Chargé de mission clauses sociales et achat public responsable / Référent pour les villes des Lilas et du Pré-Saint-Gervais (h/f) - CDD 1 an

Offre n° O093220900792271
Publiée le 23/09/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
Est Ensemble (T8)
100 avenue Gaston Roussel
93232 ROMAINVILLE CEDEX
Établissement Public Territorial Est Ensemble
Département de travail
Seine-Saint-Denis
Secteur du lieu de travail
Bobigny
Poste à pourvoir le
01/11/2022
Date limite de candidature
24/10/2022
Type d'emploi
Contrat de projet ?
Durée de la mission
12 mois
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Inclusion sociale > Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Responsable territorial ou territoriale d'action sociale
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction de l'Emploi et de l'Economie (DEE), rattaché à l'Unité Territoriale (UT) Pantin / Bobigny / Les Lilas / Le Pré Saint Gervais, vous avez pour principale mission de mettre en œuvre et de participer au développement des clauses sociales et de la commande publique responsable

Vous êtes l'interlocuteur privilégié pour les villes des Lilas et du Pré-Saint-Gervais (services juridiques et directions opérationnelles) et pour les partenaires et prescripteurs locaux (CCAS, Maison de l'emploi, Mission Locale, PLIE, services jeunesse, associations...)

Vos missions concourent à faciliter l'accès et le maintien dans l'emploi durable des habitants en difficulté d'insertion professionnelle. Elle vise également à favoriser le développement des entreprises et de l'économie locale par l'utilisation de la commande publique
Missions
Mobilisation des donneurs d'ordre et des entreprises :
- Accompagnement des directions des villes et des donneurs d'ordre pour la mise en œuvre des clauses d'insertion dans leurs marchés et de la commande publique responsable
- Conseil et accompagnement des entreprises pour la mise en œuvre des actions d'insertion (aide à la rédaction de fiches de poste, validation des publics, orientation vers les SIAE...)
- Appui opérationnel à la réalisation des actions d'insertion (recrutement direct, alternance, recours aux SIAE)
- Suivi permanent, quantitatif et qualitatif des engagements (participation aux réunions de chantier, relance et suivi des entreprises, mise en relation de partenaires...)
- Saisie des informations sur le logiciel UP Clause et rédaction de bilans quantitatifs et qualitatifs
- Participation aux comités techniques et de pilotage de la coordination des clauses sociales

Mobilisation des publics et partenaires/suivi des parcours d'insertion :
- Tenue de permanences chez les partenaires locaux afin de recevoir les candidats potentiels
- Organisation d'évènements et montage de projets (visites de chantier, réunions d'information collective, sessions de recrutement, forums, job dating...) en lien avec les équipes de la DEE
- Mobilisation du réseau local de partenaires prescripteurs et orienteurs de publics et proposition de méthodes de sourcing innovantes
- Réception et gestion régulière des candidatures reçues par Est Ensemble et relance des candidats (pour rendez-vous, visites, recrutements, info coll...)
- Suivi des participant.es et saisie des informations sur le logiciel UP Clause
- Préparation des publics avant à l'accès à l'emploi (ateliers, information métiers...)
- Orientation des publics vers les offres d'emploi clauses et hors clauses
- En lien avec le N+1, réalisation de bilans et d'outil statistiques

Animation de réseau et pilotage d'actions, en lien avec l'équipe de la DEE :
- Développement et fidélisation d'un réseau d'entreprises partenaires et de prescripteurs du SPE et hors SPE
- Mobilisation des acteurs de l'emploi et de l'insertion.
- Participation à l'ensemble des actions mises place par Est Ensemble, dans le cadre de la coordination des clauses sociales et plus généralement par la Direction de l'Emploi et de la Cohésion Sociale
- Pilotage d'actions innovantes impliquant les acteurs économiques intervenant sur le territoire (employeurs, organismes de formation, associations...)
- Appui au développement de la relation employeurs

Développement de la relation employeurs :
- Prospection des entreprises, en lien avec les actions portées par Est Ensemble
- Prospection d'offres d'emploi et de stage
- Pré-recrutement des candidats à proposer aux entreprises
- Placement des candidats en entreprise
- Proposition d'actions permettant d'animer et de fidéliser les partenariats employeurs
- Suivi, consolidation et valorisation des résultats


Compétences requises :
- Connaissance des dispositifs liés à l'application des clauses sociales (articles du code des marchés publics, connaissances de l'Insertion par l'Activité Economique...)
- Connaissance des dispositifs publics en matière d'insertion professionnelle et de formation
- Capacité à travailler en équipe et à mobiliser des partenariats
- Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Powerpoint)
- Connaissance du logiciel UP Clause appréciée
- Connaissance du territoire et de son écosystème appréciée
- Aisance relationnelle : forte capacité à travailler en équipe et en partenariat,
- Grande capacité de négociation, diplomatie
- Capacité à travailler avec des publics demandeurs d'emploi jeunes et adultes
- Expérience professionnelle auprès des publics demandeurs d'emploi

Le poste est mobile, avec une présence renforcée et régulière sur le territoire des Lilas et du Pré-Saint-Gervais.

Profils recherchés
Compétences requises :
- Connaissance des dispositifs liés à l'application des clauses sociales (articles du code des marchés publics, connaissances de l'Insertion par l'Activité Economique...)
- Connaissance des dispositifs publics en matière d'insertion professionnelle et de formation
- Capacité à travailler en équipe et à mobiliser des partenariats
- Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Powerpoint)
- Connaissance du logiciel UP Clause appréciée
- Connaissance du territoire et de son écosystème appréciée
- Aisance relationnelle : forte capacité à travailler en équipe et en partenariat,
- Grande capacité de négociation, diplomatie
- Capacité à travailler avec des publics demandeurs d'emploi jeunes et adultes
- Expérience professionnelle auprès des publics demandeurs d'emploi

Le poste est mobile, avec une présence renforcée et régulière sur le territoire des Lilas et du Pré-Saint-Gervais.

Contraintes du poste :
- Déplacements sur le territoire d'EST ENSEMBLE, notamment dans les locaux des trois Maisons de l'Emploi, et plus ponctuellement sur l'ensemble du département et à Paris.
- Disponibilité ponctuelle pour participer à des évènements en horaires décalés (rencontre d'associations et d'habitants, actions hors les murs...)
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de :
Monsieur le Président d'Est Ensemble,
par mail : drh-recrutement@est-ensemble.fr
ou par courrier : 100 avenue Gaston Roussel, 93232 ROMAINVILLE CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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