INFIRMIER.ÈRE PMI
Offre n° O035230501050432
Publiée le 26/05/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
JANZE
Poste à pourvoir le
01/08/2023
Date limite de candidature
23/06/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Infirmier de classe normale (cat. B) (en extinction)
Infirmier de classe supérieure (cat. B) (en extinction)
Infirmier de classe supérieure (cat. B) (en extinction)
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Infirmier.ère PMI à pourvoir au centre départemental d'action sociale du pays de la roche aux fées. Référence du poste n°4984
Missions / conditions d'exercice
Fonctions :
Dans le cadre de l'action sociale départementale, l'infirmier.ère contribue à la promotion de la santé en concertation avec les professionnels médico-sociaux et les partenaires locaux. Il.elle concourt à la prévention et à l'insertion. A ce titre, il.elle propose, organise et participe à des actions de prévention individuelles et collectives dans le domaine de la santé.
Missions générales :
L'infirmier.ière est chargé.e de :
1. Participer à la réalisation des bilans de santé complets en classe maternelle (bilans de 4 ans) :
- Organiser et effectuer des séances de dépistage des troubles sensoriels et du développement psychomoteur, et suivi de la couverture vaccinale.
- Assurer les liaisons avec les familles, les enseignants, les médecins, la santé scolaire.
- Assurer le suivi du bilan.
- Participer à l'élaboration, la mise en œuvre, et l'évaluation d'actions relatives à l'éducation pour la Santé.
2. Accompagner les personnes en risque d'exclusion dans leur démarche de santé :
- Permettre l'insertion par la santé en proposant un accompagnement individuel.
- Veiller à la couverture vaccinale des personnes précarisées.
- Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation d'actions collectives.
3. Participer aux séances de vaccinations lorsqu'elles existent et au recueil de données.
4. Contribuer aux actions mises en place dans le cadre des alertes sanitaires :
- Participer et collaborer à la prévention des épidémies liées à certains agents infectieux.
5. Contribuer à la promotion de la santé :
- Recueil d'informations nécessaires à la mise en place d'un observatoire départemental.
- Participation aux actions collectives en lien avec les projets de CDAS.
6. Assurer l'encadrement des étudiants en instituts de formation de soins.
Dans le cadre de l'action sociale départementale, l'infirmier.ère contribue à la promotion de la santé en concertation avec les professionnels médico-sociaux et les partenaires locaux. Il.elle concourt à la prévention et à l'insertion. A ce titre, il.elle propose, organise et participe à des actions de prévention individuelles et collectives dans le domaine de la santé.
Missions générales :
L'infirmier.ière est chargé.e de :
1. Participer à la réalisation des bilans de santé complets en classe maternelle (bilans de 4 ans) :
- Organiser et effectuer des séances de dépistage des troubles sensoriels et du développement psychomoteur, et suivi de la couverture vaccinale.
- Assurer les liaisons avec les familles, les enseignants, les médecins, la santé scolaire.
- Assurer le suivi du bilan.
- Participer à l'élaboration, la mise en œuvre, et l'évaluation d'actions relatives à l'éducation pour la Santé.
2. Accompagner les personnes en risque d'exclusion dans leur démarche de santé :
- Permettre l'insertion par la santé en proposant un accompagnement individuel.
- Veiller à la couverture vaccinale des personnes précarisées.
- Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation d'actions collectives.
3. Participer aux séances de vaccinations lorsqu'elles existent et au recueil de données.
4. Contribuer aux actions mises en place dans le cadre des alertes sanitaires :
- Participer et collaborer à la prévention des épidémies liées à certains agents infectieux.
5. Contribuer à la promotion de la santé :
- Recueil d'informations nécessaires à la mise en place d'un observatoire départemental.
- Participation aux actions collectives en lien avec les projets de CDAS.
6. Assurer l'encadrement des étudiants en instituts de formation de soins.
Profils recherchés
Recrutement sous conditions statutaires ou éventuellement contractuel 3 ans.
Aptitudes requises :
- Sens des relations humaines et du service public.
- Rigueur et disponibilité.
- Discrétion.
Formation :
- Diplôme d'État et inscription au fichier ADELI obligatoire.
- Permis B.
Niveau de diplôme : Baccalauréat + 3
Aptitudes requises :
- Sens des relations humaines et du service public.
- Rigueur et disponibilité.
- Discrétion.
Formation :
- Diplôme d'État et inscription au fichier ADELI obligatoire.
- Permis B.
Niveau de diplôme : Baccalauréat + 3
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
L'annonce de recrutement complète est disponible sur notre site internet www.ille-et-vilaine.fr dans la rubrique "offres d'emploi". Nous vous remercions de postuler en ligne. Pour les personnes titulaires de la fonction publique ou inscrites sur liste d'aptitude, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative ou votre attestation d'inscription sur LA. Sinon vous pouvez adresser votre candidature par voie postale à Monsieur Le Président du Conseil départemental d'Ille et Vilaine, DRH, service Recrutement-mobilité, 1 avenue de la Préfecture, CS 24218, 35042 RENNES CEDEX.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.