Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)

Offre n° O086220100530500
Publiée le 28/01/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
E.P.C.C. ABBAYE ST SAVIN ET VALLEE FRESQUE
PLACE DE LA LIBERATION, BP 9
86310 SAINT-SAVIN SUR GARTEMPE
Département de travail
Vienne
Secteur du lieu de travail
Vienne Sud
Poste à pourvoir le
10/03/2022
Date limite de candidature
02/02/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Nombre de postes
1
Ouvert aux contractuels

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Pilotage > Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Administrateur
Attaché
Métier(s)
Directeur ou directrice général de collectivité ou d'établissement public
Descriptif de l'emploi
- Contribue à la définition des orientations de la collectivité et à l'élaboration, sous la responsabilité de l'équipe politique, d'un projet partagé par toutes les parties prenantes de l'action publique ;
- Dirige les services et pilote l'organisation territoriale en cohérence avec les orientations préalablement définies.
Missions
ACTIVITES TECHNIQUES =
- Participation à la définition du projet global de la collectivité et à sa stratégie de mise en œuvre ;
- Elaboration et pilotage de la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources ;
- Impulsion et conduite des projets stratégiques intégrant innovation et efficience des services ;
- Structuration et animation de la politique managériale de la collectivité en lien avec l'exécutif ;
- Pilotage de l'équipe de direction ;
- Supervision du management des services et conduite du dialogue social ;
- Mise en œuvre, pilotage de l'évaluation des politiques locales et projets de la collectivité ;
- Représentation institutionnelle et négociation avec les acteurs du territoire ;
- Veille stratégique réglementaire et prospective.

SAVOIR FAIRE =
- Participation à la définition du projet global de la collectivité et à sa stratégie de mise en œuvre ;
- Elaboration et pilotage de la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources ;
- impulsion et conduite des projets stratégiques intégrant innovation et efficience des services ;
- Structuration et animation de la politique managériale de la collectivité en lien avec l'exécutif ;
- Pilotage de l'équipe de direction ;
- supervision du management des services et conduite du dialogue social ;
- Mise en œuvre, pilotage de l'évaluation des politiques locales et projets de la collectivité ;
- Représentation institutionnelle et négociation avec les acteurs du territoire ;
- Veille stratégique réglementaire et prospective.
Profils recherchés
-SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS =
- Politiques publiques locales ;
- Fondements de l'action publique et des libertés publiques ;
- Processus de décision des exécutifs locaux ;
- Environnement territorial, enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques ;
- Modes de gestion des services publics locaux ;
- Principes du management opérationnel ;
- Principes du développement et de l'aménagement local ;
- Méthodes d'analyse et de diagnostic ;
- Partenaires institutionnels, publics et privés de la collectivité ;
- Réglementations applicables aux collectivités ;
- Théories du leadership et du management
- Méthodologie et outils du management par objectif, ingénierie de projet ;
- Communication interpersonnelle ;
- Méthodes et outils d'évaluation des politiques publiques ;
- Statut de la fonction publique territoriale ;
- Risques juridiques et financiers liés à la gestion locale.

SAVOIRS GÉNÉRAUX =
- Sociologie des organisations publiques ;
- Cadre juridique et conventionnel ;
- Droit privé applicable ;
- Gestion financière et contrôle de gestion ;
- Analyse d'indicateurs et mesure d'écarts ;
- Règles et procédures budgétaires et comptables de la comptabilité publique ;
- Réglementation fiscale (subventions, délégations) ;
- Architecture des systèmes d'information ;
- Techniques d'animation et de dynamique de groupes ;
- Techniques de communication internes/externes ;
- Méthodes et techniques de concertation et de négociation ;
- Techniques du marketing territorial ;
- Gestion des ressources humaines.
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité
05 49 84 38 67
Informations complémentaires
E.P.C.C. ABBAYE ST SAVIN ET VALLEE FRESQUE
PLACE DE LA LIBERATION, BP 9
86310 SAINT-SAVIN SUR GARTEMPE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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