MAÎTRE-NAGEUR SAUVETEUR
Offre n° O034250917000810
Publiée le 17/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Sète agglopôle méditerranée présente un maillage de villes et de villages ayant su conserver leur trame urbaine historique. Ce patrimoine renforce les qualités paysagères de ce territoire bénéficiant d'un cadre de vie exceptionnel. Véritable éco-territoire au cœur de l'Arc méditerranéen, placé entre la terre (garrigues et vignes) et l'eau (la mer et les étangs), SAM possède un patrimoine naturel exceptionnel qui a favorisé le développement économique du territoire (pêche, conchyliculture, thermalisme, tourisme, muscat....) et culturel (patrimoine historique, festivals, joutes languedociennes, Sète Berceau de G. Brassens et de Paul Valéry.... ).
Site web de l'employeur
Lieu de travail
4 avenue d aigues BP600, Frontignan (Hérault)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
17/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe
Opérateur des APS (en extinction)
Opérateur qualifié des APS
Opérateur principal des APS
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe
Opérateur des APS (en extinction)
Opérateur qualifié des APS
Opérateur principal des APS
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Profil :
- Catégorie : B/C
- Filière : Sportive
- Cadre d’emploi des Éducateurs des Activités Physiques et Sportives, Opérateurs des Activités Physiques et Sportives, Adjoints d’Animation
- Agent titulaire
- Poste à pourvoir le 01/12/2025
- Catégorie : B/C
- Filière : Sportive
- Cadre d’emploi des Éducateurs des Activités Physiques et Sportives, Opérateurs des Activités Physiques et Sportives, Adjoints d’Animation
- Agent titulaire
- Poste à pourvoir le 01/12/2025
Missions / conditions d'exercice
MISSION 1 : SURVEILLANCE / ENCADREMENT / SÉCURITÉ
- Assurer l'accueil, la surveillance, l'enseignement, l'encadrement technique et pédagogique des activités pour tous les publics des piscines de l'agglo et des activités extérieures proposées par le service des sports.
- Assurer la sécurité dans le cadre du P.O.S.S et veiller à l'application du règlement intérieur des piscines.
- Assurer la continuité du service (remplacement ETAPS, OTAPS et Adjoint Territorial d’Animation) au volontariat.
- Assurer en cas de besoin les 1er secours au site du skate-park et au parking du centre balnéaire R. Fonquerne.
- Assurer individuellement la préparation pédagogique en raison de 5h par semaine dans le cadre du temps de préparation pédagogique (Préparation des séances scolaires et cours communautaires, projet pédagogique, réunions...) inhérent aux différentes missions.
- Entretien physique.
- Assurer l'accueil, la surveillance, l'enseignement, l'encadrement technique et pédagogique des activités pour tous les publics des piscines de l'agglo et des activités extérieures proposées par le service des sports.
- Assurer la sécurité dans le cadre du P.O.S.S et veiller à l'application du règlement intérieur des piscines.
- Assurer la continuité du service (remplacement ETAPS, OTAPS et Adjoint Territorial d’Animation) au volontariat.
- Assurer en cas de besoin les 1er secours au site du skate-park et au parking du centre balnéaire R. Fonquerne.
- Assurer individuellement la préparation pédagogique en raison de 5h par semaine dans le cadre du temps de préparation pédagogique (Préparation des séances scolaires et cours communautaires, projet pédagogique, réunions...) inhérent aux différentes missions.
- Entretien physique.
Profils recherchés
FORMATIONS OBLIGATOIRES
- Formation pour recyclage obligatoire (CAEPMNS tous les 5 ans).
- Formation annuelle obligatoire du PSE1/2.
CONNAISSANCES (SAVOIR)
- Enseigner les activités de la natation, animations des activités aquatiques, terrestres et remise en forme.
- Titulaire du (B.E.E.S.A.N) Brevet d’État d’Éducateur Sportif des Activités de la Natation ou (BPJEPS AAN) Brevet professionnel de la jeunesse et de l'éducation populaire et du sport des activités aquatiques et de la natation et être à jour de la CAEPMNS.
- Titulaire de la carte professionnelle pour les BPJEPS AAN.
- Titulaire du PSE1 ou 2.
- Savoir effectuer les gestes de 1er secours et l'utilisation de l’oxygénothérapie. (PSE1/2)
- Maîtriser les gestes techniques de sauvetage aquatique.
- Maîtrise du POSS et règlement intérieur.
QUALITÉS - APTITUDES
- S'entretenir physiquement.
- Recyclage obligatoire tous les 5 ans sur ces capacités physique et de sauvetage aquatique (CAEP MNS= Certificat d'Aptitude à l'Exercice de la Profession de Maître-Nageur Sauveteur)
- Recyclage obligatoire chaque année du PSE (Premier Secours en Équipe de niveau 1 ou 2).
- Savoir Travailler en équipe.
- Qualité relationnelle et pédagogique adaptée à tout public.
