Agent d'entretien et de restauration scolaire
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Offre n° O088220200557651
Publiée le 24/02/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune prisée se situant à la naissance du Massif Vosgien, sur l'axe autoroutier EPINAL / REMIREMONT. C'est également un territoire doté d'une belle zone industrielle, de commerçants et artisans, d'associations très actives et d'équipements sportifs de qualité.
3304 habitants, 40 agents,
La commune d'Eloyes est membre de la Communauté de Communes de la Porte des Vosges Méridionales.
3304 habitants, 40 agents,
La commune d'Eloyes est membre de la Communauté de Communes de la Porte des Vosges Méridionales.
Lieu de travail
8, rue Charles de Gaulle, Éloyes (Vosges)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
16h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Avec l'aide d'un binôme, vous effectuerez l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux de la Maire.
Pendant la pause méridienne, vous assurerez le service du repas au sein de la restauration scolaire et la surveillance dans la cour.
Pendant la pause méridienne, vous assurerez le service du repas au sein de la restauration scolaire et la surveillance dans la cour.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
Agent d'entretien des locaux
- Nettoyage des locaux de la Mairie et de l'espace culturel : aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et surfaces, vider les poubelles
- Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
- Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation des produits
- Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
- Laver les vitres, changer les sacs poubelles
Agent de restauration
- Assurer le service des repas dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène
- Surveillance des enfants après le repas dans la cour
Continuité du service public et nécessité de service : assure des remplacements sur d'autres bâtiments pendant les congés annuels
Agent d'entretien des locaux
- Nettoyage des locaux de la Mairie et de l'espace culturel : aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et surfaces, vider les poubelles
- Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
- Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation des produits
- Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
- Laver les vitres, changer les sacs poubelles
Agent de restauration
- Assurer le service des repas dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène
- Surveillance des enfants après le repas dans la cour
Continuité du service public et nécessité de service : assure des remplacements sur d'autres bâtiments pendant les congés annuels
Profils recherchés
- Connaître et appliquer les techniques, produits et matériels de nettoyage
- Connaître les règles d'utilisation des produits de nettoyage
- Travail en équipe, respect de l'organisation collective du travail et de la hiérarchie
- CAP hygiène et maintenance des locaux serait un atout
- BAFA
- Connaître les règles d'utilisation des produits de nettoyage
- Travail en équipe, respect de l'organisation collective du travail et de la hiérarchie
- CAP hygiène et maintenance des locaux serait un atout
- BAFA
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Service Ressources Humaines :
Mme Véronique LALLEMAND
Téléphone : 03.29.32.40.18.
Mme Véronique LALLEMAND
Téléphone : 03.29.32.40.18.
Adresse de l'employeur
ELOYES
>8, rue Charles de Gaulle
88510 ELOYES
>8, rue Charles de Gaulle
88510 ELOYES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.