Panier
Date de publication : 14/01/2020

Synthèse de l'offre

Employeur :

S.D.E.A. ALSACE MOSELLE
1 Rue de Rome - Espace Europ. de l Entreprise - SCHILTIGHEIM B.P. 10020
67013 STRASBOURG
Département de travail :
Bas-Rhin
Secteur du lieu de travail :
Strasbourg
Poste à pourvoir le :
Dès que possible
Date limite de candidature :
14/03/2020
Type de l'emploi :
Emploi permanent
Nombre de postes :
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier :
Finances
Grade(s) recherché(s) :
Adjoint administratif territorial
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Métier(s) :
Autre
Descriptif de l'emploi :
Dans le cadre d'une mutation, le SDEA recherche un(e) nouveau-velle collaborateur-trice.



Missions :
Rattaché(e) au Service Comptabilité de la Direction des Ressources Financières et Matérielles, vous avez en charge l'exécution budgétaire (suivi et prise en charge des recettes, exécution des marchés et gestion du mandatement).
Profils demandés :
De formation BAC PRO comptabilité, BAC +2 en comptabilité (ou équivalent), vous maîtrisez les procédures de la comptabilité publique (règles budgétaires et comptables), les règles de base de l'achat public ainsi que les principes fondamentaux de la comptabilité générale.
Temps de travail :
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité :
03 88 19 29 19
Lien de publication :
Informations complémentaires :
Vous souhaitez relever de nouveaux challenges en rejoignant le SDEA ?
Adressez votre candidature, accompagnée d’un C.V. et d’une lettre de motivation à M. le Directeur Général du SDEA, via notre site Internet www.sdea.fr – Rubrique "Le SDEA / Rejoindre le SDEA / Les offres" avant le 10 février 2020


Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.