Plurielle, populaire et solidaire, Vitry-sur-Seine (95.100 habitants - 2.200 agents) est la plus grande ville du Val de Marne, et la plus peuplée. Située à 6 minutes de Paris par la ligne C du RER, elle est riche de nombreux équipements socio-éducatifs, culturels et sportifs, d'espaces verts et d'activités économiques. L'arrivée de nouvelles lignes de transports en commun (deux stations du futur métro Grand Paris Express, une ligne de bus Tzen) contribue à son développement. Première ville du Val-de-Marne, Vitry-sur-Seine affirme la richesse de ses atouts et déploie son potentiel au sein de la métropole du Grand-Paris.
Le centre communal d'action sociale gère 4 résidences autonomie, permettant d'offrir une offre spécifique de logement social à la population retraitée (208 logements). Au sein de la direction des solidarités et sous la responsabilité du chef de service, chaque responsable de structure est chargé de la gestion de l'équipement qui lui est confié, dans un cadre général terminé. Le collectif de direction du service permet d'assurer une cohérence de gestion et qu'un même service soit proposé à chaque résident, quelque soit son lieu d'habitation.

A ce titre, vos principales missions seront :
* Encadrer une équipe de 4 agents
* Assurer l'accueil, le suivi et l'accompagnement des résidents
* Assurer le rôle d'interface auprès des familles et des partenaires
* Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité de l'établissement
* Définir et suivre les besoins en matériel, équipements et travaux
* Maintenir et développer les liens avec les élus du conseil de la vie sociale
* Identifier les besoins des résidents
* Élaborer et développer des projets d'animation en lien avec les 3 autres établissements et en cohérence avec ceux proposés à l'ensemble des vitriots
* Participer au collectif de direction (réflexion sur les évolutions nécessaires du service, préparation budgétaire du service, élaboration des documents et procédures réglementaires (plan de maitrise sanitaire, plan bleu....), élaboration des démarches telles que l'évaluation des ESMS, élaboration du bilan annuel d'activité et à tout autre document statistique (bilan forfait autonomie), préparation des commissions logement)
* Développer des partenariats
* Promouvoir l'établissement lors de des animations et événements ayant lieu sur la résidence
* Participer à des évènements et activités de la direction des Solidarités

* Maîtrise de la réglementation applicable aux établissements sanitaires et sociaux
* Bonnes connaissances des politiques sociales et des problématiques liées au vieillissement
* Connaissances des règles de fonctionnement des collectivités territoriales
* Capacités managériales
* Méthodologie de la conduite de réunion
* Aptitude à la conduite de projet
* Rigueur et sens de l'organisation
* Aisance relationnelle et esprit de coopération
* Capacités rédactionnelles
* Permis B souhaité

Conditions de travail et environnement :
37 heures hebdomadaires à effectuer du lundi au vendredi 09h00 à 12h00 et de 13h30 à 18h00.
Astreintes toutes les 5 semaines en alternance avec le responsable de service, les responsables des 3 autres établissements et le responsable du pôle technique
33 jours de congés + 91h RTT