Infirmière coordinatrice
Offre n° O034251202000567
Publiée le 02/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
PLACE DE LA PORTE ST LAURENT, Villeneuve-lès-Maguelone (Hérault (34))
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
15/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Infirmier en soins généraux
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la directrice de l’Etablissement d’Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD), vous serez chargé.e de l’organisation de la dispensation des soins et des services aux personnes soignées et à leur entourage
Missions / conditions d'exercice
• Le management des ressources humaines et des compétences : animation et cohésion d’équipe, information et communication
• La gestion des moyens matériels
• La prévention et la gestion des risques : respect des normes et de la réglementation, mise en œuvre du programme institutionnel de gestion des risques, contrôle du bon usage des ressources matérielles, contribution à une gestion efficiente
• La formation : formation des professionnels des équipes, missions transversales
• La gestion des moyens matériels
• La prévention et la gestion des risques : respect des normes et de la réglementation, mise en œuvre du programme institutionnel de gestion des risques, contrôle du bon usage des ressources matérielles, contribution à une gestion efficiente
• La formation : formation des professionnels des équipes, missions transversales
Profils recherchés
• Diplôme infirmier ou diplôme de cadre infirmier
• Connaissance et respect des procédures, de la qualité et de la gestion des risques
• Négocier, organiser, planifier, écouter, anticiper, déléguer, superviser, être disponible, donner des signes de reconnaissance
• Connaissance et respect des procédures, de la qualité et de la gestion des risques
• Négocier, organiser, planifier, écouter, anticiper, déléguer, superviser, être disponible, donner des signes de reconnaissance
Contact et modalités de candidature
Contact
0467697140
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (CV, lettre de motivation, copie de la dernière situation administrative et des deux dernières évaluations professionnelles pour les titulaires) avant le 15 janvier 2026 :
• par courrier à Mme la Présidente du CCAS Hôtel de Ville BP 15
34751 Villeneuve-lès-Maguelone cedex
• via le site internet www.villeneuvelesmaguelone.fr (rubrique votre mairie - offres d’emploi et de stage)
• par courrier à Mme la Présidente du CCAS Hôtel de Ville BP 15
34751 Villeneuve-lès-Maguelone cedex
• via le site internet www.villeneuvelesmaguelone.fr (rubrique votre mairie - offres d’emploi et de stage)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.