Educateur sportif
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Offre n° O034230401013842
Publiée le 20/04/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
MAIRIE, Clermont-l'Hérault (Hérault)
Poste à pourvoir le
01/09/2023
Date limite de candidature
20/05/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Educateur principal des APS de 1ère classe
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe
Educateur principal des APS de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité du responsable du pôle Sport et Education,
- participer à la mise en œuvre de la politique sportive et éducative définie par la collectivité :
- assurer l'encadrement, enseignement et animation d'activités physiques et sportives auprès de différents publics (enfants, adolescents, adultes) dans le cadre de programmes définis et sur différents lieux d'intervention du service des sports
- proposer des activités variées et adaptées aux besoins exprimés, en intégrant une pédagogie générale attrayante et structurante en fonction des publics et de leur niveau
- participer et mettre en œuvre des manifestations sportives portées par la ville ou en collaboration avec ses partenaires
- participer à la communication sur les animations sportives auprès des usagers
- assurer la surveillance et la sécurité des activités, installations sportives et matériels
- assurer une veille pédagogique, juridique et technique
- participer à l'évaluation des actions d'animation sportive
- contribuer au bon fonctionnement du service
- conçoit et met en œuvre les projets pédagogiques et coordonne les projets d'activités qui en découlent
- accompagne les parents dans l'éducation de leur enfant.
- participer à la mise en œuvre de la politique sportive et éducative définie par la collectivité :
- assurer l'encadrement, enseignement et animation d'activités physiques et sportives auprès de différents publics (enfants, adolescents, adultes) dans le cadre de programmes définis et sur différents lieux d'intervention du service des sports
- proposer des activités variées et adaptées aux besoins exprimés, en intégrant une pédagogie générale attrayante et structurante en fonction des publics et de leur niveau
- participer et mettre en œuvre des manifestations sportives portées par la ville ou en collaboration avec ses partenaires
- participer à la communication sur les animations sportives auprès des usagers
- assurer la surveillance et la sécurité des activités, installations sportives et matériels
- assurer une veille pédagogique, juridique et technique
- participer à l'évaluation des actions d'animation sportive
- contribuer au bon fonctionnement du service
- conçoit et met en œuvre les projets pédagogiques et coordonne les projets d'activités qui en découlent
- accompagne les parents dans l'éducation de leur enfant.
Missions / conditions d'exercice
- Activités techniques :
- participation à l'élaboration du projet d'établissement ;
- élaboration et mise en oeuvre des projets pédagogiques ;
- gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux ;
- animation et mise en oeuvre des activités éducatives ;
- participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants ;
- soutien à la parentalité dans le cadre de l'accueil-PMI ;
- formation et encadrement des stagiaires.
Activités spécifiques :
Prise en charge d'enfants handicapés.
Élaboration de projets interpartenariaux dans un service.
Accompagnement des assistantes maternelles.
Impulsion d'actions de formation des assistantes maternelles.
Réalisation de supports audiovisuels.
Participation à l'élaboration du projet d'établissement.
Élaboration et mise en oeuvre des projets pédagogiques.
Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux.
Animation et mise en ¿uvre des activités éducatives.
Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants.
Soutien à la parentalité dans le cadre de l'accueil-PMI.
Formation et encadrement des stagiaires.
- participation à l'élaboration du projet d'établissement ;
- élaboration et mise en oeuvre des projets pédagogiques ;
- gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux ;
- animation et mise en oeuvre des activités éducatives ;
- participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants ;
- soutien à la parentalité dans le cadre de l'accueil-PMI ;
- formation et encadrement des stagiaires.
Activités spécifiques :
Prise en charge d'enfants handicapés.
Élaboration de projets interpartenariaux dans un service.
Accompagnement des assistantes maternelles.
Impulsion d'actions de formation des assistantes maternelles.
Réalisation de supports audiovisuels.
Participation à l'élaboration du projet d'établissement.
Élaboration et mise en oeuvre des projets pédagogiques.
Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux.
Animation et mise en ¿uvre des activités éducatives.
Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants.
Soutien à la parentalité dans le cadre de l'accueil-PMI.
Formation et encadrement des stagiaires.
Profils recherchés
- SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS :
- techniques artistiques, ludiques et manuelles ;
- maîtrise de techniques d'animation, de
créativité et d'expression ;
- offre en matériels éducatifs (fournisseurs) ;
- politiques de la CAF et dispositifs sociaux et familiaux.
- SAVOIRS GÉNÉRAUX :
- organisation territoriale ;
- environnement territorial local, instances et processus de décision de la collectivité ;
- orientations et priorités des élus et décideurs.
- techniques artistiques, ludiques et manuelles ;
- maîtrise de techniques d'animation, de
créativité et d'expression ;
- offre en matériels éducatifs (fournisseurs) ;
- politiques de la CAF et dispositifs sociaux et familiaux.
- SAVOIRS GÉNÉRAUX :
- organisation territoriale ;
- environnement territorial local, instances et processus de décision de la collectivité ;
- orientations et priorités des élus et décideurs.
Contact et modalités de candidature
Contact
0467888700
Informations complémentaires
Profil requis :
Concours ETAPS ou BPJEPS, DEJEPS option sport pour tous ou licence STAPS enseignement et motricité
Respect d'une éthique professionnelle et sens du service public
Expérience sur un poste équivalent appréciée
Permis B depuis 2 ans obligatoire
Pour tous renseignements s'adresser à : Jérôme BILHAC
jerome.bilhac@ville-clermont-herault.fr
Date limite de dépôt de candidature : 20 mai 2023
Adresser la candidature sous la référence : ETAPS-2023 à
M le Maire
Hôtel de Ville
Place de la Victoire - BP 1
34800 CLERMONT L'HERAULT
accueil.mairie@ville-clermont-herault.fr
Concours ETAPS ou BPJEPS, DEJEPS option sport pour tous ou licence STAPS enseignement et motricité
Respect d'une éthique professionnelle et sens du service public
Expérience sur un poste équivalent appréciée
Permis B depuis 2 ans obligatoire
Pour tous renseignements s'adresser à : Jérôme BILHAC
jerome.bilhac@ville-clermont-herault.fr
Date limite de dépôt de candidature : 20 mai 2023
Adresser la candidature sous la référence : ETAPS-2023 à
M le Maire
Hôtel de Ville
Place de la Victoire - BP 1
34800 CLERMONT L'HERAULT
accueil.mairie@ville-clermont-herault.fr
Adresse de l'employeur
CLERMONT L'HERAULT
>MAIRIE
34800 CLERMONT L'HERAULT
>MAIRIE
34800 CLERMONT L'HERAULT
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.