Directeur sports, vie associative et de la politique de la ville (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O093211100461642
Publiée le 07/06/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
LA COURNEUVE, ville de 46 800 habitants située aux portes de Paris conjugue développement territorial et solidarité active. Riche de sa diversité, cette Ville monde lutte contre les discriminations en déployant d'ambitieuses politiques publiques.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
LA COURNEUVE CEDEX
Poste à pourvoir le
01/09/2022
Date limite de candidature
06/08/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Politiques du sport
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Rattaché.e au Pôle Éducation populaire et égalité des droits et sous l'autorité du Directeur Général Adjoint des services, vous assurez le conseil et l'appui aux élus dans le cadre d'une ville en pleine mutation. Vous assurez la mise en œuvre de la politique sportive de la ville, dirigez et organisez le service chargé de la gestion administrative, technique et de l'animation des activités sportives et des équipements. Cette nouvelle direction intègre depuis peu les unités politique de la ville et vie associative pour lesquels il vous sera demandé de mettre en œuvre les orientations municipales en matière de développement de la vie associative et politique de la ville. Directeur de projet JOP 2024 pour la collectivité
Missions / conditions d'exercice
1. Direction de l'ensemble des unités
* Élaborer et mettre en œuvre un projet de direction et une organisation (missions, ressources, projets) et en évaluer les résultats.
* Élaborer le bilan d'activité et évaluer le projet de direction avec l'ensemble des acteurs
2. Management opérationnel du service et de l'unité Animation sportive
* Définir et négocier les missions et objectifs prioritaires.
* Mobiliser les compétences autour des projets de la direction.
* Répartir, planifier et contrôler les activités en fonction des contraintes de chacune des unités.
* Concevoir des outils de planification et des procédures de contrôles.
3. Gestion administrative et budgétaire de la direction
* Élaborer un budget prévisionnel de direction.
* Suivre l'exécution budgétaire de la direction dans une optique d'optimisation et de maîtrise des dépenses.
* Assurer le suivi budgétaire consolidé alloué à chaque initiative ou manifestation.
* Contrôler la gestion et les engagements de dépenses.
* Optimiser la qualité, les coûts et les délais des processus administratifs au sein de son service.
4. Participation à la gestion des ressources humaines
* Participer à la définition du besoin en recrutement et à la définition des profils de postes.
* Participer aux entretiens de sélection.
* Accueillir et accompagner les nouveaux arrivants pour assurer leur intégration.
* Évaluer les responsables d'unités et les responsables d'équipes de d'unités
* Définir les besoins en formations.
* Participer à la gestion de carrière.
5. Participation à la définition des orientations municipales en matière de pratiques sportives, de développement de la vie associative et de la politique de la ville et à leur mise en œuvre
6. Coordination des manifestations sportives et des projets d'animation sportive
7. Mise en œuvre d'un outil de gestion concernant la mise à disposition des ressources de la ville en direction des clubs sportifs et associations d'intérêt local
8. Conduire le projet d'ouverture d'une maison des associations et de l'engagement sur le territoire
9. Conduire, en lien avec les élu-e-s- et l'EPT le travail de priorisation des axes du futur contrat de ville
10. Assurer le suivi de la gestion des équipements sportifs
11. Piloter le projet autour des JOP 2024 et permettre une appropriation par toutes et tous de la démarche et des ambitions autour des questions liées à l'héritage
12. Pilotage de la communication interne et externe
13. Veiller au développement de l'accompagnement à la vie associative
* Élaborer et mettre en œuvre un projet de direction et une organisation (missions, ressources, projets) et en évaluer les résultats.
* Élaborer le bilan d'activité et évaluer le projet de direction avec l'ensemble des acteurs
2. Management opérationnel du service et de l'unité Animation sportive
* Définir et négocier les missions et objectifs prioritaires.
* Mobiliser les compétences autour des projets de la direction.
* Répartir, planifier et contrôler les activités en fonction des contraintes de chacune des unités.
* Concevoir des outils de planification et des procédures de contrôles.
3. Gestion administrative et budgétaire de la direction
* Élaborer un budget prévisionnel de direction.
* Suivre l'exécution budgétaire de la direction dans une optique d'optimisation et de maîtrise des dépenses.
* Assurer le suivi budgétaire consolidé alloué à chaque initiative ou manifestation.
* Contrôler la gestion et les engagements de dépenses.
* Optimiser la qualité, les coûts et les délais des processus administratifs au sein de son service.
4. Participation à la gestion des ressources humaines
* Participer à la définition du besoin en recrutement et à la définition des profils de postes.
* Participer aux entretiens de sélection.
* Accueillir et accompagner les nouveaux arrivants pour assurer leur intégration.
* Évaluer les responsables d'unités et les responsables d'équipes de d'unités
* Définir les besoins en formations.
* Participer à la gestion de carrière.
5. Participation à la définition des orientations municipales en matière de pratiques sportives, de développement de la vie associative et de la politique de la ville et à leur mise en œuvre
6. Coordination des manifestations sportives et des projets d'animation sportive
7. Mise en œuvre d'un outil de gestion concernant la mise à disposition des ressources de la ville en direction des clubs sportifs et associations d'intérêt local
8. Conduire le projet d'ouverture d'une maison des associations et de l'engagement sur le territoire
9. Conduire, en lien avec les élu-e-s- et l'EPT le travail de priorisation des axes du futur contrat de ville
10. Assurer le suivi de la gestion des équipements sportifs
11. Piloter le projet autour des JOP 2024 et permettre une appropriation par toutes et tous de la démarche et des ambitions autour des questions liées à l'héritage
12. Pilotage de la communication interne et externe
13. Veiller au développement de l'accompagnement à la vie associative
Profils recherchés
* Diplôme de niveau BAC+3 à BAC+5 avec une expérience similaire au poste recherché ou dans l'encadrement
* Connaissance des statuts, métiers et organisation de la fonction publique territoriale.
* Connaissance des dispositifs en matière de politique de la ville
* Connaissance de la règlementation des ERP
* Environnement économique, juridique et social de la FPT.
* Méthode de conduite de projet.
* Techniques de négociation.
* Techniques de communication écrites et orales.
* Techniques de management.
* Techniques de gestion des conflits.
* Disponibilité, Rigueur, Réactivité
* Connaissance des statuts, métiers et organisation de la fonction publique territoriale.
* Connaissance des dispositifs en matière de politique de la ville
* Connaissance de la règlementation des ERP
* Environnement économique, juridique et social de la FPT.
* Méthode de conduite de projet.
* Techniques de négociation.
* Techniques de communication écrites et orales.
* Techniques de management.
* Techniques de gestion des conflits.
* Disponibilité, Rigueur, Réactivité
Contact
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, rue Gabriel Péri
93126 LA COURNEUVE CEDEX
ou par mail : recrutement@lacourneuve.fr
Monsieur le Maire
Mairie, rue Gabriel Péri
93126 LA COURNEUVE CEDEX
ou par mail : recrutement@lacourneuve.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.