Directeur d'une médiathèque de proximité (h/f)

Offre n° O094220500641751
Publiée le 17/05/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
Grand-Orly Seine Bièvre (T12)
11 avenue Henri Farman - BP 748
94398 ORLY AEROGARE CEDEX
Depuis sa création le 1er janvier 2016, l’Établissement Public Territorial Grand-Orly Seine Bièvre gère des compétences notamment en matière de développement territorial, d’espace public, de culture et de sport.
Aujourd'hui, l'établissement poursuit ses missions au service de ses habitants en entrant dans une nouvelle phase, avec équipe de direction générale renouvelée et une organisation en adéquation avec les objectifs portés par les élus.
Site web de l'employeur
Département de travail
Essonne
Secteur du lieu de travail
L'Haÿ-les-Roses
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
16/07/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi ?
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Culture > Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Bibliothécaire
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique
Métier(s)
Directeur ou directrice de bibliothèque
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Descriptif de l'emploi
Depuis sa création le 1er janvier 2016, l'Etablissement Public Territorial Grand-Orly Seine Bièvre gère des compétences notamment en matière de développement territorial, d'espace public, de culture et de sport.
Aujourd'hui, l'établissement poursuit ses missions au service de ses habitants en entrant dans une nouvelle phase, avec équipe de direction générale renouvelée et une organisation en adéquation avec les objectifs portés par les élus.

La médiathèque Saint-Exupéry de Paray-Vieille-Poste (250 m²), est située en quartier pavillonnaire, à proximité du centre-ville, de deux groupes scolaires et de commerce de proximité. Elle s'étend sur 2 niveaux et dispose d'un espace public numérique.

L'établissement recrute à compter du 1er juin 2022 :

Un.e directeur-trice d'une médiathèque de proximité
Cadre d'emplois des bibliothécaires ou des assistants de conservation de patrimoine
Poste basé à la médiathèque Saint-Exupéry (Paray-Vieille-Poste 91)
Missions
Au sein de la médiathèque Saint-Exupéry sous la direction de la directrice déléguée de la lecture publique et du jeu du réseau intercommunal, le/la responsable aura les missions suivantes :

Missions :

- Encadrer et animer une équipe de 4 médiathécaires, impulser les orientations stratégiques de la médiathèque et de l'offre de services à la population
- Assurer la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation des objectifs et des axes de travail du projet d'établissement
- Gérer les moyens financiers : budgets et demandes de subvention
- Piloter la programmation culturelle de la médiathèque et les relations partenariales
- Responsable du bâtiment et de sa sécurité en lien avec le service du patrimoine bâti de l'EPT
- Membre du comité de pilotage du réseau intercommunal de la lecture publique et du jeu
- Participer au pilotage de groupes de travail transversaux au sein du réseau intercommunal

Profils recherchés
- Formation aux métiers du livre et de la documentation et/ou aux métiers de l'animation
- Connaissance du fonctionnement des médiathèques et de leurs missions
- Connaissance du fonctionnement des politiques publiques locales en matière éducative, sociale et culturelle
- Connaissance des enjeux et méthodes de mise en œuvre de l'action culturelle et des partenariats
- Maîtrise dans la conduite de projets, sens de la créativité et de l'innovation
- Capacité d'organisation du travail des personnels de l'équipe, de la circulation de l'information, du pilotage des réunions.
- Capacité à travailler en équipe
- Sens du service public, qualités relationnelles, aisance dans la communication
- Rigueur, polyvalence, sens de l'organisation et des priorités
- Autonomie, disponibilité, capacité d'adaptation
- Horaires : 74 heures sur 2 semaines, du mardi au samedi avec 1 samedi travaillé sur 2
- Déplacements fréquents sur le territoire de l'EPT suivant les besoins ponctuels du service
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Informations complémentaires
Informations complémentaires :

 Rémunération statutaire (RIFSEEP : part IFSE)
 Action sociale : collectivité adhérente au CNAS et association du personnel
 Protection sociale : contrats en complémentaire santé et prévoyance + participations financières
 Poste télétravaillable (2 jours par semaines)

L’ensemble des postes ouverts sont handi-compatibles.

L’établissement public territorial Grand-Orly Seine Bièvre collecte et traite des données personnelles indispensables à ses activités de service public
Vous pouvez prendre connaissance de la Charte relative à la protection des données personnelles de l’EPT en suivant le lien suivant http://www.grandorlyseinebievre.fr/chartedonneespersonnelles

Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à Monsieur le Président, Michel Leprêtre – EPT Grand-Orly Seine - Bièvre Bâtiment ASKIA - 11, avenue Henri Farman - BP 748 - 94398 Orly aérogare Cedex ou recrutement@grandorlyseinebievre.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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