Machiniste (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O978220500647926
Publiée le 23/05/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Saint paul Cedex
Poste à pourvoir le
17/10/2022
Date limite de candidature
26/06/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
il/elle participe activement à l'entretien du site.
Il/elle a en charge le traitement des eaux de piscines, l'entretien des bassins et des plages environnantes, l'entretien des espaces verts et parkings du site.
Il/elle veille au respect du règlement intérieur du site et des règles d'hygiène et de sécurité qui lui sont imposé par le responsable technique des piscines (N + 2).
Temps complet : 35 heures - Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude) ou contractuel (article L332-14 du code général de la fonction publique)).
Il/elle a en charge le traitement des eaux de piscines, l'entretien des bassins et des plages environnantes, l'entretien des espaces verts et parkings du site.
Il/elle veille au respect du règlement intérieur du site et des règles d'hygiène et de sécurité qui lui sont imposé par le responsable technique des piscines (N + 2).
Temps complet : 35 heures - Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude) ou contractuel (article L332-14 du code général de la fonction publique)).
Missions / conditions d'exercice
S'assure de la conformité des eaux des bassins (analyse de l'eau) et, si nécessaire, fait l'apport de produit de traitement dès sa prise de service le matin et en début d'après-midi.
Inscrit le résultat (avant l'ouverture du site aux public) des analyses sur le carnet sanitaire, dans la main courante MNS et sur le tableau spécifique se trouvant dans le hall d'accueil du site.
Assure l'entretien régulier et journalier des bassins et des plages.
S'assure de son stock de produits de traitement des eaux et des sols chaque jour où ilElle est de service.
Assure l'entretien régulier des locaux technique et équipements.
Inscrit le résultat (avant l'ouverture du site aux public) des analyses sur le carnet sanitaire, dans la main courante MNS et sur le tableau spécifique se trouvant dans le hall d'accueil du site.
Assure l'entretien régulier et journalier des bassins et des plages.
S'assure de son stock de produits de traitement des eaux et des sols chaque jour où ilElle est de service.
Assure l'entretien régulier des locaux technique et équipements.
Profils recherchés
Expérience fortement souhaitée sur poste similaire
- Savoir nager
- Sens du service public.
- Utilisation des produits d'entretien et de traitement des eaux.
- Interpréter les fiches techniques des différents produits d'entretien et de traitement des eaux.
- Le fonctionnement des machines de traitement et de filtration des eaux de piscine.
- Décoder et exploiter les résultats d'analyses journalières ainsi que ceux de la DRASS.
- Savoir nager
- Sens du service public.
- Utilisation des produits d'entretien et de traitement des eaux.
- Interpréter les fiches techniques des différents produits d'entretien et de traitement des eaux.
- Le fonctionnement des machines de traitement et de filtration des eaux de piscine.
- Décoder et exploiter les résultats d'analyses journalières ainsi que ceux de la DRASS.
Contact
Informations complémentaires
Merci d'adresser lettre de candidature, CV et diplôme(s) à Monsieur le Maire -par mail à candidatures@mairie-saintpaul.fr au plus tard le 26/06/20221. Merci de mentionner
dans l'objet de votre lettre de motivation l'intitulé du poste ainsi que la référence de l'offre. Les fonctionnaires devront fournir à leur candidature leur dernier arrêté de situation administrative. Les lauréats de concours devront joindre leur justificatif de réussite au concours. Tout dossier incomplet ne sera pas traité.
dans l'objet de votre lettre de motivation l'intitulé du poste ainsi que la référence de l'offre. Les fonctionnaires devront fournir à leur candidature leur dernier arrêté de situation administrative. Les lauréats de concours devront joindre leur justificatif de réussite au concours. Tout dossier incomplet ne sera pas traité.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.