CHEF D'ÉQUIPE Fauchage / Espaces Verts
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Offre n° O089220100512953
Publiée le 01/04/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Rejoignez une aventure passionnante au cœur de la Bourgogne !
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle dans un environnement dynamique et stimulant ? Ne cherchez pas plus loin !
Nous sommes à la recherche de talents pour rejoindre notre équipe au Département de l'Yonne. Situé à proximité immédiate de Paris, notre département bénéficie d'un cadre de vie incomparable, alliant l'énergie de la capitale à la quiétude de la campagne bourguignonne.
En tant que collectivité résolument tournée vers l'avenir, nous vous offrons l'opportunité de participer à un projet de mandat ambitieux, moderne et responsable, axé sur le développement humain et sociétal. Chez nous, vous serez au cœur d'une structure reconnue pour sa proximité, sa solidarité et son ambition forte pour son territoire.
Si vous êtes passionné(e) par les défis, désireux(se) de contribuer à l'épanouissement d'un territoire en constante évolution, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.
Postulez dès maintenant et faites partie de cette aventure exceptionnelle !
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En tant que collectivité résolument tournée vers l'avenir, nous vous offrons l'opportunité de participer à un projet de mandat ambitieux, moderne et responsable, axé sur le développement humain et sociétal. Chez nous, vous serez au cœur d'une structure reconnue pour sa proximité, sa solidarité et son ambition forte pour son territoire.
Si vous êtes passionné(e) par les défis, désireux(se) de contribuer à l'épanouissement d'un territoire en constante évolution, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.
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Site web de l'employeur
Lieu de travail
AVALLON
Poste à pourvoir le
01/05/2022
Date limite de candidature
15/04/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Catégorie C - Filière Technique - Cadre d'emploi des Agents de maîtrise
Pôle Infrastructures
Direction de la Régie Routière - Unité Territoriale Routière (UTR) d'Avallon - Centre d'Intervention Technique Départemental d'AVALLON
MISSIONS GÉNÉRALES :
Sous la responsabilité du chef d'exploitation du site, le chef d'équipe participe à diverses missions et a la responsabilité d'une équipe d'entretien du réseau routier départemental.
Pôle Infrastructures
Direction de la Régie Routière - Unité Territoriale Routière (UTR) d'Avallon - Centre d'Intervention Technique Départemental d'AVALLON
MISSIONS GÉNÉRALES :
Sous la responsabilité du chef d'exploitation du site, le chef d'équipe participe à diverses missions et a la responsabilité d'une équipe d'entretien du réseau routier départemental.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
Assurer l'encadrement de proximité sur le terrain d'une équipe composée de 11 agents de travaux réalisant principalement les tâches suivantes :
Entretenir les aires de repos et les points d'arrêts,
Gérer les plantations d'alignement,
Entretenir les surfaces paysagées,
Assurer la campagne de fauchage.
S'assurer de la préservation de l'environnement végétal du domaine routier,
Garantir la sécurité des biens et des personnes sur et à proximité des chantiers
Garantir la planification et la réalisation des chantiers dans le cadre des mandats (Fauchage/ espaces Verts) et des prestations commandées par la Direction de l'Ingénierie Routière.
S'assurer de l'entretien du matériel
Assurer la surveillance du réseau routier départemental,
Participer :
À l'élaboration des programmes d'entretien routier
Au service hivernal
Au suivi d'activité de la Direction.
À l'intérim de ses collègues.
Aux groupes de travail mis en place dans le cadre de la démarche qualité .
Assurer l'encadrement de proximité sur le terrain d'une équipe composée de 11 agents de travaux réalisant principalement les tâches suivantes :
Entretenir les aires de repos et les points d'arrêts,
Gérer les plantations d'alignement,
Entretenir les surfaces paysagées,
Assurer la campagne de fauchage.
S'assurer de la préservation de l'environnement végétal du domaine routier,
Garantir la sécurité des biens et des personnes sur et à proximité des chantiers
Garantir la planification et la réalisation des chantiers dans le cadre des mandats (Fauchage/ espaces Verts) et des prestations commandées par la Direction de l'Ingénierie Routière.
S'assurer de l'entretien du matériel
Assurer la surveillance du réseau routier départemental,
Participer :
À l'élaboration des programmes d'entretien routier
Au service hivernal
Au suivi d'activité de la Direction.
À l'intérim de ses collègues.
Aux groupes de travail mis en place dans le cadre de la démarche qualité .
Profils recherchés
COMPÉTENCES TECHNIQUES :
Entretien et exploitation de la route.
Encadrement et animation d'équipe.
Notions de bases en bureautique (utilisation de l'outil informatique)
SAVOIRS :
Technique d'entretien en matière d'espaces verts
SAVOIR-ÊTRE :
Travail en équipe
Sens du contact et du Service Public
Disponibilité
Réactivité
Polyvalence
DIPLÔMES :
Permis C exigé (EC souhaité). CAP /BEP espaces verts
EXPÉRIENCE :
Expérience similaire ou dans le domaine routier souhaitée.
Entretien et exploitation de la route.
Encadrement et animation d'équipe.
Notions de bases en bureautique (utilisation de l'outil informatique)
SAVOIRS :
Technique d'entretien en matière d'espaces verts
SAVOIR-ÊTRE :
Travail en équipe
Sens du contact et du Service Public
Disponibilité
Réactivité
Polyvalence
DIPLÔMES :
Permis C exigé (EC souhaité). CAP /BEP espaces verts
EXPÉRIENCE :
Expérience similaire ou dans le domaine routier souhaitée.
Contact
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.