Adjoint au responsable régie bâtiment (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O093221100839129
Publiée le 14/12/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville de 35 000 habitants, surclassée à la strate 40 000 - 80 000 hab. au titre de la politique de la ville. Pôle de Développement de l'Aéroport Roissy Charles-de-Gaulle, avec de grands projets structurants, au cœur de la métropole du Grand Paris et du nouveau réseau Grand Paris Express. A 30 mn du cœur de Paris par le RER B. Une ville moderne, citoyenne, solidaire et nature, dont le dynamisme économique, associatif, sportif et culturel rayonne à l'échelle régionale.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
TREMBLAY EN FRANCE
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
12/02/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au sein du centre technique municipal, vous aurez pour principales missions de seconder le responsable régie bâtiment sur l'ensemble des 7 ateliers dont il a la charge ainsi que des équipes polyvalentes. Il dispose d'une autorité hiérarchique sur l'ensemble du personnel de la régie bâtiment. A ce titre, vous intervenez sur les activités suivantes :
Missions / conditions d'exercice
Vos activités :
- Participer à la planification, au suivi des interventions de maintenance urgente et préventive et au suivi des travaux de réhabilitation
- Participer au recueil des informations et à la définition des cahiers des charges
- Aider au recensement des besoins du service pour la préparation budgétaire
- Participer aux réunions de coordination avec la division bâtiment
- Collaborer aux études tendant à analyser la dynamique du secteur : diagnostic des dysfonctionnements, élaboration et proposition de solutions correctives
- Assister le responsable lors des entretiens d'évaluation, de nomination et de recrutement
- Participer à la planification, au suivi des interventions de maintenance urgente et préventive et au suivi des travaux de réhabilitation
- Participer au recueil des informations et à la définition des cahiers des charges
- Aider au recensement des besoins du service pour la préparation budgétaire
- Participer aux réunions de coordination avec la division bâtiment
- Collaborer aux études tendant à analyser la dynamique du secteur : diagnostic des dysfonctionnements, élaboration et proposition de solutions correctives
- Assister le responsable lors des entretiens d'évaluation, de nomination et de recrutement
Profils recherchés
Votre profil :
Formation technique. Rigoureux (se), vous avez le sens de l'organisation et savez faire preuve d'autonomie. Doté(e) d'un bon relationnel, vous savez travailler en équipe et en transversalité avec les services.
Compétences et formations requises :
- Connaissance technique des métiers du bâtiment
- Connaissance et application des normes techniques et de sécurité
- Connaissance de la règlementation hygiène et sécurité
Spécificités liées au poste :
- Travail et bureau et à l'extérieur par tous types de temps et en toutes saisons
- Port d'équipements de protection individuelle (EPI)
- Déplacements fréquents (véhicule de service)
- Téléphone professionnel
- Aptitudes physiques (port de charge,...)
Formation technique. Rigoureux (se), vous avez le sens de l'organisation et savez faire preuve d'autonomie. Doté(e) d'un bon relationnel, vous savez travailler en équipe et en transversalité avec les services.
Compétences et formations requises :
- Connaissance technique des métiers du bâtiment
- Connaissance et application des normes techniques et de sécurité
- Connaissance de la règlementation hygiène et sécurité
Spécificités liées au poste :
- Travail et bureau et à l'extérieur par tous types de temps et en toutes saisons
- Port d'équipements de protection individuelle (EPI)
- Déplacements fréquents (véhicule de service)
- Téléphone professionnel
- Aptitudes physiques (port de charge,...)
Contact
Informations complémentaires
Merci d'envoyer votre lettre de motivation et CV,
À l'attention de Monsieur le Maire de Tremblay-en-France
En remplissant le formulaire à l'adresse suivante :
www.tremblay-en-france.fr/offres d'emplois/formulaire candidature
À l'attention de Monsieur le Maire de Tremblay-en-France
En remplissant le formulaire à l'adresse suivante :
www.tremblay-en-france.fr/offres d'emplois/formulaire candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.