Agent d'entretien (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O094220600694385
Publiée le 29/06/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
30 700 habitants, aux portes de Paris et du bois de Vincennes, bénéficiant d'une situation privilégiée, de nombreux équipements sportifs et culturels dans un cadre de vie préservé.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
CHARENTON LE PONT CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
28/08/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
1) Les missions :
· Entretien et hygiène des classes et des parties communes
· Gestion des stocks des produits d'entretien
· Entretien et hygiène des classes et des parties communes
· Gestion des stocks des produits d'entretien
Missions / conditions d'exercice
2) Les activités :
a) principales :
* Nettoyage des locaux
* Contrôle de l'état de propreté des locaux
* Entretien courant et rangement du matériel utilisé
* Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits
a) principales :
* Nettoyage des locaux
* Contrôle de l'état de propreté des locaux
* Entretien courant et rangement du matériel utilisé
* Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits
Profils recherchés
1) Savoir :
* Maîtrise du matériel, des techniques et des produits
* Règles de base du tri sélectif
* Règles d'hygiène et sécurité, notamment méthode HACCP
2) Savoir-faire :
* Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes
* Manipuler et porter des matériels et des machines
* Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
* Respecter les conditions d'utilisation des produits
* Vérifier l'état de propreté des locaux
* Nettoyer les matériels et les machines après usage
* Savoir repérer les produits dangereux et les séparer des autres
* Gestion des stocks
* Premiers soins et gestes d'urgence
3) Savoir-être :
* Responsabilité et vigilance,
* Dynamisme,
* Capacité d'adaptation,
* Savoir travailler en équipe,
* Être organisé et méthodique,
* Être respectueux.
* Maîtrise du matériel, des techniques et des produits
* Règles de base du tri sélectif
* Règles d'hygiène et sécurité, notamment méthode HACCP
2) Savoir-faire :
* Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes
* Manipuler et porter des matériels et des machines
* Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
* Respecter les conditions d'utilisation des produits
* Vérifier l'état de propreté des locaux
* Nettoyer les matériels et les machines après usage
* Savoir repérer les produits dangereux et les séparer des autres
* Gestion des stocks
* Premiers soins et gestes d'urgence
3) Savoir-être :
* Responsabilité et vigilance,
* Dynamisme,
* Capacité d'adaptation,
* Savoir travailler en équipe,
* Être organisé et méthodique,
* Être respectueux.
Contact
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 48 rue de Paris
94225 CHARENTON LE PONT CEDEX
Monsieur le Maire
Mairie, 48 rue de Paris
94225 CHARENTON LE PONT CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.