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Date de publication : 22/08/2019

Synthèse de l'offre

Employeur :

Mairie de LABASTIDE-SAINT-PIERRE
Mairie
82370 LABASTIDE-SAINT-PIERRE
Département de travail :
Tarn-et-Garonne
Poste à pourvoir le :
02/01/2020
Date limite de candidature :
29/10/2019
Type de l'emploi :
Emploi permanent
Nombre de postes :
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier :
Prévention et sécurité
Grade(s) recherché(s) :
Gardien brigadier
Métier(s) :
Policière / Policier municipal-e
Descriptif de l'emploi :
Le policier municipal exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Il assure également une relation de proximité avec la population.
Missions :
Dans le cadre de ses fonctions, l'agent de police municipale aura comme missions:
* Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques ;
* Recherche et relevé des infractions ;
* Rédaction et transmission d'écrits professionnels ;
* Accueil et relation avec les publics ;
* Permanence opérationnelle et organisationnelle du service de police municipale ;
* Animation et pilotage d'équipe ;
...
Profils demandés :
SAVOIRS :
* Connaître les pouvoirs de police du maire et attributions des administrations ainsi que les pouvoirs et attributions des services de la sécurité et de la justice ;
* Connaître les acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention ;
* Appliquer les techniques de neutralisation des armes et animaux dangereux ;
* Appliquer les techniques de communication, de gestion de conflit, de médiation ainsi que les techniques d'interpellation, d'enquête et de prélèvement ;
* Maîtriser le fonctionnement des administrations et établissements publics, les instances, processus et circuits décisionnels ;
* Appliquer les techniques et outils de communication ;
* Connaître et appliquer les techniques de résolution des conflits et de médiation.

SAVOIR FAIRE :
* Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du maire sur son territoire d'intervention ;
* Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur ;
* Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie et suivre les résultats
* Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus ;
* Rendre compte, par écrit ou par oral, à l'autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises ;
* Établir et rédiger des rapports d'activités, des comptes rendus de mission d'îlotage et de prévention ;
* Développer l'information et le dialogue auprès de la population ;
* Appliquer les consignes visant au maintien de l'activité et de la sûreté des locaux, des agents du service et du public accueilli ;
* Organiser les moyens techniques et humains pour assurer la continuité du service ;
* Piloter, suivre et contrôler les activités des agents.

SAVOIR-ÊTRE :
* Faire preuve de rigueur, d'un fort esprit d'équipe, d'autonomie ;
* Être disponible ;
* Sens aigu du service public, une bonne condition physique ;
* Sens de l'écoute, de la médiation, calme, et une forte maîtrise de soi ;
* Respecter la déontologie ;
* Posséder de réelles qualités relationnelles ;
* Sens des responsabilités.
Temps de travail :
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité :
05 63 30 50 27
Informations complémentaires :
Mairie de LABASTIDE-SAINT-PIERRE
Mairie
82370 LABASTIDE-SAINT-PIERRE

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.