Directeur adjoint de crèche (h/f)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O093230100918139
Publiée le 08/06/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
Saint-Ouen-sur-Seine
7, place de la République
93400 Saint-Ouen-sur-Seine
Saint-Ouen-sur-Seine, ville de 51 547 habitants, est au cœur de la Métropole avec l'arrivée récente de la ligne 14 du métro et ses nombreux projets emblématiques : Village des JO 2024, Grand hôpital universitaire, installation de la Direction générale de la sécurité intérieure (DGSI), reconquête des berges de Seine, création d'un itinéraire fluvial reliant la ville à la Défense, rénovation urbaine à haute qualité environnementale et sociale, rénovation du stade Bauer.

C'est aussi 40 entreprises de plus de 50 salariés, rassemblées sur 4,5 km2, qui génèrent à elles seules 600 milliards d'euros de chiffre d'affaires, ce qui structure également le rôle moteur de Saint-Ouen dans la dynamique métropolitaine, et forme un vivier très attractif pour les startups et les filières d'excellence. Son marché aux Puces, premier marché mondial d'antiquités et d'art, lui offre par ailleurs, un rayonnement international, qui la classe parmi les dix premiers sites touristiques français, avec ses 5 millions de visiteurs par an.

C'est au cœur de cet écosystème unique, qui favorise l'innovation et l'émergence de talents, que Saint-Ouen, attachée à son histoire et ses valeurs populaires, écrit la ville du progrès partagé.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Saint-Ouen-sur-Seine
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
07/08/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Rattaché.e à la directrice vous participez à la mise en œuvre du projet d'établissement et du projet pédagogique
Missions / conditions d'exercice
* Organiser et animer le travail de l'équipe, planifier et organiser les réunions d'équipes ;
* Apporter un soutien aux familles dans leur rôle éducatif en partenariat avec la direction ;
* Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité ;
* Elaborer les protocoles de continuité de direction ;
* Superviser l'activité dans le respect du règlement intérieur ;
* Contribuer à la réalisation du bilan d'activité annuel ;
* Mettre en place le conseil d'établissement et les réunions des parents ;
* Encadrer les stagiaires ;
* Assurer la continuité de direction...
Profils recherchés
- Être titulaire du diplôme d'état EJE,
- Expérience souhaitée,
- Capacités relationnelles et managériales,
- Grandes qualités d'écoute, d'analyse et de communication,
- Maitrise de l'outil informatique,
- Savoir piloter et conduire un projet,
- Savoir impulser et organiser la prise en charge des enfants...

CONDITIONS DU POSTE
- Poste à temps complet avec une amplitude horaire de 7h00 à 19h00.

Contact

Contact
0149456789
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 7 place de la République
93406 Saint-Ouen-sur-Seine CEDEX
Si vous souhaitez postuler sur cette offre, veuillez cliquer sur le lien ci-dessous :
https://careers.flatchr.io/vacancy/xlv0d9aylev9welk-une-e-directeur-trice-adjoint-e-de-creche?source=1724

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.