Directeur ALSH (h/f)

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Offre n° OFPC-2021-02-204703
Publiée le 19/01/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
Noisy-le-Sec
Mairie, 1 place du Maréchal Foch
93130 NOISY LE SEC
A moins de 10km de Paris, la Ville de Noisy-le-Sec (43.000 habitants) jouit d'un important réseau de transports performant et en développement : le RER E relie Noisy-le-Sec à Paris / Saint-Lazare en 12 minutes, Membre de la Communauté d'agglomération Est Ensemble (400 000 habitants), ville jeune et entreprenante, elle propose une offre culturelle et sportive variée.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
NOISY LE SEC
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
20/03/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Service : Enfance
Missions / conditions d'exercice
Au sein de la Direction des Affaires Scolaires, de l'Enfance et de la Petite Enfance, sous la responsabilité du chef de service et du responsable de secteur, vous concevez, organisez, coordonnez la mise en place d'activités dans un équipement de loisirs, dans le cadre de la réglementation en vigueur.
Vous êtes le garant de la sécurité tant physique qu'affective de l'enfant et encadrez également un groupe sur certains temps périscolaires.

A ce titre, vous aurez les missions suivantes :

Gestion pédagogique :
* Adapter une pédagogie au rythme des enfants
* Élaborer et mettre en oeuvre le projet pédagogique
* Mettre en place des activités de loisirs, d'éveil, sportives, culturelles
* Concevoir et mettre en oeuvre des actions innovantes dans la structure et à l'échelle du quartier
* Communiquer sur les activités et actions mises en place
* Élaborer des bilans d'activités et d'actions de l'établissement et des bilans des actions menées à l'échelle quartier
* Proposer des perspectives d'amélioration

Gestion d'équipe :
* En lien avec le coordinateur pédagogique des ALSH : Mettre en place des instances de réflexion, d'organisation et de régulation au niveau de sa structure.
* Remplacement et Recrutement : Recruter les animateurs en lien avec la DRH et le coordinateur de secteur, effectuer les remplacements d'animateurs, être le relais sur les problématiques de recrutement
* Formation : Recueillir des besoins en formation d'équipe, encadrer les stagiaires
* Évaluation : Evaluer les animateurs
* Gestion des équipes : Gérer des conflits, mettre en oeuvre des entretiens individuels de régulation avec compte rendu si nécessaire

Relations avec les familles :
* Etre le relais sur les problématiques enfant
* Mettre en place un accueil en direction des enfants et des familles
* Informer les familles du projet pédagogique, du fonctionnement de la structure et des activités en organisant différents moments de rencontre
* Mettre en oeuvre avec l'équipe une information individualisée de l'activité quotidienne des enfants en direction des parents

Gestion administrative et budgétaire :
* Connaître, appliquer et contrôler la réglementation en vigueur
* Gérer le budget de la structure
* Vérifier les inscriptions et réservations avec le Guichet Unique
* Etre le relais sur les problématiques d'achat
Profils recherchés
Connaissances :
- Des formation supérieure dans le domaine de l'animation (BPJEPS, DEJEPS ou équivalent), vous justifiez d'un minimum de 5 ans d'expérience dans l'animation et possédez une solide connaissance de l'environnement territorial et des réglementations en vigueur.
- Maîtrisant les besoins de l'enfance et de la préadolescence, vous êtes en capacité de mener des projets et êtes à l'aise dans la gestion des conflits.

- Votre esprit d'équipe allié à votre capacité d'encadrement vous permettront d'impliquer votre équipe dans les différents projets du centre.

Savoir-faire
- Compétence en matière de conduite de réunions et d'évaluation du personnel
- Capacité d'anticipation, de planification et d'organisation
- Encadrement d'équipe

Savoirs comportementaux
- Sens de l'écoute et du travail en équipe
- Aisance dans la communication avec le public
- Esprit d'initiative et sens du service public

Contact

Informations complémentaires
Envoyer votre candidature complète (CV et lettre de motivation) en précisant la référence "Directeur/ Directrice ALSH" à
Monsieur le Maire
Mairie, 1 place du Maréchal Foch
93130 NOISY LE SEC

ou de préférence par mail sous format pdf à l'adresse suivante : emploi@noisylesec.fr
Date limite de dépôt des candidatures : Vendredi 13 Janvier 2022 à 12h
Conditions du poste
Temps de travail hebdomadaire : 7H30-18H30
48 heures de travail hebdomadaire pendant les vacances scolaires
Temps de travail annualisé
Travail partagé entre le centre de loisirs et le centre administratif


- Rémunération statutaire + Régime Indemnitaire + Prime annuelle
- Participation employeur à une Complémentaire Santé et Prévoyance

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.