herbiers cedex
Poste à pourvoir le
17/05/2023
Date limite de candidature
26/02/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe normale
Aide-soignant de classe supérieure
Aide-soignant de classe supérieure
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Ville des HERBIERS est une collectivité dynamique qui compte 285 agents au service de la population. Fort de ses 3 résidences et de sa cuisine centrale, le Centre Communal d'Action Sociale de la Ville compte également 180 agents et recrute dans le cadre d'une vacance de poste un aide-soignant (e).
Missions / conditions d'exercice
Vos missions :
Sous l'autorité de la Direction de l'EHPAD (Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes) et des infirmières, vous serez en charge de :
* Réaliser les soins du résident : soins de nursing, aide à l'alimentation, maintien de l'autonomie pour les actes essentiels de la vie, accompagnement à la mobilisation...
* Assurer les transmissions (orales et écrites) avec l'équipe soignante (infirmier, aide-soignant, agent de service), et avec les médecins si besoin,
* Participer à la mise en place des projets d'accompagnement individualisés,
* Surveillance de l'état de santé du résident et Informer l'infirmière de tout changement dans l'état de bien-être du résident,
* Participer à la désinfection et le nettoyage du matériel et de l'environnement du résident,
* Être force de propositions pour la mise en place d'une prise en charge mieux adaptée, démarche de bientraitance,
* Veiller à la sécurité des résidents, dans l'exercice de ses fonctions et appliquer les règles d'hygiène et de diététique.
* Participer à l'animation auprès des résidents en collaboration avec l'animatrice
Vous collaborez avec les autres services : cuisine et service (absence, présence des résidents, plateaux en chambre, régimes, mixés), service maintenance, lingerie, administration.
Lieu d'affection du poste :
- EHPAD LES GENETS EN FLEURS
Horaires et conditions de travail :
Horaires variables selon le planning établi : matin, soir, coupé et nuit occasionnellement.
Rythme de travail : 1 Week-End sur trois ou sur deux selon la trame de planning (à définir).
Sous l'autorité de la Direction de l'EHPAD (Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes) et des infirmières, vous serez en charge de :
* Réaliser les soins du résident : soins de nursing, aide à l'alimentation, maintien de l'autonomie pour les actes essentiels de la vie, accompagnement à la mobilisation...
* Assurer les transmissions (orales et écrites) avec l'équipe soignante (infirmier, aide-soignant, agent de service), et avec les médecins si besoin,
* Participer à la mise en place des projets d'accompagnement individualisés,
* Surveillance de l'état de santé du résident et Informer l'infirmière de tout changement dans l'état de bien-être du résident,
* Participer à la désinfection et le nettoyage du matériel et de l'environnement du résident,
* Être force de propositions pour la mise en place d'une prise en charge mieux adaptée, démarche de bientraitance,
* Veiller à la sécurité des résidents, dans l'exercice de ses fonctions et appliquer les règles d'hygiène et de diététique.
* Participer à l'animation auprès des résidents en collaboration avec l'animatrice
Vous collaborez avec les autres services : cuisine et service (absence, présence des résidents, plateaux en chambre, régimes, mixés), service maintenance, lingerie, administration.
Lieu d'affection du poste :
- EHPAD LES GENETS EN FLEURS
Horaires et conditions de travail :
Horaires variables selon le planning établi : matin, soir, coupé et nuit occasionnellement.
Rythme de travail : 1 Week-End sur trois ou sur deux selon la trame de planning (à définir).
Profils recherchés
- Titulaire du diplôme d'Etat d'aide-soignant(e), ou AMP, ou AES, exigé,
- Expérience souhaitée en EHPAD sur un poste similaire,
- Qualités relationnelles, disponibilité et adaptabilité,
- Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales.
- Schéma vaccinal COVID complet obligatoire.
Avantages collectifs :
- Compte-Epargne Temps
- Participation mutuelle employeur
- Amicale du personnel (COS)
- Abonnement CNAS et FDAS
- Expérience souhaitée en EHPAD sur un poste similaire,
- Qualités relationnelles, disponibilité et adaptabilité,
- Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales.
- Schéma vaccinal COVID complet obligatoire.
Avantages collectifs :
- Compte-Epargne Temps
- Participation mutuelle employeur
- Amicale du personnel (COS)
- Abonnement CNAS et FDAS
Contact
Contact
0251668722
Informations complémentaires
Conditions de recrutement :
- Poste permanent
- Recrutement statutaire par mutation, détachement ou à défaut, contractuel de droit public,
- Salaire minimum brut mensuel de 2 380 € (CTI inclus) + Régime indemnitaire + Prime Grand Age + Complément Indemnitaire et de Fin d'Année + primes dimanche ou jour férié.
Renseignements :
- sur le statut : Vincent FENDELEUR, Directeur du service ressources humaines Tél : 02.51.66.87.22
- sur les missions : Marina GOURAUD, Directrice EHPAD des Genêts en Fleurs Tél : 02.51.91.26.31
Merci de déposer votre candidature : lettre de motivation + C.V. détaillé
avant le 26 février 2023 à :
Monsieur Le Président du CCAS - Service des Ressources Humaines
Hôtel de ville 6 rue du tourniquet CS 40209 85 502 Les HERBIERS cédex
ou par courriel à : recrutementccascias@lesherbiers.fr
- Poste permanent
- Recrutement statutaire par mutation, détachement ou à défaut, contractuel de droit public,
- Salaire minimum brut mensuel de 2 380 € (CTI inclus) + Régime indemnitaire + Prime Grand Age + Complément Indemnitaire et de Fin d'Année + primes dimanche ou jour férié.
Renseignements :
- sur le statut : Vincent FENDELEUR, Directeur du service ressources humaines Tél : 02.51.66.87.22
- sur les missions : Marina GOURAUD, Directrice EHPAD des Genêts en Fleurs Tél : 02.51.91.26.31
Merci de déposer votre candidature : lettre de motivation + C.V. détaillé
avant le 26 février 2023 à :
Monsieur Le Président du CCAS - Service des Ressources Humaines
Hôtel de ville 6 rue du tourniquet CS 40209 85 502 Les HERBIERS cédex
ou par courriel à : recrutementccascias@lesherbiers.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.