Policier municipal (h/f)

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Offre n° O091230100908885
Publiée le 12/09/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de CORBEIL-ESSONNES
2 place Galignani
91108 CORBEIL ESSONNES CEDEX
Avec près de 56 000 habitants, Corbeil-Essonnes est l'une des deux principales villes du département de l'Essonne et fait partie des 23 communes de la Communauté d'agglomération Grand Paris Sud. Située à 33km au sud de Paris, desservie par trois gares RER et un maillage de bus complet, Corbeil-Essonnes est aussi au confluent d'un réseau autoroutier conséquent. Un atout considérable pour cette ville historique, industrielle et tournée vers l'avenir !
Lieu de travail
CORBEIL ESSONNES CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
01/11/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
4

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Brigadier-chef principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Avec près de 56 000 habitants, Corbeil-Essonnes est l'une des deux principales villes du département de l'Essonne et fait partie des 23 communes de la Communauté d'agglomération Grand Paris Sud.

Située à 33km au sud de Paris, desservie par trois gares RER et un maillage de bus complet, Corbeil-Essonnes est aussi au confluent d'un réseau autoroutier conséquent. Un atout considérable pour cette ville historique, industrielle et tournée vers l'avenir !

Sous la responsabilité d'un chef de service de la Police Municipale, vous êtes placé(e) au sein d'une équipe de policiers municipaux, divisée en plusieurs brigades, armés catégories B et D, en patrouille véhiculée et pédestre.

Vous exercez les missions de prévention et de contrôle du respect des règles, nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la tranquillité et de la salubrité publique. Et assurer une relation de proximité avec la population
Vous faites respecter les pouvoirs de police du Maire.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :

* Organiser les moyens nécessaires pour assurer la surveillance, la prévention et la répression des infractions
* Veiller au maintien du bon ordre, de la tranquillité et la sécurité publiques
* Surveiller et intervenir sur l'ensemble du territoire Communal
* Sécuriser les fêtes et cérémonies
* Assurer les missions de Police Administrative et de Police Judiciaire.
* Verbaliser les infractions au Code de la Route conformément aux textes en vigueur
* Développer une relation de proximité avec la population
* Analyser les demandes et doléances, et formuler des réponses appropriées
* Orienter les personnes vers les services compétents
Profils recherchés
Profil :

- Être gardien-brigadier titulaire
- Maîtriser l'outil informatique : word, excel, PVE, Smart Police (Edicia)
- Connaissance du cadre réglementaire et des prérogatives de la police municipale, du droit pénal et administratif, des droits et obligations des fonctionnaires dépositaires de l'autorité publique, des acteurs et des dispositifs de la sécurité publique, des attributions des partenaires institutionnels, des modalités d'intervention de ces partenaires
- Maîtrise des techniques de communication écrite et orale, de résolution des conflits et de médiation
- Maîtrise des procédures administratives et judiciaires, des règles relatives à l'armement des policiers municipaux
- Être titulaire du permis B

Caractéristique du poste : Le service fonctionne 365 jours / an, 24h/24

Cycle de travail :
- Brigade de jour => Semaine A : 3 jours travaillés (lundi, mercredi, vendredi)
Semaine B : 4 jours travaillés (mardi, jeudi, samedi, dimanche)
- Brigade de nuit => Semaine A : 5 jours travaillés (lundi, mardi, vendredi, samedi, dimanche)
Semaine B : 2 jours travaillés (mercredi, jeudi)

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + IAT : 8 + NBI + prime annuelle + CNAS + possibilité de participation employeur à la mutuelle + restauration municipale.
Pour nécessité de service, les heures supplémentaires sont rémunérées

Contact

Contact
0160897179
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
2, place Galignani
91108 CORBEIL-ESSONNES CEDEX

ou par mail à : recrutement@mairie-corbeil-essonnes.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.