Psychologue
Offre n° O019251105000877
Publiée le 28/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
3 Laschamps, Chabrignac (Corrèze (19))
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
27/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Psychologue hors-classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
8h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
L'E.H.P.A.D. « Les Hortensias » recherche son/sa psychologue (0,22 ETP). Situé à 30 minutes au nord de Brive-La-Gaillarde l'établissement offre un cadre de vie extérieure agréable par son grand parc aménagé, ombragé et accessible.
L'établissement accueille 52 résidents (49 en hébergement permanent et 3 hébergement temporaire). Il propose également un accueil de jour durant les jours ouvrés.
Sous la responsabilité de la directrice et du médecin coordonnateur, le ou la psychologue intègre une équipe pluridisciplinaire composée entre-autre d’une IDEC, d’IDE, d’aide-soignant et d’AES, avec pour objectifs :
- De participer aux différents processus de prise en charge du résident dont ceux en accueil de jour (processus d’accueil, d’accompagnement à la vie quotidienne, d’accompagnement et à la santé, de sortie).
- De promouvoir la bientraitance et l’éthique auprès des professionnels de l’EHPAD ;
- De contribuer à la qualité de vie et au bien-être psychologique des résidents ;
- D’intervenir auprès des résidents, de leurs familles et de l’équipe pluridisciplinaire afin de soutenir, d’évaluer et d’accompagner les situations liées au vieillissement, à la dépendance et à la fin de vie.
L'établissement accueille 52 résidents (49 en hébergement permanent et 3 hébergement temporaire). Il propose également un accueil de jour durant les jours ouvrés.
Sous la responsabilité de la directrice et du médecin coordonnateur, le ou la psychologue intègre une équipe pluridisciplinaire composée entre-autre d’une IDEC, d’IDE, d’aide-soignant et d’AES, avec pour objectifs :
- De participer aux différents processus de prise en charge du résident dont ceux en accueil de jour (processus d’accueil, d’accompagnement à la vie quotidienne, d’accompagnement et à la santé, de sortie).
- De promouvoir la bientraitance et l’éthique auprès des professionnels de l’EHPAD ;
- De contribuer à la qualité de vie et au bien-être psychologique des résidents ;
- D’intervenir auprès des résidents, de leurs familles et de l’équipe pluridisciplinaire afin de soutenir, d’évaluer et d’accompagner les situations liées au vieillissement, à la dépendance et à la fin de vie.
Missions / conditions d'exercice
PARTICULARITES DU POSTE :
- Temps de travail : 08H00 hebdomadaire réparties sur 1 ou 2 jours/semaine.
- Travail sur site à l’EHPAD.
- Repos fixe les samedis, dimanches et jours fériés.
- Congés annuels pris en concertation avec la direction.
MISSIONS :
Le / la psychologue de l’E.H.P.A.D. assure les missions suivantes :
- Missions auprès des résidents :
• Réaliser des évaluations psychologiques et cognitives (tests, entretiens, observations).
• Assurer un accompagnement psychologique individuel et/ou collectif.
• Participer à l’élaboration et au suivi du projet d’accompagnement personnalisé de chaque résident.
• Contribuer au maintien des capacités cognitives et sociales (ateliers mémoire, expression, estime de soi…).
• Favoriser l’adaptation à la vie en EHPAD et soutenir les situations de perte, de deuil ou d’anxiété.
• Accueillir, écouter et soutenir les familles lors de l’entrée, du séjour et des moments difficiles.
• Aider à la compréhension du vécu du résident et à la gestion des émotions liées à la dépendance.
• Favoriser la communication et le lien entre les familles, les résidents et l’équipe.
- Missions auprès des familles :
• Accueillir, écouter et soutenir les familles lors de l’entrée, du séjour et des moments difficiles.
• Aider à la compréhension du vécu du résident et à la gestion des émotions liées à la dépendance.
• Favoriser la communication et le lien entre les familles, les résidents et l’équipe.
- Missions auprès des agents :
• Participer aux réunions de coordination, synthèses et transmissions.
• Apporter un éclairage clinique sur les comportements ou troubles observés.
• Soutenir les professionnels dans la gestion de la charge émotionnelle et la relation d’aide.
• Animer ou coanimer des groupes de parole ou de réflexion éthique.
• Contribuer à la formation et à la sensibilisation du personnel sur la bientraitance, la communication, les troubles cognitifs, etc.
- Missions au niveau institutionnel et administratif :
• Participer à la mise en œuvre et à l’évaluation du projet d’établissement.
• Participation au CODIR le cas échéant
• Rédiger les comptes rendus, bilans et notes de suivi dans le respect du secret professionnel.
• Collaborer avec les partenaires extérieurs (médecins, CMP, services de soins à domicile, réseaux gérontologiques…).
- Temps de travail : 08H00 hebdomadaire réparties sur 1 ou 2 jours/semaine.
- Travail sur site à l’EHPAD.
