Agent de Bibliothèque, animateur des publics jeunesse (H/F)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O095220100513153
Publiée le 11/01/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de l'ISLE-ADAM
45 Grande Rue
95290 L ISLE ADAM
Commune Labellisée, L'ISLE ADAM, Ville touristique de 12 200 habitants est une ville attractive offrant un cadre de vie de qualité à ses habitants.
Lieu de travail
L ISLE ADAM
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
12/03/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Pour la Bibliothèque Georges Duhamel

UN AGENT DE BIBLIOTHEQUE,
ANIMATEUR DES PUBLICS JEUNESSE
A TEMPS COMPLET
Cadre d'emploi des Adjoints Territoriaux du Patrimoine
Missions / conditions d'exercice
Vous serez chargé (e) :

- De l'accueil des groupes et de la mise en œuvre des actions de médiation culturelle dans l'équipement et hors les murs avec l'équipe et les acteurs de la Ville
- De l'accueil et du renseignement du public
- Du conseil auprès des lecteurs
- De la gestion des inscriptions, des prêts et des retours
- De la réception et des rangements des documents
- Du contrôle de la qualité de conservation des collections
- De l'équipement et de l'entretien des documents
- De la prise en charge des animations du secteur jeunesse et d'autres publics si besoin
- De la participation aux procédures de récolement et de désherbage
- De la participation aux acquisitions (tous secteurs)
- De la participation à la gestion des réservations du prêt entre bibliothèques (REVEDOC) et au bulletinage des périodiques
Profils recherchés
- Expérience similaire souhaitée
- Bonne culture générale
- Maîtrise de la lecture à voix haute
- Connaissance des techniques en bibliothéconomie
- Capacité d'organisation de travail en équipe et en autonomie
- Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
- Bonne maîtrise de l'outil informatique et connaissance des logiciels de gestion documentaire
- Maîtrise des outils et réseaux de veille autour de l'édition jeunesse et sa médiation
- Sens du service public

Contact

Informations complémentaires
Lettre de motivation, C.V. et photographie à adresser à :
Monsieur le Maire
Service des Ressources Humaines
B.P.90083
95290 L'ISLE-ADAM

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.