agent de médiation
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O974210800377612
Publiée le 24/09/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Saint andre
Poste à pourvoir le
19/12/2021
Date limite de candidature
25/10/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Médiateur social autour du public en difficultés - Accompagnement à la parentalité - Accompagner les demandes des habitants- Accompagner la structure dans les centres de vacances par EXOVV dans le domaine de la médiation du lien social.
Missions / conditions d'exercice
Contribuer au renforcement de la cohésion sociale dans le QPV- Elaborer, participer à la proposition d'actions répondant aux problématiques soulevés lors des diagnostics, en lien avec les partenaires et habitants- Intervenir dans la prévention et la gestion des conflits- Etablir la relation entre les personnes et une structure- Intervenir au sein des établissements scolaires dans le cadre des actions de lutte contre le décrochage scolaire. Médiation sociale auprès des publics rencontrant des difficultés - Participer aux différents projets menés par la service en lien avec les associations et les habitants
Profils recherchés
Capacité à la communication (écoute-disponibilité- relationnel- sens du contact) - Capacité à travailler en équipe - Capacité de rendre compte - Autonomie dans l'organisation du travail - Force de proposition et réactivité -
Être calme
Réactif
Empathique
Être calme
Réactif
Empathique
Contact
Informations complémentaires
Les candidatures (Curriculum Vitae - Diplôme requis - Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la Fonction Publique) doivent être adressées à Monsieur le Maire de Saint-André par courrier à l'adresse suivante : Mairie de Saint-André _ Place du 2 décembre _ BP 505 _ 97440 Saint-André ou par mail à: recrutement@saint-andre.re. Merci de bien préciser obligatoirement le numéro d'offre.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.