Animer, coordonner, gérer et contrôler l'ensemble des mesures de prévention et de protection de l'Enfance au sein de la Maison de la Solidarité et de la Vie Sociale - MSVS d'Epinal 3.

* Activités principales :
Dans le cadre de la prévention :
- Mettre en place des mesures administratives (AP, AED, ...).Organiser des réunions de concertation dans le cadre des mesures à domicile (AED, MAESF, Travail Familial).
- Participer en équipe pluridisciplinaire aux réflexions sur l'accompagnement des familles et aux besoins du territoire.
- Impulser et/ou participer au montage d'actions collectives (co-construites en transversalité) dans le domaine de l'ASE et en lien avec les autres domaines (parentalité,...).Contribuer et/ou participer aux actions "soutien à la parentalité" pour apporter son expertise métier.
- Assurer l'animation de CEPPE ( Commission d'Evaluation Pluridisciplinaire en Protection de l'Enfance) et, à l'issue de chaque CEPPE, rédiger une note à l'attention du Responsable Territorial Enfance Famille.

Dans le cadre de la protection :
- Mettre en place, piloter les projets d'accueil pour les enfants confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance et coordonner le travail d'accompagnement dans le cadre de l'accompagnement global de la famille (insertion, santé....).
- Elaborer les projets pour les enfants (PPE), avec leurs parents dans le cadre des différentes mesures ASE.
- Travailler en lien avec les RTEF les situations individuelles (changement de statut, écrits aux magistrats, ...).
- Organiser et animer les synthèses et/ou concertations pour les enfants confiés au service.
- Représenter le service de l'ASE aux audiences d'assistance éducative.
- Coordonner les AEMO, les placements directs, l'IERD, les TDC.
- Transmettre les rapports et informations à l'autorité judiciaire sous couvert du RTEF.
- Mettre en œuvre les OPP ( ordonnance de placement provisoire).
Dans le cadre de l'animation :
- Apporter des conseils techniques à l'équipe des MSVS en matière de protection de l'enfance.
- Apporter l'éclairage du terrain dans les orientations proposées par l'institution et favoriser la mise en place d'actions innovantes.

* Activités spécifiques :
- Assurer l'intérim des collègues Délégués à l'Aide Sociale à l'Enfance lors des absences.
- Représenter le Responsable de Maison de la Solidarité et de la Vie Sociale dans le cadre du pilotage du domaine enfance.

DIPLOMES/QUALIFICATIONS NECESSAIRES
* Diplôme d'Etat de travailleur social ( DEASS, DEES, DECESF..)
* Expériences antérieures : Expérience professionnelle de terrain (avoir déjà exercé auprès d'enfants placés et de familles en difficulté)

SAVOIR
* Connaissance du cadre réglementaire et législatif de la protection de l'enfance, du Schéma départemental de Prévention et de Protection de l'Enfance
* Connaissances des différents dispositifs de l'Aide Sociale à l'Enfance
* Connaissances de la procédure d'agrément et du statut des assistants familiaux
* Connaissances de la procédure de signalement
* Connaissances de la psychologie du développement de l'enfant et de l'adolescent
* Connaissance du projet du Pôle développement des Solidarités
* Techniques d'animation, de médiation et de résolution de conflits
* Maîtrise de l'outil informatique ( bureautique, outils collaboratifs, Internet, Outlook, IODAS ...)


SAVOIR FAIRE
* Gérer des contacts tant internes qu'externes, et à des degrés divers (Magistrats, établissements éducatifs, secteur psychiatrique, les familles et enfants, les autres professionnels)
* Analyser, observer, synthétiser des informations, formuler des avis
* Arbitrer et définir les procédures et mesures adaptées
* Définir un projet prenant en compte la situation de l'enfant et de la famille
* Rédiger des écrits professionnels
* Capacité à négocier
* Analyser et évaluer des situations individuelles
* Savoir gérer l'urgence et prendre le recul suffisant

SAVOIR ETRE
* Esprit d'équipe
* Réactivité, organisation et méthode
* Qualités d'écoute, relationnelles et rédactionnelles, diplomatie
* Maîtrise de soi et positionnement clair
* Disponibilité,
* Capacité d'analyse
* Sens des responsabilités
* Secret professionnel
* Empathie