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Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
NANTERRE
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
17/01/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi ?
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métier
Prévention et sécurité publique > Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Agent de surveillance des voies publiques
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Complet, 1607h / an
Descriptif de l'emploi
- Coordonner et organiser l'activité des équipes d'ASVP
- Assurer la gestion humaine, administrative et opérationnelle des ASVP
- Accompagner les agents dans leurs pratiques professionnelles et leur relation aux usagers
- Assurer la gestion humaine, administrative et opérationnelle des ASVP
- Accompagner les agents dans leurs pratiques professionnelles et leur relation aux usagers
Missions et conditions d'exercice
- Transmettre les directives aux agents et à leur suivi.
- Rendre compte à la hiérarchie.
- Contrôler les écrits professionnels liés à l'activité de vos équipes.
- Veiller à la bonne tenue des agents, du poste et du matériel.
- Constater par procès-verbal, les infractions aux règles relatives à l'arrêt et au stationnement des véhicules sur voie publique et par vidéo-verbalisation.
- Participer au recensement des véhicules ventouses et épaves.
- Orienter les usagers vers les services administratifs.
- Rédiger des mains-courantes, rapports et des tableaux.
-Veiller à la bonne application des missions des ASVP (Bruit, stationnement, dépôts sauvages...)
-Participer aux actions de prévention et aux événements municipaux.
-Participer au collectif d'encadrant du service
-Participer au travail collaboratif et à l'échange des pratiques commune en intra et inter service.
- Rendre compte à la hiérarchie.
- Contrôler les écrits professionnels liés à l'activité de vos équipes.
- Veiller à la bonne tenue des agents, du poste et du matériel.
- Constater par procès-verbal, les infractions aux règles relatives à l'arrêt et au stationnement des véhicules sur voie publique et par vidéo-verbalisation.
- Participer au recensement des véhicules ventouses et épaves.
- Orienter les usagers vers les services administratifs.
- Rédiger des mains-courantes, rapports et des tableaux.
-Veiller à la bonne application des missions des ASVP (Bruit, stationnement, dépôts sauvages...)
-Participer aux actions de prévention et aux événements municipaux.
-Participer au collectif d'encadrant du service
-Participer au travail collaboratif et à l'échange des pratiques commune en intra et inter service.
Profils recherchés
Capacité à encadrer et à animer une équipe
Maitrise du cadre règlementaire d'intervention des ASVP
Qualité rédactionnelle
Aptitude à rédiger des rapports et savoir rendre compte de son activité
Capacité à travailler en équipe
Maitrise des outils bureautiques
Formation selon les dispositions réglementaires et légales en vigueur
Maitrise du cadre règlementaire d'intervention des ASVP
Qualité rédactionnelle
Aptitude à rédiger des rapports et savoir rendre compte de son activité
Capacité à travailler en équipe
Maitrise des outils bureautiques
Formation selon les dispositions réglementaires et légales en vigueur
Contact
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
accueil.drh@mairie-nanterre.fr
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
88-118, rue du 8 Mai 1945
92014 NANTERRE CEDEX
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.