Un Maitre-Nageur-Sauveteur ou Une Maitre- Nageuse Sauveteuse - CDD

Offre n° O086211000429806
Publiée le 19/10/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
GRAND POITIERS COMMUNAUTE URBAINE
84 rue des Carmélites
86000 POITIERS
Département de travail
Vienne
Poste à pourvoir le
01/11/2021
Date limite de candidature
31/10/2021
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
5 mois
Nombre de postes
1
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. 3-1 loi 84-53) ?

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Sport > Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur territorial des APS
Métier(s)
Animateur-éducateur ou animatrice-éducatrice sportif
Descriptif de l'emploi
Les atouts d'une métropole sans ses inconvénients ! C'est ainsi que l'on peut positionner Grand Poitiers dans le paysage de la Nouvelle-Aquitaine.
Une qualité de vie indéniable grâce à la proximité de la campagne, un enthousiasme ressenti par tous grâce à la présence de 28 000 étudiants dans des établissements d'enseignement supérieur d'excellence (Sciences Po, ENSMA, Université de Poitiers...), une innovation constante d'acteurs économiques investis ou prêts à se lancer, un patrimoine roman reconnu de tous, un dynamisme culturel et associatif créateur de liens, un attrait touristique indéniable avec en fer de lance le Futuroscope... impossible de lister tout ce qui fait de Grand Poitiers un territoire où il fait bon vivre, bon étudier, bon entreprendre ! Et tout ça à seulement 1h30 de Paris et de Bordeaux.

La Communauté urbaine et ses élu·es débutent ce nouveau mandat avec des projets structurants pour le territoire. Pour les mois et années à venir, ce sont 40 communes qui s'engagent résolument dans la transition écologique et solidaire de leur territoire, le renouvellement des modes de déplacement axés sur les mobilités douces et actives, le déploiement de nouvelles solidarités entre les communes et entre les habitants, dans le soutien inconditionnel à toutes les innovations économiques, sociales et sociétales, dans une nouvelle forme de démocratie dans laquelle chacun a sa place.

Pour décliner ce projet en acte, Grand Poitiers s'entoure de femmes et d'hommes qui ont à cœur de mettre leurs compétences, leurs idées, leur motivation au service de la collectivité, et recrute :

Un Maitre-Nageur-Sauveteur ou Une Maitre- Nageuse Sauveteuse
REMPLACEMENT DU 01/11/2021 AU 17/04/2022

Direction Générale Jeunesse - Vie sportive
Direction Equipement sportifs

Cadre d'emplois des ETAPS
A temps complet


Présentation de la structure
Grand Poitiers Communauté urbaine s'engage dans une démarche de projet de service qui est susceptible d'intégrer une évolution des missions et de l'organisation.

Rattaché·e à l'équipe d'encadrement d'un centre d'activités, à ce titre vous participerez à sa coordination et à la mise en œuvre de la politique sportive définie par la Collectivité. Vous concevrez, animerez et encadrerez des activités sportives dans plusieurs disciplines auprès de publics diversifiés dans un environnement sécurisé. Vous assurez également la surveillance des publics durant leur pratique.

Spécificités liées au poste
* horaires de travail correspondants aux horaires d'ouverture des piscines de la Direction Equipements sportifs de Grand Poitiers :
* Travail par roulement le WE et en soirée suivant la planification annuelle. Disponibilités supplémentaires en soirée et parfois le WE.
* L'agent·e pourra être amené·e à être affecté·e sur un autre centre d'activités
* Permis de conduire : B
Missions
Mission principale
* enseigner et encadrer les groupes dans le cadre des actions éducatives et des animations sportives (usagers, scolaires.....)
* surveiller les installations et veiller à la sécurité des utilisateurs et du public dans le respect du POSS
* assurer la bonne tenue des établissements dans le respect des règlements intérieurs et des consignes d'hygiène et de sécurité en vigueur
* mettre en place, organiser et participer aux animations événementielles en concertation avec le responsable du centre d'activités et le chef de bassin ainsi que les services de la Collectivité.

Missions secondaires
* accueillir le public et gérer les conflits
* assurer le suivi et la mise en place de dossiers thématiques (matériel de secours, activités, animations...)
* rendre compte par écrit du suivi des dossiers
* assurer le relai du chef de bassin sur la planification journalière
Profils recherchés
* posséder de réelles aptitudes à l'encadrement et à l'animation des activités aquatiques
* faire preuve d'autonomie, d'esprit d'initiative, de capacité de prise de décision
* connaître la réglementation liée aux APS en générale
* connaître la réglementation des ERP et notamment celle des établissements aquatiques
* connaître la réglementation du travail et le règlement de la collectivité sur le temps de travail.
* faire preuve d'implication et de motivation pour la continuité du service public
* travailler dans le respect de la hiérarchie
* maîtriser l'outil informatique
* savoir anticiper et déterminer les priorités
* connaître les règles et procédures d'urgence
* être force de proposition pour améliorer et développer les activités
* savoir s'exprimer clairement tant à l'oral qu'à l'écrit.

Liaisons Fonctionnelles
* en interne : chef de bassins, responsable du Centre d'activités, Directeur adjoint et Directeur Equipements sportifs
* en externe : Professeurs des écoles et d'EPS, Fournisseurs, les autres Directions de la DGA JVS et éventuellement des autres DGA de la collectivité.

Diplômes ou niveau d'études requis
* MNS, BEESAN, BPJEPS AAN, DEUST STAPS AAN, License AGO AAN.
* Titulaire du PSE1 exigé et le PSE 2 serait un plus.
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité
05 49 52 35 35
Informations complémentaires
Vous souhaitez plus de renseignements ?
Merci de contacter Monsieur Ludovic GOMES, responsable du Pôle sportif Mélusin, 05 49 52 34 04 Monsieur Emilien TRIMARDEAU – Chef de bassins - emilien.trimardeau@grandpoitiers.fr

Notre offre vous intéresse ?
Les candidatures avec lettre de motivation, CV, copie des diplômes, (si statutaire dernier arrêté administratif) sont à adresser à :
Mme la Présidente de Grand Poitiers Communauté urbaine
Hôtel de la Communauté urbaine de Grand Poitiers
84 RUE DES CARMELITES
86000 POITIERS
ou par mail à recrutement@grandpoitiers.fr
Tout dossier incomplet ne sera pas étudié

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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