Référent des médiateurs adjoint (h/f)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O092220700709510
Publiée le 23/11/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
La Garenne-Colombes
Mairie, 68 bd de la République
92250 LA GARENNE COLOMBES
Aux pieds de La Défense, premier pôle d'affaires européen, et proche de la Porte Maillot, la Ville de La Garenne-Colombes est une commune pavillonnaire possédant deux attraits majeurs : le caractère provincial d'une ville à taille humaine où s'exprime un certain art de vivre ainsi qu'un réseau de liaisons important avec Paris et l'Île-de-France (desserte de Paris en 10 min grâce à 2 gares, nombreuses lignes de bus, tramway T2)
Site web de l'employeur
Lieu de travail
LA GARENNE COLOMBES
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
22/01/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Médiation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Animateur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité du référent des médiateurs, vous constituez une interface entre un public repéré et les institutions. Vous aidez et accompagnez les personnes en difficultés dans le développement de leur capacité de socialisation, d'intégration et d'insertion. Vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des jeunes sur le territoire garennois et assurez le management de l'équipe en l'absence du référent.
Missions / conditions d'exercice
· Dialogue et médiation entre les jeunes et leur environnement institutionnel et social.
· Actions de prévention de l'exclusion sociale et culturelle.
· Ecoute, information et incitation auprès des jeunes stationnant sur l'Espace Public à se rendre dans les lieux où sont proposés des activités qui leur sont dédiées.
· Accompagnement individualisé des jeunes dans leurs démarches et projets pour faciliter l'accès aux institutions et à l'insertion sociale et professionnelle.
· Régulation des conflits et prévention des risques liés à des attitudes irrespectueuses aux règles de la vie collective ;
· Responsabilisation des jeunes aux valeurs citoyennes.
· Participation aux différentes actions mises en place sur la commune en direction des jeunes.
· Maraudes sur la ville
· Management de l'équipe
Profils recherchés
- Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écouter, d'échange et de discussion avec un groupe réticents aux lieux institutionnels
- Vous êtes capable d'aller à la rencontre de l'autre de manière coopérative
- Vous savez analyser les besoins et les caractéristiques du public accueilli et être polyvalent dans la conception et l'animation d'activités éducatives
- Vous maîtrisez les techniques d'encadrement et d'animation d'un groupe de jeunes
- Vous travaillez en équipe et en transversalité
- Vous savez rendre compte et vous adapter à des publics divers
- Vous possédez de bonnes connaissances de la fonction publique territoriale
- Vous savez rédiger un rapport de médiation
- Vous utilisez l'outil informatique et les logiciels de bases (Word/Excel...)
- Vous connaissez les principes managériaux

Contact

Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Madame le Maire
par mail à : recrutement@lagarennecolombes.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.