Agent Administratif
Offre n° O014251024001540
Publiée le 24/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue Éternelle, Saint-Paul-du-Vernay (Calvados)
Poste à pourvoir le
02/12/2025
Date limite de candidature
24/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
5h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Mairie de Saint Paul du Vernay recrute un agent d'accueil administratif. Cet agent aura en charge l'Agence Postale Communale, Dépôt de pain/Épicerie un week-end sur deux.
L'agent pourra également gérer les locations des salles des fêtes.
L'agent pourra également gérer les locations des salles des fêtes.
Missions / conditions d'exercice
L'agent sera en charge :
- des opérations afférentes à la tenue de l'Agence Postale Communale ( retrait, colis, affranchissement...)
- des opérations de vente de produits du dépôt de pain/Épicerie ( pain, viennoiseries, produits divers...)
L'agent travaillera un week-end sur deux le matin uniquement.
L'agence Postale Communale et le Dépôt de pain/Épicerie se trouvent dans le même bâtiment.
- des opérations afférentes à la tenue de l'Agence Postale Communale ( retrait, colis, affranchissement...)
- des opérations de vente de produits du dépôt de pain/Épicerie ( pain, viennoiseries, produits divers...)
L'agent travaillera un week-end sur deux le matin uniquement.
L'agence Postale Communale et le Dépôt de pain/Épicerie se trouvent dans le même bâtiment.
Profils recherchés
- Qualités relationnelles
- Sens de l'organisation, de l'anticipation, et des priorités
- Disponibilité, autonomie, réactivité
- Expérience souhaitée sur un poste similaire
- Être à l'aise avec la polyvalence des missions sur un tel poste
- Sens de l'organisation, de l'anticipation, et des priorités
- Disponibilité, autonomie, réactivité
- Expérience souhaitée sur un poste similaire
- Être à l'aise avec la polyvalence des missions sur un tel poste
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.