agent de maintenance du réseau éclairage public

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O024200500023709
Publiée le 06/05/2020

Synthèse de l'offre

Employeur
Syndicat Départemental d'Energies de la Dordogne
7 allées tourny
24000 Perigueux
Site web de l'employeur
http://www.sde24.fr
Lieu de travail
Perigueux
Poste à pourvoir le
15/07/2020
Date limite de candidature
08/06/2020
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Création d'un emploi
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Agent d'exploitation et d'entretien de la voirie et des réseaux divers
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi

Sous l'autorité du chef de site(s), l'agent de maintenance intervient en équipe sur le réseau éclairage public.
Missions / conditions d'exercice
* Procède à la maintenance corrective ou préventive de tout ou partie d'éléments du réseau éclairage public
- participe aux astreintes
Profils recherchés
- Electricien confirmé
- CAP/BEP électrique (minimum) (Bac Pro électrotechnique serait un plus),
- Permis de conduire : VL - PL (nacelle élévatrice)
- Formation de conduite obligatoire (FCO)
- Titulaire habilitations réglementaires :
o B2T/BR/BE/BC/TST éclairage public
o Habilitation HTA (H1V, H2V, H2T) souhaitée mais non obligatoire
- CACES PEMP (Plateformes élévatrices Mobiles de Personnel) Type 1-3
1B & 3B (R386 nacelles), habilitations chariot-élévateur (R389 cat 3),

Contact

Informations complémentaires
Mme Boulleveau Directrice Générale Adjointe en charge des territoires et du contrôle

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.