Adjoint au responsable des espaces verts (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O092220900782117
Publiée le 14/09/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
MALAKOFF
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
12/11/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du responsable de service, vous encadrez et managez l'équipe en tant qu'adjoint du service, vous seconder ou remplacez le responsable de service en cas d'absence et assurez l'entretien et le renouvellement des espaces verts de la ville.
Missions / conditions d'exercice
Encadrement d'équipe :
o Transmettre, répartir des consignes et veiller à leur application,
o Veiller à la réactivité et à la qualité des services rendus,
o Réaliser des plannings de service relatifs aux interventions dans les différents secteurs des espaces verts, et à l'entretien des différents matériels,
o Effectuer la vérification des tâches et suivre l'évolution des techniques d'entretien et de création des espaces verts,
o Faire appliquer ou appliquer les normes et les dispositifs d'hygiène et de sécurité au travail,
o Contrôler la formation et l'habilitation des agents à utiliser des matériels et des fournitures spécifiques,
o Participer à la procédure de recrutement et au parcours individualisé de professionnalisation des agents,
o Gérer les agents du secteur espaces verts : plannings, évaluations, parcours de formation.
Entretien et renouvellement des espaces verts :
o Mettre en œuvre le fleurissement,
o Être force de proposition dans les domaines de l'entretien et de l'aménagement des espaces verts
o Surveiller quotidiennement l'état du patrimoine arboré placé sous sa responsabilité, et évaluer les risques pour le public,
o Diagnostiquer les pathologies végétales et organiser les traitements phytosanitaires préventifs et curatifs correspondants,
o Participer aux décorations et aux projets de décorations,
o Remplacer le gardien du cimetière lors qu'il est absent (ouverture et fermeture du site).
Administration :
o Recenser et planifier les besoins et préparer les budgets,
o Recenser les besoins en matériels et planifier leur acquisition ou leur renouvellement.
o Transmettre, répartir des consignes et veiller à leur application,
o Veiller à la réactivité et à la qualité des services rendus,
o Réaliser des plannings de service relatifs aux interventions dans les différents secteurs des espaces verts, et à l'entretien des différents matériels,
o Effectuer la vérification des tâches et suivre l'évolution des techniques d'entretien et de création des espaces verts,
o Faire appliquer ou appliquer les normes et les dispositifs d'hygiène et de sécurité au travail,
o Contrôler la formation et l'habilitation des agents à utiliser des matériels et des fournitures spécifiques,
o Participer à la procédure de recrutement et au parcours individualisé de professionnalisation des agents,
o Gérer les agents du secteur espaces verts : plannings, évaluations, parcours de formation.
Entretien et renouvellement des espaces verts :
o Mettre en œuvre le fleurissement,
o Être force de proposition dans les domaines de l'entretien et de l'aménagement des espaces verts
o Surveiller quotidiennement l'état du patrimoine arboré placé sous sa responsabilité, et évaluer les risques pour le public,
o Diagnostiquer les pathologies végétales et organiser les traitements phytosanitaires préventifs et curatifs correspondants,
o Participer aux décorations et aux projets de décorations,
o Remplacer le gardien du cimetière lors qu'il est absent (ouverture et fermeture du site).
Administration :
o Recenser et planifier les besoins et préparer les budgets,
o Recenser les besoins en matériels et planifier leur acquisition ou leur renouvellement.
Profils recherchés
o Titulaire d'un CAP, BEP ou Bac pro jardinier/ aménagements paysagers,
o Posséder les savoirs fondamentaux (lire, écrire, compter, informatique),
o Connaître les techniques de création et d'entretien des espaces verts,
o Connaître les domaines de la floriculture, des espaces verts, de l'arboriculture et des traitements phytosanitaires,
o Avoir des connaissances en maintenance et principe de fonctionnement des matériels,
o Maîtriser la prévention des risques professionnels, la réglementation SST ainsi que les procédures d'utilisation des matériels,
o Avoir des connaissances sur les notions de développement durable et biodiversité.
Savoir-être :
o Savoir travailler en équipe,
o Faire preuve d'autonomie et de polyvalence,
o Savoir écouter et convaincre,
o Travailler en collaboration avec les services du nettoiement urbain, du centre technique et le garage municipal,
o Posséder des techniques de résolution de conflits.
o Posséder les savoirs fondamentaux (lire, écrire, compter, informatique),
o Connaître les techniques de création et d'entretien des espaces verts,
o Connaître les domaines de la floriculture, des espaces verts, de l'arboriculture et des traitements phytosanitaires,
o Avoir des connaissances en maintenance et principe de fonctionnement des matériels,
o Maîtriser la prévention des risques professionnels, la réglementation SST ainsi que les procédures d'utilisation des matériels,
o Avoir des connaissances sur les notions de développement durable et biodiversité.
Savoir-être :
o Savoir travailler en équipe,
o Faire preuve d'autonomie et de polyvalence,
o Savoir écouter et convaincre,
o Travailler en collaboration avec les services du nettoiement urbain, du centre technique et le garage municipal,
o Posséder des techniques de résolution de conflits.
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
Spécificités :
o Permis VL
o Posséder le certificat SST
o Port d'équipements obligatoires liés au poste
Conditions d'exercice
Poste à temps plein à raison de 37 h 30 hebdomadaires
25 jours de congés et 15 jours de RTT
Rémunération
Selon conditions statutaires - prime de fin d'année, participation de l'employeur à la mutuelle labellisée
Comité d'action sociale et culturelle
Restaurant d'entreprise.
Pour postuler
Envoyer vos CV et lettre de motivation à Madame la Maire à recrutement@ville-malakoff.fr au plus tard le 14 octobre 2022
Ou Hôtel de Ville, Direction des Ressources Humaines Place du 11 Novembre 1918 CS80031 92245 Malakoff Cedex
o Permis VL
o Posséder le certificat SST
o Port d'équipements obligatoires liés au poste
Conditions d'exercice
Poste à temps plein à raison de 37 h 30 hebdomadaires
25 jours de congés et 15 jours de RTT
Rémunération
Selon conditions statutaires - prime de fin d'année, participation de l'employeur à la mutuelle labellisée
Comité d'action sociale et culturelle
Restaurant d'entreprise.
Pour postuler
Envoyer vos CV et lettre de motivation à Madame la Maire à recrutement@ville-malakoff.fr au plus tard le 14 octobre 2022
Ou Hôtel de Ville, Direction des Ressources Humaines Place du 11 Novembre 1918 CS80031 92245 Malakoff Cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.