Juriste (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O094220900792528
Publiée le 26/09/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
La ville d'Arcueil, commune de plus de 22 000 habitants est située en première couronne parisienne et idéalement desservie par les transports.
Sa politique locale de proximité se caractérise par la transition écologique et s'inscrit dans une tradition de concertation citoyenne.
Avec un tissu associatif riche et diversifié, Arcueil, ville inclusive qui dispose d'un ensemble d'infrastructures et d'équipements favorisant une multitude d'activités culturelles, éducatives, sportives, de solidarités et de liens sociaux.
Sa politique locale de proximité se caractérise par la transition écologique et s'inscrit dans une tradition de concertation citoyenne.
Avec un tissu associatif riche et diversifié, Arcueil, ville inclusive qui dispose d'un ensemble d'infrastructures et d'équipements favorisant une multitude d'activités culturelles, éducatives, sportives, de solidarités et de liens sociaux.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
ARCUEIL CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
24/11/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Prévention des risques juridiques et contentieux
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Membre de l'équipe d'encadrement, vous assurerez la mission de référent juridique de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
Vous apporterez votre expertise juridique, ainsi que votre conseil auprès de l'exécutif et de la direction générale et vous assisterez les services dans l'instruction des dossiers.
Votre capacité d'analyse et votre connaissance pointue de l'environnement juridique des collectivités territoriale vous permettront d'anticiper et d'alerter sur le risque juridique.
Vous aurez pour rôle de représenter la collectivité lors de certaines réunions avec des partenaires extérieurs.
Vous assurerez le suivi des actes spécifiques de la collectivité ainsi que la gestion des contentieux et précontentieux.
Vous aurez un rôle d'information et de mise à jour de la culture juridique au sein de la collectivité (veille, rédaction de notes, sensibilisation de toutes les parties prenantes, formation, partenariats...)
Votre capacité d'analyse et votre connaissance pointue de l'environnement juridique des collectivités territoriale vous permettront d'anticiper et d'alerter sur le risque juridique.
Vous aurez pour rôle de représenter la collectivité lors de certaines réunions avec des partenaires extérieurs.
Vous assurerez le suivi des actes spécifiques de la collectivité ainsi que la gestion des contentieux et précontentieux.
Vous aurez un rôle d'information et de mise à jour de la culture juridique au sein de la collectivité (veille, rédaction de notes, sensibilisation de toutes les parties prenantes, formation, partenariats...)
Profils recherchés
Vous maîtrisez les règles et procédures contentieuses et avez des connaissances affirmées en droit privé et pénal ainsi que des codes des marchés publics et des assurances.
Vous avez des capacités rédactionnelles et de la conduite de réunions affirmées.
Vous êtes pédagogue et avez le souci de vous adapter aux problématiques spécifiques de chacun.
Vous avez des capacités rédactionnelles et de la conduite de réunions affirmées.
Vous êtes pédagogue et avez le souci de vous adapter aux problématiques spécifiques de chacun.
Contact
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation en précisant l'origine et les références de l'annonce à l'attention de :
Monsieur le Maire
Mairie
10 avenue Paul Doumer
BP 80 037
94111 ARCUEIL CEDEX
ou par mail à l'adresse : recrutement@mairie-arcueil.fr
Monsieur le Maire
Mairie
10 avenue Paul Doumer
BP 80 037
94111 ARCUEIL CEDEX
ou par mail à l'adresse : recrutement@mairie-arcueil.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.