apprenti(e) chargé(e) de communication interne

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Offre n° O034230501028958
Publiée le 05/05/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
SETE AGGLOPOLE MEDITERRANEE
4 avenue d aigues BP600
34110 Frontignan
Sète agglopôle méditerranée présente un maillage de villes et de villages ayant su conserver leur trame urbaine historique. Ce patrimoine renforce les qualités paysagères de ce territoire bénéficiant d'un cadre de vie exceptionnel. Véritable éco-territoire au cœur de l'Arc méditerranéen, placé entre la terre (garrigues et vignes) et l'eau (la mer et les étangs), SAM possède un patrimoine naturel exceptionnel qui a favorisé le développement économique du territoire (pêche, conchyliculture, thermalisme, tourisme, muscat....) et culturel (patrimoine historique, festivals, joutes languedociennes, Sète Berceau de G. Brassens et de Paul Valéry.... ).
Site web de l'employeur
Lieu de travail
sète
Poste à pourvoir le
01/09/2023
Date limite de candidature
07/06/2023
Type d'emploi
Contrat d'apprentissage / PACTE
Durée de la mission
24 mois
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Communication > Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui (Contrat d'apprentissage)
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des apprentis dans le cadre de leur formation. Un contrat de travail de droit privé, d'une durée portant entre 6 mois à 3 ans, est signé entre l'apprenti en formation initiale, l'employeur et le centre de formation qui coordonne le dispositif.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
Agglomération dynamique et innovante, SAM recrute un(e) apprenti(e) chargé(e) de communication interne

Profil :
- Candidat à l'apprentissage dans le cadre d'un Master Communication
- Contrat d'un an ou deux ans en apprentissage en fonction du niveau à compter de septembre 2023
Missions / conditions d'exercice
La direction des Ressources Humaines de Sète agglopôle méditerranée, est un service commun mutualisé de l'agglomération mais également de plusieurs communes du territoire dont la Ville de Sète, de Marseillan, de Bouzigues, Vic-La-Gardiole et de Poussan, ainsi que du Syndicat Mixte du Bassin de Thau.
Au sein d'une cellule intégrée récemment à la Direction des Ressources Humaines et composée d'une assistante de communication et d'un référent intranet et application, vous aurez en charge les missions suivantes :

Le déploiement de projets liés à l'appui managérial (en coordination avec la cellule formation), les projets transversaux et les actions de communication à destination des agents de la Ville de Sète, de l'agglomération et du CCAS de Sète (2000 agents).

1/ DÉVELOPPEMENT DE LA MARQUE EMPLOYEUR SUR LES RÉSEAUX SOCIAUX ET EN INTERNE

- Recherche et recueil de l'information à partir d'entretiens, de réunions, d'enquêtes, de reportages photo et vidéo, de recherches documentaires...
- Réalisation des supports de communication papiers et numériques
- Réalisation d'écrits de diverses natures et sous différents formats (communiqués, articles, notes, reportages...)
- Assurer la promotion des actions des agents sur les réseaux sociaux
- Pilotage du comité de rédaction mensuel
- Gestion des relations avec la presse
- Mettre en place des initiatives pour améliorer la culture des deux structures et contribuer à une meilleure expérience collaborateurs


MISSION 2 : ACCOMPAGNEMENT DES ÉVÈNEMENTS INTERNES DE SAM ET DE LA VILLE

- Contribuer à l'élaboration et la mise en œuvre de la communication globale des évènements : invitations, recueil des inscriptions, demande de devis, réservation de lieux, logistique, liens avec les partenaires, gestion digitale,
- Conception graphique de supports de communication et de promotion : affiches, plaquettes...
- Réalisation des captations et des montages vidéo ; préparation de la diffusion des productions
- Gestion des outils numériques et des réseaux sociaux ; mise à jour quotidienne des contenus : création, actualisation, illustration et suppression




3/ SUPPORT À L'AMÉLIORATION DES PROCESS

- Bilans réguliers sur nos actions (participants, fréquentation...) et être force de proposition pour les améliorer
- Effectuer une veille technologique et concurrentielle
- Alerte auprès de la hiérarchie sur les urgences et difficultés rencontrées et être force de proposition pour les solutionner
Profils recherchés
CONNAISSANCES (SAVOIR)

Vous êtes titulaire d'une licence ou d'un Master I dans le domaine de la communication et candidat(e) à une formation niveau bac + 5 en communication en apprentissage. Vous maîtrisez la chaîne graphique et les logiciels associés (pack Adobe), ainsi que l'édition web. Vous maîtrisez également les logiciels courants de conversion et montage vidéo/audio. Vous avez une pratique courante des réseaux sociaux web et vous disposez de bonnes compétences rédactionnelles.

QUALITÉS - APTITUDES

De nature curieuse, vous savez faire preuve d'autonomie de rigueur et d'organisation, et savez hiérarchisez les tâches/missions. Vous savez aussi vous adapter aux divers sujets traités et faire preuve de discrétion (confidentialité des informations traitées). Vous êtes également doté(e) d'un bon relationnel et vous aimez travailler en équipe, et avec différents interlocuteurs. Enfin vous êtes motivé(e) et prêt à investir du temps et de l'énergie, afin d'acquérir de nouvelles compétences ou aptitudes qui vous seront utiles dans la suite de votre carrière.
Une expérience antérieure dans une structure équivalente ou une entreprise serait un plus.

Enfin vous êtes très sensible aux valeurs environnementales et du service public.

AUTRES / INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

- Permis B fortement apprécié (des déplacements seront à prévoir sur le territoire de l'agglomération)
- Lieu principal d'affectation : Hôtel de ville Sète

Contact

Contact
0467464748
Informations complémentaires
Participation aux titres-restaurant, forfait mobilité (prise en charge à 100 % les abonnements de transport en commun pour les trajets domicile/travail - Indemnité kilométrique forfaitaire pour les trajets domicile/travail en vélo)

L'apprentissage vous intéresse ?
Merci de déposer en ligne votre candidature, comportant lettre de motivation, CV, diplôme avant le 07/06/2023 sous la référence : « Apprenti(e) chargé(e) de communication interne » sur : https://www.agglopole.fr/formulaire-recrutement-sete-agglopole/


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Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.