Architecte

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Offre n° O974210400283503
Publiée le 28/04/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA REUNION
2 rue de la source
97400 Saint denis
Lieu de travail
SAINT PIERRE
Poste à pourvoir le
02/06/2021
Date limite de candidature
28/05/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du Directeur, l'agent réalise les études de faisabilité et de conception des projets bâtiments dont il assure la maîtrise d'œuvre interne. Il est garant de l'intégration des projets bâtiment dans le cadre de vie, de l'esthétique des bâtiments, du respect des règles de construction, de la programmation et de l'enveloppe budgétaire.
Missions / conditions d'exercice
* Réaliser les études techniques et économiques des projets, réaliser ou analyser des études pré-opérationnelles (opportunité, faisabilité,...) et opérationnelles :
- Conduire une analyse des besoins de la collectivité en matière d'aménagements de bâtiments
- Effectuer ou analyser des études d'impact en tenant compte des problématiques des différents services spécialisés
- Définir les objectifs d'un programme en conformité avec les axes stratégiques des différents plans et schéma départementaux
- Elaborer un programme opérationnel en cohérence avec les besoins fonctionnels et les problématiques des services
- Elaborer une étude économique des projets
* Intégrer la gestion de projet dématérialisée via une plateforme collaborative d'échanges des données (BIM)
* Conseiller en matière de solutions architecturales en fonction des contraintes réglementaires et des enjeux du développement durable :
- Conseiller la Direction et alerter sur les risques (techniques, juridiques,...) liés aux projets
- Arbitrer et opérer des choix techniques adaptés dans le cadre de la création et de la gestion de bâtiments
- Elaborer les cahiers des charges et le programme d'un bâtiment
- Proposer des modes de réalisation techniques respectueux du développement durable
- Superviser l'élaboration des dossiers techniques et des dossiers de permis de construire
* Concevoir, réaliser des projets de bâtiments et d'aménagement et proposer des modes de réalisation :
- Appliquer et contrôler l'application de la réglementation en matière de sécurité, de préventions et de conception des ouvrages
- Traduire et intégrer les orientations de la collectivité en projets d'aménagements
- Proposer des solutions de construction durables
- Définir les conditions d'exécution, les caractéristiques techniques et les délais de réalisation d'un ouvrage
- Réaliser ou viser les plans d'exécution des entreprises (notamment pièces techniques et graphiques)
- Préparer les dossiers d'autorisation administrative
- Conduire et ordonnancer un chantier
- Chiffrer des opérations en coût global
- Consulter des entreprises
- Préparer des contrats de travaux ou marchés
* Dessiner les plans des travaux de réalisation, de modification ou de réaménagement des bâtiments :
- Réaliser des plans d'ouvrages, esquisses, plans ou schémas de principe aux différents stades d'un projet
- Réaliser et mettre à jour des maquettes
- Effectuer des relevés et plans d'état de l'existant
- Réaliser et mettre à jour des maquettes numériques pour les projets
- Réaliser tous les dessins, cartes, supports graphiques dans le cadre du projet au moyens de logiciels adaptés (BIM, SIG, CAO, DAO,..)
* Coordonner les différents services, prestataires, et autres acteurs (internes ou externes) dans le cadre des projets
* Suivre et contrôler les réalisations et les études de projets :
- Suivre et réceptionner des travaux
- Vérifier les dossiers techniques des marchés (cahiers des charges, cahier des clauses techniques particulières, cahier des clauses administratives particulières, détail estimatif,...)
- Contrôler et réceptionner les projets des maîtres d'œuvre extérieurs
- Piloter les maîtres d'œuvre et contrôler la réalisation de leurs prestations
* Evaluer les résultats :
- Evaluer les projets et les chantiers
- Développer des dispositifs d'évaluation et de contrôle de la qualité des services rendus
Profils recherchés
* Poste ouvert au cadre d'emplois des Ingénieurs Territoriaux
* Diplôme Bac+5 exigé
* Expérience dans le domaine de l'architecture d'intérieur / design
* Maîtrise du fonctionnement de la collectivité et de son environnement
* Maîtrise des enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques patrimoniales et connexes
* Expertise des techniques et réglementations du bâtiment (gros œuvre et second œuvre)
* Maîtrise en matière de démarche qualité environnementale des bâtiments
* Maîtrise de la réglementation de l'urbanisme et de l'aménagement
* Maîtrise des techniques de conception assistée par ordinateur (CAO) et des techniques de dessin assisté par ordinateur (DAO)
* Maîtrise des logiciels tels que Sketchup, AutoCAD, Photoshop, Illustrator...
* Expertise des méthodes et techniques d'évaluation des coûts
* Maîtrise des procédures des marchés publics
* Maîtrise du cadre juridique et réglementaire de la commande publique
* Maîtrise de la réglementation des ERP
* Sens de la communication
* Esprit d'analyse et de synthèse
* Esprit d'équipe
* Autonomie

Contact

Informations complémentaires
Pour candidater, merci de transmettre les documents suivants à l'adresse drhcandidatures@cg974.fr : - Lettre de candidature adressée à Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion, précisant obligatoirement les références de l'offre - Curriculum Vitae - Diplôme requis - Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la Fonction Publique.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.