- Repos fixe les samedis, dimanches et jours fériés.
- Congés annuels pris en concertation avec la direction.
MISSIONS :
Le / la psychologue de l’E.H.P.A.D. assure les missions suivantes :
- Missions auprès des résidents :
• Réaliser des évaluations psychologiques et cognitives (tests, entretiens, observations).
• Assurer un accompagnement psychologique individuel et/ou collectif.
• Participer à l’élaboration et au suivi du projet d’accompagnement personnalisé de chaque résident.
• Contribuer au maintien des capacités cognitives et sociales (ateliers mémoire, expression, estime de soi…).
• Favoriser l’adaptation à la vie en EHPAD et soutenir les situations de perte, de deuil ou d’anxiété.
• Accueillir, écouter et soutenir les familles lors de l’entrée, du séjour et des moments difficiles.
• Aider à la compréhension du vécu du résident et à la gestion des émotions liées à la dépendance.
• Favoriser la communication et le lien entre les familles, les résidents et l’équipe.
- Missions auprès des familles :
• Accueillir, écouter et soutenir les familles lors de l’entrée, du séjour et des moments difficiles.
• Aider à la compréhension du vécu du résident et à la gestion des émotions liées à la dépendance.
• Favoriser la communication et le lien entre les familles, les résidents et l’équipe.
- Missions auprès des agents :
• Participer aux réunions de coordination, synthèses et transmissions.
• Apporter un éclairage clinique sur les comportements ou troubles observés.
• Soutenir les professionnels dans la gestion de la charge émotionnelle et la relation d’aide.
• Animer ou coanimer des groupes de parole ou de réflexion éthique.
• Contribuer à la formation et à la sensibilisation du personnel sur la bientraitance, la communication, les troubles cognitifs, etc.
- Missions au niveau institutionnel et administratif :
• Participer à la mise en œuvre et à l’évaluation du projet d’établissement.
• Participation au CODIR le cas échéant
• Rédiger les comptes rendus, bilans et notes de suivi dans le respect du secret professionnel.
• Collaborer avec les partenaires extérieurs (médecins, CMP, services de soins à domicile, réseaux gérontologiques…).
Profils recherchés
PROFIL REQUIS :
• Formations - qualification :
- Diplôme : Master 2 de Psychologie (spécialisation clinique, psychopathologie ou gérontologie).
- Inscription au répertoire ADELI obligatoire.
- Expérience en gérontologie ou en institution médico-sociale appréciée.
• Compétences requises :
- Maîtrise des techniques d’entretien clinique et d’évaluation psychologique.
- Connaissance du vieillissement normal et pathologique (maladie d’Alzheimer, troubles cognitifs, dépression, etc.).
- Capacité d’écoute, d’analyse, de médiation et de travail en équipe
- Sens de l’éthique, de la confidentialité et du respect de la dignité de la personne âgée.
- Compétences rédactionnelles et organisationnelles.
• Qualités professionnelles :
- Empathie, bienveillance et patience.
- Capacité à gérer la distance émotionnelle et la souffrance d’autrui.
- Sens du travail en équipe et de la communication interdisciplinaire.
- Esprit d’analyse, d’observation et de synthèse
• Formations - qualification :
- Diplôme : Master 2 de Psychologie (spécialisation clinique, psychopathologie ou gérontologie).
- Inscription au répertoire ADELI obligatoire.
- Expérience en gérontologie ou en institution médico-sociale appréciée.
• Compétences requises :
- Maîtrise des techniques d’entretien clinique et d’évaluation psychologique.
- Connaissance du vieillissement normal et pathologique (maladie d’Alzheimer, troubles cognitifs, dépression, etc.).
- Capacité d’écoute, d’analyse, de médiation et de travail en équipe
- Sens de l’éthique, de la confidentialité et du respect de la dignité de la personne âgée.
- Compétences rédactionnelles et organisationnelles.
• Qualités professionnelles :
- Empathie, bienveillance et patience.
- Capacité à gérer la distance émotionnelle et la souffrance d’autrui.
- Sens du travail en équipe et de la communication interdisciplinaire.
- Esprit d’analyse, d’observation et de synthèse
Contact et modalités de candidature
Contact
0555255524
Informations complémentaires
Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser à l'attention de Monsieur Jean-Luc DUPUY, Président du Centre Communal d'Action Sociale de la Commune de CHABRIGNAC :
- Soit par voie postale :
EHPAD "Les Hortensias"
3 Laschamps
19350 CHABRIGNAC
- Soit par mail à l'adresse suivante : contact@ehpad-chabrignac.fr
- Soit directement en ligne : cliquer sur "déposer ma candidature"
- Soit par voie postale :
EHPAD "Les Hortensias"
3 Laschamps
19350 CHABRIGNAC
- Soit par mail à l'adresse suivante : contact@ehpad-chabrignac.fr
- Soit directement en ligne : cliquer sur "déposer ma candidature"
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.