- Gestion du stress, maîtrise de soi.
- Premier maillon de la chaîne des secours.
- Formation pour recyclage obligatoire (CAEPMNS tous les 5 ans).
- Formation annuelle obligatoire du PSE1/2.
CONNAISSANCES (SAVOIR)
- Enseigner les activités de la natation, animations des activités aquatiques, terrestres et remise en forme.
- Titulaire du (B.E.E.S.A.N) Brevet d’État d’Éducateur Sportif des Activités de la Natation ou (BPJEPS AAN) Brevet professionnel de la jeunesse et de l'éducation populaire et du sport des activités aquatiques et de la natation et être à jour de la CAEPMNS.
- Titulaire de la carte professionnelle pour les BPJEPS AAN.
- Titulaire du PSE1 ou 2.
- Savoir effectuer les gestes de 1er secours et l'utilisation de l’oxygénothérapie. (PSE1/2)
- Maîtriser les gestes techniques de sauvetage aquatique.
- Maîtrise du POSS et règlement intérieur.
QUALITÉS - APTITUDES
- S'entretenir physiquement.
- Recyclage obligatoire tous les 5 ans sur ces capacités physique et de sauvetage aquatique (CAEP MNS= Certificat d'Aptitude à l'Exercice de la Profession de Maître-Nageur Sauveteur)
- Recyclage obligatoire chaque année du PSE (Premier Secours en Équipe de niveau 1 ou 2).
- Savoir Travailler en équipe.
- Qualité relationnelle et pédagogique adaptée à tout public.
- Gestion du stress, maîtrise de soi.
- Premier maillon de la chaîne des secours.
Contact et modalités de candidature
Contact
0467464817
Informations complémentaires
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
- Lieux de travail : Piscines et Extérieurs de Sète Agglopôle Méditerranée
- Temps de travail : 35h annualisées du lundi au Dimanche.
- Période scolaire planning à 26h (automne et printemps) à 25h (hiver).
- Petites et grandes vacances scolaires planning à 35 h.
- Temps de préparation pédagogique 5h par semaine.
- 9,6 week-ends annualisés période scolaire et 2 week-ends vacances scolaire à Fonquerne
1 week-end à Di Stéfano période scolaire.
- Possibilité de travailler tous les jours fériés sauf 1er mai, noël, jour de l'an.
- Mise à disposition lors d'évènementiels et manifestations sportives.
AVANTAGES SÈTE AGGLOPÔLE MÉDITERRANÉE
Rejoignez les 800 agents qui œuvrent au quotidien pour un service public rénové et bénéficiez d’une politique volontariste en matière de qualité de vie au travail :
- Accompagnement constant des évolutions professionnelles
- Régime indemnitaire
- Adhésion au CNAS
- Titres-restaurant
- Indemnité kilométrique forfaitaire pour les trajets domicile/travail en vélo
- Prise en charge à 100 % des abonnements de transport en commun pour les trajets domicile/travail
- Jusqu’à 20.5 jours de congés RTT
Modalités de candidature :
Merci de déposer en ligne votre candidature, comportant lettre de motivation, CV et diplômes, avant le 17/10/2025 sous la référence « MAÎTRE-NAGEUR SAUVETEUR » sur : https://www.agglopole.fr/formulaire-recrutement-sete-agglopole/
- Lieux de travail : Piscines et Extérieurs de Sète Agglopôle Méditerranée
- Temps de travail : 35h annualisées du lundi au Dimanche.
- Période scolaire planning à 26h (automne et printemps) à 25h (hiver).
- Petites et grandes vacances scolaires planning à 35 h.
- Temps de préparation pédagogique 5h par semaine.
- 9,6 week-ends annualisés période scolaire et 2 week-ends vacances scolaire à Fonquerne
1 week-end à Di Stéfano période scolaire.
- Possibilité de travailler tous les jours fériés sauf 1er mai, noël, jour de l'an.
- Mise à disposition lors d'évènementiels et manifestations sportives.
AVANTAGES SÈTE AGGLOPÔLE MÉDITERRANÉE
Rejoignez les 800 agents qui œuvrent au quotidien pour un service public rénové et bénéficiez d’une politique volontariste en matière de qualité de vie au travail :
- Accompagnement constant des évolutions professionnelles
- Régime indemnitaire
- Adhésion au CNAS
- Titres-restaurant
- Indemnité kilométrique forfaitaire pour les trajets domicile/travail en vélo
- Prise en charge à 100 % des abonnements de transport en commun pour les trajets domicile/travail
- Jusqu’à 20.5 jours de congés RTT
Modalités de candidature :
Merci de déposer en ligne votre candidature, comportant lettre de motivation, CV et diplômes, avant le 17/10/2025 sous la référence « MAÎTRE-NAGEUR SAUVETEUR » sur : https://www.agglopole.fr/formulaire-recrutement-sete-agglopole/
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.