La Direction Arts, culture et territoires (ACT) comprend 27 agents, réunis au sein de trois unités :

- Le centre culturel Jean Houdremont ;

- Le cinéma L'Etoile ;

- L'unité Développement culturel et patrimonial ;

Elle assure la co-tutelle du conservatoire à rayonnement régional d'Aubervilliers-La Courneuve et entretient des liens étroits avec le réseau de la lecture publique (2 médiathèques sur le territoire, administrées par Plaine-Commune).

Les missions de la direction ACT sont de favoriser un accès illimité à la culture pour toutes et tous ; développer l'éducation et les pratiques artistiques et culturelles, en partenariat privilégié avec les acteurs du territoire ; diffuser des œuvres ; développer la connaissance, la conservation et la valorisation du patrimoine ; faciliter les liens entre artistes et population ; accompagner culturellement la transition urbaine ; soutenir la création contemporaine.

Directement rattaché(e) au responsable de l'Unité Développement culturel et patrimonial (DCP), Unité comprenant une chargée de coordination EAC, une chargée de mission Arts visuels et un Archiviste municipal, vous serez en charge d'impulser et de mettre en œuvre la politique patrimoniale de la ville dans une dynamique de développement, de médiation et de transversalité.

Conservation des patrimoines matériels et immatériels courneuviens
* · Dans le cadre du Nouveau plan de rénovation urbaine, participer à l'enrichissement des fonds archivistiques municipaux, en binôme avec l'archiviste municipal et en partenariat avec plusieurs institutions scientifiques et patrimoniales : collecte d'archives privées (photographies), constitution d'un fonds d'archives audiovisuelles etc. ;
* Piloter et mettre en œuvre le chantier des réserves patrimoniales de la Ville ; assurer la politique de diffusion des collections ethnographiques rurales de la Ville (dépôts et prêts des objets);
* Accompagner la mise en œuvre des procédures concernant le patrimoine bâti de la ville, (PLUi, labellisations, inscription aux monuments historiques etc.) ;
* Accompagner la réhabilitation de certains bâtiments communaux doté d'une valeur patrimoniale en lien avec les partenaires institutionnels et cofinanceurs potentiels (Conseil régional, conseil départemental, EPT Plaine-Commune, Drac etc.).

Valorisation des patrimoines
* · Mettre en œuvre des projets de médiation sur l'histoire maraîchère de la Ville en s'appuyant sur les collections ethnographiques municipales, en lien avec l'ancienne maison maraîchère du 11 rue de l'Abreuvoir
* · Participer à la mise en œuvre du label VPAH porté par l'EPT Plaine-Commune et contribuer à l'application du schéma touristique territorial ;
* · Donner à connaître le patrimoine de la ville et son histoire, via un programme d'activités culturelles, notamment en réalisant des médiations auprès des publics : expositions, conférences, circuits de visite) ;
* · Piloter l'édition d'un ouvrage sur l'histoire de la ville au XXe siècle, sous la direction scientifique d'un groupe d'historien.ne.s ;
* · Penser et mettre en œuvre des projets de valorisation du patrimoine bâti et accompagner la transformation de la Ville en donnant à voir un récit historique, particulièrement dans le cadre du NPNRU et l'aménagement du futur centre-ville ;
* · Imaginer et mettre en œuvre des projets de collecte et de valorisation des patrimoines culturels présents à la Courneuve, notamment afin de donner à voir un patrimoine reflétant l'histoire des habitants de cette " Ville-Monde ".



Appropriation collective du patrimoine local
* · Imaginer, porter et/ou mettre en œuvre des projets d'éducation culturelle, particulièrement des projets EAC pour le premier et second degré ;
* · Co-piloter avec le responsable d'unité la stratégie partenariale de l'Unité sur les sujets histoire et patrimoine : partenariats avec l'INP, les institutions muséales à l'œuvre sur le territoire etc.
* · Faire vivre le patrimoine local en transversalité avec les unités de la Direction ACT, les directions de la Ville (notamment les directions Enfance & Jeunesse, Action sociale, Communication, etc.)
* · Mettre en œuvre le projet de mise en ligne des collections ;
* · Faire vivre le patrimoine local en transversalité avec les unités de la Direction ACT, les directions de la Ville (notamment les directions Enfance & Jeunesse, Action sociale, Communication, etc.)

PROFIL RECHERCHÉ

* Bac +5 exigé en sciences humaines/ histoire de l'art/ Gestion ;
* Expérience de la valorisation et/ou médiation du patrimoine ;
* Connaissances de l'environnement économique, juridique et social de la FPT ;
* Connaissances du statut, métier et organisation de la fonction publique territoriale ;
* Connaissances des partenariats franciliens du champ patrimonial ;
* Capacités de rédaction et d'instruction ;
* Réactivité, autonomie, esprit d'équipe ;
* Discrétion professionnelle.