Idéalement située sur l'axe Paris-Bordeaux, à seulement 1h30 de Paris en TGV, la Communauté d'Agglomération de Grand Châtellerault (47 communes / 86 000 habitants) offre une qualité de vie enviée, un quotidien facile et simplifié à ses habitants.
Au cœur d'un patrimoine naturel remarquable qui s'étend jusqu'à la ville centre, l'agglomération concilie commerce de proximité et industrie de pointe, sport et patrimoine, culture et douceur de vivre sur un territoire à taille humaine, pensé pour la famille et résolument tourné vers l'avenir.
En travaillant à Grand Châtellerault, vous construirez chaque jour ce territoire, ses projets, son avenir. Vous intégrerez des équipes engagées pour un service public fort et de qualité aux côtés d'agents animés par le souci du bien vivre à Grand Châtellerault.
LES 10 BONNES RAISONS: https://bit.ly/3jecqTj L'ESPACE D'UNE VIE: http://bit.ly/3oN3dCn

Contexte :
Pour l'autorité hiérarchique du DGA Développement Social et Citoyen, vous serez en appui pour co-construire et animer le projet de territoire pilotée par la DGA, en assurant l'interface des politiques sociales, culturelles, sportives, éducative et de la citoyenneté.

Principales missions du poste :
En tant que responsable de service, vous êtes coordinateur des Maisons de quartier, et chargé de la coopération territoriale.
Ce poste éminemment transversal a pour objectif d'animer la démarche et le pilotage coordonnés des projets au sein des
services en interne à la communauté mais également d'assurer le lien avec l'ensemble des partenaires du territoire.

Par ailleurs, il inclut pour la Ville de Châtellerault des missions de coordination des maisons de quartier, déclinées ci-dessous.
Les deux missions sont complémentaires car la démarche de coopération CTG s'appuie notamment sur les acteurs du territoire que sont les maisons de quartier.

Activités :
En tant que chargé(e) de coopération territoriale
* Accompagner et conseiller les élus dans une mise en œuvre cohérente des services aux familles à l'échelle des territoires
- préparer et synthétiser les éléments de diagnostics et de prospectives
- co-construire les plans d'actions au regard des orientations politiques
* Mettre en œuvre le projet de territoire en lien avec les objectifs prioritaires définis dans la Convention Territoriale Globale (CTG)
* Organise et anime la relation avec/pour la population (développement des instances de concertation permettant la mobilisation des habitants, construction d'une stratégie de communication, régulation des relations entre institutions, acteurs et population, construction d'une stratégie de communication)
* Assurer le suivi administratif de la contractualisation globale de la CTG :
- élaborer et suivre les conventions partenariales et les dispositions contractuelles en lien avec le pilotage de la CTG
- être l'interlocuteur privilégié des partenaires et notamment la CAF
* Contribuer à l'évaluation des politiques et des actions mises en œuvre
- co-construire les indicateurs de suivi avec les instances de gouvernance
- co-construire la méthode d'évaluation quantitative et qualitative en veillant à développer des démarches participatives
- communiquer sur les résultats auprès des différentes instances
* Développer et animer les partenariats et réseaux d'acteurs
- participer aux comités opérationnels départementaux dans le cadre des schémas départementaux
- être garant de l'articulation avec les autres chartes et dispositifs présents sur le territoire (Contrat de Ville, CLS, cité éducative, numérique, charte famille, PVD...)
* Gérer le Service petite enfance Grand Châtellerault (encadrement de 2 agents)

En tant que coordinateur des Maisons de quartier de Châtellerault,
* Décliner la politique d'animation de la vie sociale, assurer l'interface entre les associations et la collectivité, assurer le suivi administratif et financier du partenariat, préparer les comités des financeurs
* Être garant de l'activité des maisons de quartier en rapport avec les conventions d'objectifs pluriannuelles.
En tant que responsable du service
* Assurer la gestion financière et administrative, du patrimoine ainsi que la gestion des ressources humaines
* Suivre les projets du Relais Petit Enfance (RPE) et du Lieu d'Accueil Enfants Parents (LAEP) Usseau / Les Ormes

Profil :
Titulaire d'un diplôme supérieur (bac +3/master) en développement local, aménagement du territoire, géographie, vous avez une expérience professionnelle similaire à ce poste et maîtrisez la méthodologie de conduite de projets. Vous êtes capable d'analyser les besoins et proposer des solutions adaptées. Vous savez créer et mobiliser un réseau d'acteurs et de partenaires. Vous savez travailler en transversalité, avez des compétences rédactionnelles, relationnelles, en communication. Vous êtes capable de conduire des réunions et êtes force de proposition.
A l'écoute, disponible, dynamique, rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes capable de vous adapter.
Permis B demandé.