Un Gestionnaire finances / exécution budgétaire (H/F)
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Offre n° O095220600658699
Publiée le 26/05/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
La Communauté d'Agglomération Roissy Pays de France emploie 650 agents qui sont mobilisés au quotidien dans les services et les équipements intercommunaux. Roissy Pays de France est un territoire riche de son patrimoine historique et culturel, de sa diversité et de son dynamisme économique et entrepreneurial. Il bénéficie notamment des activités et des projets de développement induits par les deux aéroports Paris - Charles de Gaulle et Paris - Le Bourget.
Lieu de travail
VILLIERS LE BEL
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
25/07/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
L'Agglomération Roissy Pays de France se démarque par sa diversité, tant sur le plan démographique que par sa densité urbaine : forte urbanisation au sud et vastes territoires agricoles au Nord et à l'Est. Elle bénéficie par ailleurs des activités et des projets de développement induits par les deux aéroports Paris - Charles de Gaulle et Paris - Le Bourget.
Située sur deux départements (Val-d'Oise et Seine-et-Marne), l'agglomération est composée de 42 communes membres (parmi lesquelles Sarcelles, Roissy en France, Villeparisis), représentant près de 354 000 habitants.
La Communauté d'agglomération Roissy-Pays-de-France recrute pour sa Direction des Finances
Un Gestionnaire finances / exécution budgétaire (H/F)
Cadre d'emplois des rédacteurs ou des adjoints administratifs territoriaux
Poste basé à Villiers-le-Bel
Sous l'autorité de la Directrice adjointe, au sein d'une équipe 10 personnes, vous participez à la gestion du service mutualisé ainsi que les 6 budgets de la CARPF.
Située sur deux départements (Val-d'Oise et Seine-et-Marne), l'agglomération est composée de 42 communes membres (parmi lesquelles Sarcelles, Roissy en France, Villeparisis), représentant près de 354 000 habitants.
La Communauté d'agglomération Roissy-Pays-de-France recrute pour sa Direction des Finances
Un Gestionnaire finances / exécution budgétaire (H/F)
Cadre d'emplois des rédacteurs ou des adjoints administratifs territoriaux
Poste basé à Villiers-le-Bel
Sous l'autorité de la Directrice adjointe, au sein d'une équipe 10 personnes, vous participez à la gestion du service mutualisé ainsi que les 6 budgets de la CARPF.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
- Gérer la base des tiers (ajouts, suppressions, modifications) ;
- Transmission et suivi des visas de factures ;
- Mandatement des factures et suivi du délai global de paiement ;
- Création et mises à jour des fiches immobilisations ;
- Emission de titres divers (usagers équipements, régies, impayés) ;
- Participation aux opérations de clôture d'exercice ;
- Relations et suivi des opérations avec la Trésorerie principale ;
- Ecoute et conseil auprès des services opérationnels ;
- Traitement et suivi des relations fournisseurs.
- Gérer la base des tiers (ajouts, suppressions, modifications) ;
- Transmission et suivi des visas de factures ;
- Mandatement des factures et suivi du délai global de paiement ;
- Création et mises à jour des fiches immobilisations ;
- Emission de titres divers (usagers équipements, régies, impayés) ;
- Participation aux opérations de clôture d'exercice ;
- Relations et suivi des opérations avec la Trésorerie principale ;
- Ecoute et conseil auprès des services opérationnels ;
- Traitement et suivi des relations fournisseurs.
Profils recherchés
Profil :
- Bonne connaissance et expérience des règles de comptabilité publique (M14) ;
- Connaissance des règles de base des marchés publics ;
- Maîtrise des outils bureautique (Excel, Word) ;
- Connaissance des logiciels de gestion financière BERGER-LEVRAULT et CIRIL ;
- Rigueur, discrétion, disponibilité et organisation ;
- Qualités relationnelles et pédagogiques, sens du travail en équipe ;
- Connaissance de la gestion dématérialisée des collectivités (workflow, PES, chorus PRO, parapheur électronique).
- Bonne connaissance et expérience des règles de comptabilité publique (M14) ;
- Connaissance des règles de base des marchés publics ;
- Maîtrise des outils bureautique (Excel, Word) ;
- Connaissance des logiciels de gestion financière BERGER-LEVRAULT et CIRIL ;
- Rigueur, discrétion, disponibilité et organisation ;
- Qualités relationnelles et pédagogiques, sens du travail en équipe ;
- Connaissance de la gestion dématérialisée des collectivités (workflow, PES, chorus PRO, parapheur électronique).
Contact
Informations complémentaires
Mode de recrutement :
- Recrutement par voie statutaire ou à défaut, contractuelle (contrat d'un an) ;
Rémunération et avantage :
- Statutaire, régime indemnitaire attractif (RIFSEEP+ CIA), tickets restaurant, participation de l'employeur aux mutuelles labélisées et à un contrat groupe prévoyance (MNT)
- Poste éligible au télétravail (4 jours par mois dans la limite de 2 jours par semaine)
- Régime des RTT (23 jours par an pour un temps complet)
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation +CV) de préférence par mail à recrutement@roissypaysdefrance.fr ou par courrier à
Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération Roissy Pays de France
1 boulevard Carnot 95400 VILLIERS-LE-BEL
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.