Agent de surveillance de voie publique
Offre n° O013260608001778
Publiée le 08/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Avenue René Cassin, Fos-sur-Mer (Bouches-du-Rhône (13))
Poste à pourvoir le
10/07/2026
Date limite de candidature
10/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint administratif
Adjoint d'animation
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint administratif
Adjoint d'animation
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
- Surveiller la voie publique et informer le chef de poste de tout fait particulier
- Participer à des missions de prévention et de surveillance sur la voie publique et aux abords des établissements scolaires
- Contribuer à garantir un service public de qualité
- Gestion sur la voie publique des occupations temporaires du domaine public
- Participer à des missions de prévention et de surveillance sur la voie publique et aux abords des établissements scolaires
- Contribuer à garantir un service public de qualité
- Gestion sur la voie publique des occupations temporaires du domaine public
Missions / conditions d'exercice
- Sécuriser les passages piétons aux entrées et sorties des établissements scolaires « points écoles »
- Signaler tout dysfonctionnement, accident ou trouble à l’ordre public constaté sur la voie publique vers le chef de poste de la police municipale et la hiérarchie
- Analyser et gérer une situation ou des évènements imprévus sur la voie publique et en rendre compte
- Relever les infractions contraventionnelles sur la voie publique ou à l’aide du système de vidéo protection pour lesquelles compétence est donnée aux ASVP
- Renforcer le Centre de Supervision Urbain (opérateur et agent verbalisateur) en fonction des nécessités du service
- Gestion sur la voie publique de l’affichage des arrêtés municipaux dans le cadre des occupations temporaires du domaine public
- Informer la population des différentes occupations du domaine public, notamment par la pose de bulletins d’information aux riverains (courriers et « papillonnages » des véhicules)
- Ouvrir et fermer la zone piétonne place de la République
- Vérifier et contrôler les équipements mis à disposition et nécessaires au bon fonctionnement de l’activité (radio, véhicule, PVE …)
- Transmettre des informations par radio
- Rédiger des écrits professionnels liés à l’activité (comptes rendus d’activité journalière)
- Entretenir les véhicules
- Exécuter toute tâche inhérente au bon fonctionnement de la direction
- Port de plis
- Assurer les interventions sécurité routière
- Assister aux réunions hebdomadaires « arrêtés municipaux »
- Signaler tout dysfonctionnement, accident ou trouble à l’ordre public constaté sur la voie publique vers le chef de poste de la police municipale et la hiérarchie
- Analyser et gérer une situation ou des évènements imprévus sur la voie publique et en rendre compte
- Relever les infractions contraventionnelles sur la voie publique ou à l’aide du système de vidéo protection pour lesquelles compétence est donnée aux ASVP
- Renforcer le Centre de Supervision Urbain (opérateur et agent verbalisateur) en fonction des nécessités du service
- Gestion sur la voie publique de l’affichage des arrêtés municipaux dans le cadre des occupations temporaires du domaine public
- Informer la population des différentes occupations du domaine public, notamment par la pose de bulletins d’information aux riverains (courriers et « papillonnages » des véhicules)
- Ouvrir et fermer la zone piétonne place de la République
- Vérifier et contrôler les équipements mis à disposition et nécessaires au bon fonctionnement de l’activité (radio, véhicule, PVE …)
- Transmettre des informations par radio
- Rédiger des écrits professionnels liés à l’activité (comptes rendus d’activité journalière)
- Entretenir les véhicules
- Exécuter toute tâche inhérente au bon fonctionnement de la direction
- Port de plis
- Assurer les interventions sécurité routière
- Assister aux réunions hebdomadaires « arrêtés municipaux »
Profils recherchés
Notions informatiques
Connaissance des pouvoirs de Police du Maire
Notion de service public
Déontologie (parler, savoir être, tenue, respect des obligations du fonctionnaire)
Savoir retranscrire à la hiérarchie
Aptitude à la conduite d’un scooter
Connaissance des pouvoirs de Police du Maire
Notion de service public
Déontologie (parler, savoir être, tenue, respect des obligations du fonctionnaire)
Savoir retranscrire à la hiérarchie
Aptitude à la conduite d’un scooter
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à envoyer par courrier ou par mail :
- Hotel de Ville - Avenue René Cassin - 13270 FOS SUR MER
- recrutement.pm@mairie-fos-sur-mer.fr
- Hotel de Ville - Avenue René Cassin - 13270 FOS SUR MER
- recrutement.pm@mairie-fos-sur-mer.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.