Au sein de la Direction de la communication et de la promotion du territoire, le service " attractivité économique ", nouvellement créé, participe à l'élaboration de la stratégie d'attractivité et met en œuvre toutes les actions permettant de renforcer les atouts du territoire en matière de dynamique économique. Il travaille sur les deux champs que sont l'accompagnement des acteurs économiques locaux et le développement de nouveaux éco-systèmes contribuant à l'attractivité du territoire. Il active et anime les réseaux des acteurs de l'économie et de l'enseignement universitaire, favorise la création de sites d'excellence, encourage et accompagne les démarches innovantes et les économies alternatives. Il travaille, en lien avec la direction de l'Aménagement et avec les villes du territoire, à la structuration d'un tissu commercial attractif et cohérent. Ses missions sont réparties entre deux missions : la mission Relations aux entreprises et la mission Economie et innovation.

Au sein d'une équipe de 9 personnes, la Mission Relations Entreprises a pour objectif d'animer et de coordonner l'ensemble des actions liées à l'accompagnement des entreprises du territoire. Il s'agit de concourir à l'identification des entreprises plus particulièrement sur le secteur ouest du territoire, faciliter leur mise en réseau et leur accompagnement dans leur développement visant à renforcer l'attractivité et la visibilité de Plaine Commune.

Il ou elle travaille en transversalité avec les autres chargé.e.s de mission du service Attractivité économique.

Au-delà de ces missions, si des nécessités de service ou un contexte d'urgence l'exigent, l'agent pourra ponctuellement être amené à exercer des missions qui dépassent le périmètre de son poste.

Rattachement hiérarchique du poste : Responsable de la Mission Relations Entreprises

Relations entreprises

* Connaitre les entreprises du secteur de référence

* Identifier et analyser les problèmes, requêtes évoqués par les entreprises

* Accompagner les entreprises dans leur développement en s'appuyant sur les ressources disponibles sur le territoire

* Développer les liens avec l'ensemble des partenaires locaux et institutionnels permettant de favoriser le développement de l'entreprise

* Accompagner les TPE PME ETI dans leur transition écologique et numérique

* Assurer des missions spécifiques liées au territoire d'intervention

Attractivité

* Veiller à valoriser les entreprises du territoire

* Rendre compte de l'évolution du tissu et des mutations en cours sur le territoire concerné

* Relayer les animations, initiatives proposées par le territoire te les partenaires permettant de favoriser le développement de l'entreprise

Les missions ci-dessus sont susceptibles d'évoluer dans le temps en fonction de l'avancement des projets et des orientations de travail de l'Établissement public territorial

Activités occasionnelles :

Contribuer la continuité du service en l'absence de collègues et/ou du-de la Responsable
Participation possible à des réunions publiques où la présence des entreprises peut-être sollicitée ou à des réunions de quartier

Savoirs :

Connaissance du fonctionnement des entreprises ;
Connaissance des dispositifs d'aide au développement des entreprises ;
Connaissance du fonctionnement des collectivités locales ;
Expérience professionnelle souhaitée : 3 ans au sein d'un service économique de collectivités locales, d'agence de développement,...

Savoir-faire :

Maîtrise de l'outil informatique (tableur, traitement de texte, présentation) ;
Connaissance de la base de données AGDE souhaitée.

Savoir-être :

Qualité d'écoute, aptitude au dialogue, et aptitude au travail en équipe ;
Rigueur, sens de l'organisation et qualités méthodologiques ;
Curiosité de découvrir différentes entreprises, faciliter les échanges,...
Capacité d'initiative, autonomie.

Niveau d'étude : Formation universitaire en économie ou développement local

Expérience souhaitée : 3 ans au sein d'un service économique de collectivités locales, d'agence de développement,...