Agent technique polyvalent
Offre n° O021251031000266
Publiée le 31/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
15 bis Grande rue Faubourg St Michel - BP 67, Échenon (Côte d'Or)
Poste à pourvoir le
05/01/2026
Date limite de candidature
28/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Situé dans le triangle de Beaune, Dijon, Dole, la communauté de communes Rives de Saône compte un peu plus de 21000 habitants pour 38 communes.
Collectivité à taille humaine, elle s’appuie sur un collectif de travail soudé, respectueux et bienveillant. Elle veille au bien-être de ses agents, en particulier à l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle (aménagements de cycle de travail, télétravail, …).
Vous travaillez au sein du service technique, composé de 6 agents techniques polyvalents.
Collectivité à taille humaine, elle s’appuie sur un collectif de travail soudé, respectueux et bienveillant. Elle veille au bien-être de ses agents, en particulier à l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle (aménagements de cycle de travail, télétravail, …).
Vous travaillez au sein du service technique, composé de 6 agents techniques polyvalents.
Missions / conditions d'exercice
• Entretien, maintenance et réparations courantes des bâtiments et équipements communautaires (peinture, plomberie, serrurerie, menuiserie, carrelage, électricité …)
• Entretien général des espaces verts et espaces publics (tonte, taille de haies et arbustes, fleurissement, débroussaillage, désherbage …)
• Entretien courant des matériels et des véhicules de service
• Entretien général des espaces verts et espaces publics (tonte, taille de haies et arbustes, fleurissement, débroussaillage, désherbage …)
• Entretien courant des matériels et des véhicules de service
Profils recherchés
Vous êtes « bon bricoleur » et débrouillard, vous possédez un diplôme ou une expérience dans la maintenance de bâtiment, rejoignez-nous. Il sera toujours possible de vous former en espaces verts. Travaillant toujours en binôme, vous aimez le travail en équipe.
• Permis B requis, BE souhaité
• Habilitation électrique BS souhaitée, BE manœuvre appréciée
• Permis B requis, BE souhaité
• Habilitation électrique BS souhaitée, BE manœuvre appréciée
Contact et modalités de candidature
Contact
0380204854
Informations complémentaires
Temps de travail : 35 heures annualisées
Conditions de travail : horaires fixes avec prise de poste à 7h30, horaires plus soutenus d’avril à septembre, astreintes le week-end et jours fériés d’avril à octobre (4 à 6 astreintes par agent sur la saison), déplacements quotidiens avec un véhicule de service
Rémunération : Rémunération statutaire et régime indemnitaire/ Comité d’entreprise / Participation mutuelle et prévoyance
Adresser lettre de motivation et CV avant le 28 novembre 2025
Sous réf. « Agent technique polyvalent », à
Monsieur le Président
15 bis Grande Rue du Faubourg St Michel BP 67
21250 SEURRE Cedex
secretariat@rivesdesaone.fr
Conditions de travail : horaires fixes avec prise de poste à 7h30, horaires plus soutenus d’avril à septembre, astreintes le week-end et jours fériés d’avril à octobre (4 à 6 astreintes par agent sur la saison), déplacements quotidiens avec un véhicule de service
Rémunération : Rémunération statutaire et régime indemnitaire/ Comité d’entreprise / Participation mutuelle et prévoyance
Adresser lettre de motivation et CV avant le 28 novembre 2025
Sous réf. « Agent technique polyvalent », à
Monsieur le Président
15 bis Grande Rue du Faubourg St Michel BP 67
21250 SEURRE Cedex
secretariat@rivesdesaone.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.