Gardien de Police Municipale H/F

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Offre n° O091220800756373
Publiée le 18/08/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie d'ORSAY
2 place du Général Leclerc
91400 ORSAY
Membre de la Communauté Paris Saclay
ligne B du RER
Site web de l'employeur
Lieu de travail
ORSAY
Poste à pourvoir le
01/10/2022
Date limite de candidature
01/10/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Brigadier-chef principal
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Par ses pouvoirs de police notamment, le Maire s'attache à préserver le cadre de vie et offrir aux orcéens une qualité de vie des plus agréables. Pour développer cette politique et faire respecter la loi, l'équipe de la police municipale est renforcée et portée à une douzaine d'agents.

Sous l'autorité du Maire et du Chef de la Police Municipale, vous exercerez des missions de prévention et de surveillance nécessaires au maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques. Pour cela, vous avez en charge la surveillance générale de la commune et assurez une présence de proximité auprès de la population par des patrouilles quotidiennes dans les différents secteurs de la commune.

Dans le cadre des prérogatives dévolues à la police municipale, vous missions principales :
Missions / conditions d'exercice
Appliquer la politique de sécurité de Monsieur le Maire et des arrêtés de Police ;
Veiller à la sécurité des biens et des personnes (surveillance des bâtiments publics, surveillance des abords des établissements scolaires, opération tranquillité vacances...) ;
Surveillance générale du territoire communal en développant le contact par la proximité avec les habitants ;
Relever et verbaliser les infractions au Code de la Route et au stationnement ;
Encadrer les manifestations sportives, récréatives, culturelles et cérémonies officielles ;
Participer aux opérations conjointes avec la police nationale et les différents partenaires extérieurs.

CONDITIONS DE TRAVAIL :
Radios individuelles géo localisées ;
Logiciel métier : municipol (ville pilote municipol web) ;
3 véhicules sérigraphies récents - VTT électriques ;
Cinémomètre - Éthylotests électroniques - Téléphones portables individuels, PVe ;
Vidéo protection en cours de déploiement ;
Armement: générateurs lacrymogène B8 et bâtons télescopiques, pistolet à impulsion électrique.
Profils recherchés
Vous avez une bonne connaissance des pouvoirs de police du Maire, des règlements et des codes relevant de vos compétences ;
Vous avez le sens du devoir et du service public ;
Vous savez faire preuve de discernement et de maitrise de soi ;
Vous accomplissez vos missions avec méthode et rigueur ;
Vous êtes disponible (travail le week-end et les jours fériés) ;
Vous avez une bonne condition physique.

Contact

Informations complémentaires
CONDITIONS DE RECRUTEMENT :
Poste à pourvoir le plus rapidement possible à temps complet (37h30) avec 14 RTT ;
Cadre d'emplois des agents de police municipale (brigadier-chef principal ou chef de police municipale ou gardien-brigadier- Catégorie C) ;
Organisation du travail : semaine de 4 jours de travail avec 1 mercredi libre sur 2 et 1 week-end non-travaillé sur 2 ;
Rémunération indiciaire + régime indemnitaire + prime annuelle + protection sociale complémentaire + participation employeur à la mutuelle + accès au programme de Qualité de Vie au
Travail + participation au titre de transport ;
Heures supplémentaires payées ou récupérées, au choix de l'agent ;
Accès gratuit à la piscine municipale ainsi qu'au cinéma ;
Sport et entrainement aux gestes techniques professionnels d'intervention 1 fois par semaine.

Si cette offre vous intéresse, merci d'envoyer votre candidature (lettre de motivation + cv, sans photographie) à l'adresse suivante : recrutement@mairie-orsay.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.