policier municipal

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Offre n° O01119049606
Publiée le 27/08/2019

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE FERRALS LES CORBIERES
25 Rue de la Robine
11200 FERRALS LES CORBIERES
Lieu de travail
Ferrals les corbieres
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
26/10/2019
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Agent exerçant seul ses fonctions au sein d'un service mutualisé de police municipale regroupant six communes, en milieu rural (population du territoire : 5873 hab.).
Le policier municipal exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Il assure également une relation de proximité avec la population.
Missions / conditions d'exercice
Mission de police administrative et missions de police judiciaire :
* Prévention et surveillance du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique,
* Exécution des arrêtés de police du maire,
* Prévention, médiation et assistance à la population
* Surveillance générale du domaine public, des manifestations et cérémonies publique
* Sécurisation aux abords de l'école, opération tranquillité vacances, suivi de la vidéosurveillance,
* Rédaction de procédures, mains-courantes, rapports, procès-verbaux,
* Conformités urbanisme,
* Travail en partenariat avec les services municipaux, la gendarmerie nationale,
* Recherche et relevé des infractions,
* Surveillance et respect du stationnement, régulation de la circulation,
* Enlèvement de véhicules en fourrière,
* Capture possible des chiens errants,
* Diverses missions annexes : transmission courrier local (convocations conseil municipal...)

Profils recherchés
PROFIL
- connaissance des pouvoirs de police du maire
- connaissance du code de la route, des procédures et de la réglementation,
- sens du service public
- expérience : 2 ans (souhaité)
- formation initiale et formations armement (catégorie B1, B8 et D) réalisées

SAVOIRS
*Connaître les pouvoirs de police du maire et attributions des administrations ainsi que les pouvoirs et attributions des services de la sécurité et de la justice
*Connaître les acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention
*Appliquer les techniques de neutralisation des armes et animaux dangereux
*Appliquer les techniques de communication, de gestion de conflit, de médiation ainsi que les techniques d'interpellation, d'enquête et de prélèvement
*Maîtriser le fonctionnement des administrations et établissements publics, les instances, processus et circuits décisionnels
*Appliquer les techniques et outils de communication
*Connaître et appliquer les techniques de résolution des conflits et de médiation

SAVOIR FAIRE
*Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du maire sur son territoire d'intervention
*Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
*Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie et suivre les résultats
*Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus
*Rendre compte, par écrit ou par oral, à l'autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises
*Etablir et rédiger des rapports d'activités, des comptes rendus de mission
*Développer l'information et le dialogue auprès de la population

SAVOIR ETRE
*Faire preuve de rigueur, d'autonomie
*Etre disponible
*Avoir un sens aigu du service public, une bonne condition physique
*Avoir le sens de l'écoute, de la médiation, calme, et une forte maîtrise de soi
*Respecter la déontologie
*Posséder de réelles qualités relationnelles
*Avoir le sens des responsabilités

Contact

Informations complémentaires
Poste mutualisé entre 6 communes
35H
Horaires hors saison : 8H-12H/14H-17H
Horaires saison estivale : possibilité de travail en soirée jusqu'à 23H selon animations des communes.
Recrutement par voie de mutation
Contraintes spécifiques du poste :
- Police municipale armée catégorie B1, B8 et D
- Fonctionnaire titulaire du grade de gardien/brigadier de police municipale
- Permis B

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.