Chargé de Coopération en charge de l'Antenne de Madagascar
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Offre n° O974220100509063
Publiée le 07/01/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Saint denis
Poste à pourvoir le
18/02/2022
Date limite de candidature
08/02/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Europe et international >
Gestion des affaires internationales
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Un poste de Chargé de Coopération en charge de l'Antenne de Madagascar est à pourvoir à la Direction Générale des Services - Mission Coopération internationale et régionale (MCIR).
Sous l'autorité du responsable de la mission coopération internationale et régionale, l'agent participe à la coordination, au pilotage et à l'évaluation de l'activité de l'antenne de Madagascar, et assure le pilotage et le suivi des projets relevant de son domaine d'intervention.
Sous l'autorité du responsable de la mission coopération internationale et régionale, l'agent participe à la coordination, au pilotage et à l'évaluation de l'activité de l'antenne de Madagascar, et assure le pilotage et le suivi des projets relevant de son domaine d'intervention.
Missions / conditions d'exercice
* Piloter, suivre et contrôler l'activité de l'établissement
- Assurer le bon fonctionnement et la gestion des activités de l'antenne
- Assurer le bon fonctionnement de la régie d'avances de l'antenne, en lien avec les services concernés
- Suivre et contrôler la réalisation des projets soutenus par la collectivité
* Définir et mettre en œuvre le(s) projet(s) de l'établissement (organisation, mission, ressource)
- Participer à la conception, au suivi et au développement des projets de coopération mis en œuvre par le Département
- Participer au suivi et au développement du programme spécifique de mobilité et d'insertion professionnelle dans la zone OI
* Représenter la collectivité au sein des réunions
- Représenter la collectivité à l'occasion des cérémonies protocolaires, réunions de travail, etc.
* Participer à la gestion des ressources humaines, financières et logistiques
- Assurer un suivi et un accompagnement spécifiques des agents de la collectivité affectés à Madagascar
* Assurer une veille de l'actualité du pays
* Participer à la préparation et à l'organisation des missions de la collectivité à Madagascar
* Suivre et contrôler la réalisation des programmes de mobilité et des projets
* Rattachement du poste à la MCIR : St Denis de la Réunion
* Localisation de la résidence administrative de l'agent : Madagascar
- Assurer le bon fonctionnement et la gestion des activités de l'antenne
- Assurer le bon fonctionnement de la régie d'avances de l'antenne, en lien avec les services concernés
- Suivre et contrôler la réalisation des projets soutenus par la collectivité
* Définir et mettre en œuvre le(s) projet(s) de l'établissement (organisation, mission, ressource)
- Participer à la conception, au suivi et au développement des projets de coopération mis en œuvre par le Département
- Participer au suivi et au développement du programme spécifique de mobilité et d'insertion professionnelle dans la zone OI
* Représenter la collectivité au sein des réunions
- Représenter la collectivité à l'occasion des cérémonies protocolaires, réunions de travail, etc.
* Participer à la gestion des ressources humaines, financières et logistiques
- Assurer un suivi et un accompagnement spécifiques des agents de la collectivité affectés à Madagascar
* Assurer une veille de l'actualité du pays
* Participer à la préparation et à l'organisation des missions de la collectivité à Madagascar
* Suivre et contrôler la réalisation des programmes de mobilité et des projets
* Rattachement du poste à la MCIR : St Denis de la Réunion
* Localisation de la résidence administrative de l'agent : Madagascar
Profils recherchés
* Ouvert au cadre d'emplois des Attachés Territoriaux
* Recrutement par voie contractuelle ou par voie statutaire
* Maîtrise des enjeux de coopération et des aspects protocolaires
* Maîtrise des techniques et outils de gestion et d'organisation de l'activité (tableaux de bord)
* Bonnes connaissances des procédures administratives et financières
* Connaissance de l'environnement culturel et touristique de Madagascar
* Connaissance du contexte politique, administratif et social de Madagascar apprécié
* Savoir animer et conduire des réunions
* Savoir élaborer et conduire un projet
* Sens des relations humaines
* Capacité d'adaptation
* Esprit de synthèse et d'analyse
* Recrutement par voie contractuelle ou par voie statutaire
* Maîtrise des enjeux de coopération et des aspects protocolaires
* Maîtrise des techniques et outils de gestion et d'organisation de l'activité (tableaux de bord)
* Bonnes connaissances des procédures administratives et financières
* Connaissance de l'environnement culturel et touristique de Madagascar
* Connaissance du contexte politique, administratif et social de Madagascar apprécié
* Savoir animer et conduire des réunions
* Savoir élaborer et conduire un projet
* Sens des relations humaines
* Capacité d'adaptation
* Esprit de synthèse et d'analyse
Contact
Informations complémentaires
Pour candidater, merci de transmettre les documents suivants à l'adresse drh-candidatures@cg974.fr :
- Lettre de candidature adressée à Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion,précisant obligatoirement les références de l'offre (974220100509063)
- Curriculum Vitae
- Diplôme requis
- Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la fonction publique
- Lettre de candidature adressée à Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion,précisant obligatoirement les références de l'offre (974220100509063)
- Curriculum Vitae
- Diplôme requis
- Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la fonction publique
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.