COORDINATEUR(TRICE) ADJOINT(E) DU CLIC
Offre n° O035251112000982
Publiée le 12/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
48 Rue Saint Malo, Montauban-de-Bretagne (Ille-et-Vilaine (35))
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
12/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le Syndicat mixte du Pays de Brocéliande rassemble les Communautés de communes de Brocéliande, Montfort communauté et Saint-Méen Montauban pour le compte desquelles il met en œuvre plusieurs compétences et missions. Le Syndicat est porteur du CLIC labellisé de niveau 3 qui compte 2 agents. Sous l’autorité du Président et de la directrice générale, le (la) coordinateur(trice) adjoint(e) du CLIC agit dans le respect des outils et obligations liés à la loi du 2 janvier 2002 et veille à l’objectivité et à la transparence des informations données au public.
Pour assurer qualité et continuité de service, les activités de ce poste sont assurées en complémentarité et en appui avec celles de la coordinatrice, sans lien hiérarchique entre les 2 agents.
Pour assurer qualité et continuité de service, les activités de ce poste sont assurées en complémentarité et en appui avec celles de la coordinatrice, sans lien hiérarchique entre les 2 agents.
Missions / conditions d'exercice
Accueil et accompagnement des personnes âgées, des personnes en situation de handicap et de leur entourage
- Informer et orienter sur les dispositifs existants en fonction des demandes
- Evaluation simple et orientation
- Accompagnement administratif, aide au remplissage de documents (formulaires APA, MDPH, etc…)
Coordination autour des situations individuelles et des professionnels
- Préparer les réunions de coordination autour des situations individuelles de personnes âgées et de personnes adultes en situation de handicap (planning, secrétariat, compte-rendu), y participer et les animer (en lien avec la coordinatrice)
Actions de prévention
- Contribuer à la mise en place d’un programme pluriannuel d’actions coordonnées de prévention et d’accès aux droits
- Mettre en œuvre des actions de prévention en faveur des usagers et de leurs familles (conférence, ateliers, …)
- Organiser et animer des groupes de travail
- Organiser et animer l’action de soutien aux aidants : l’aide en (parenthèse)
Participer aux concertations institutionnelles et faire connaître l’action du CLIC
- Initier ou participer à l’élaboration de documents en direction des usagers et des professionnels (fiche d’accueil, dépliants, liaisons avec les services partenaires…)
- Participer au développement des outils pour optimiser les échanges d’information avec les acteurs et partenaires
- Gérer et mettre à jour le centre de ressources et de documentation (dossiers, brochures, …)
- Développer et entretenir une communication régulière sur le CLIC : contacts, outils d’information, site internet, réunions d’information
- Tenir à jour les données d’activité nécessaires à l’élaboration du rapport annuel d’activités
- Représenter le CLIC en réunions externes et internes
- Représenter son territoire et contribuer aux réflexions et projets à l’échelle du territoire ou du département
Mission transversale
- Participer à la réflexion collective et prospective pour le développement et l’organisation territoriale du Pays de Brocéliande.
- Informer et orienter sur les dispositifs existants en fonction des demandes
- Evaluation simple et orientation
- Accompagnement administratif, aide au remplissage de documents (formulaires APA, MDPH, etc…)
Coordination autour des situations individuelles et des professionnels
- Préparer les réunions de coordination autour des situations individuelles de personnes âgées et de personnes adultes en situation de handicap (planning, secrétariat, compte-rendu), y participer et les animer (en lien avec la coordinatrice)
Actions de prévention
- Contribuer à la mise en place d’un programme pluriannuel d’actions coordonnées de prévention et d’accès aux droits
- Mettre en œuvre des actions de prévention en faveur des usagers et de leurs familles (conférence, ateliers, …)
- Organiser et animer des groupes de travail
- Organiser et animer l’action de soutien aux aidants : l’aide en (parenthèse)
Participer aux concertations institutionnelles et faire connaître l’action du CLIC
- Initier ou participer à l’élaboration de documents en direction des usagers et des professionnels (fiche d’accueil, dépliants, liaisons avec les services partenaires…)
- Participer au développement des outils pour optimiser les échanges d’information avec les acteurs et partenaires
- Gérer et mettre à jour le centre de ressources et de documentation (dossiers, brochures, …)
- Développer et entretenir une communication régulière sur le CLIC : contacts, outils d’information, site internet, réunions d’information
- Tenir à jour les données d’activité nécessaires à l’élaboration du rapport annuel d’activités
- Représenter le CLIC en réunions externes et internes
- Représenter son territoire et contribuer aux réflexions et projets à l’échelle du territoire ou du département
Mission transversale
- Participer à la réflexion collective et prospective pour le développement et l’organisation territoriale du Pays de Brocéliande.
Profils recherchés
COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES
Prérequis
- Diplôme d’assistant de service social ou conseiller en économie sociale et familiale
- Expérience similaire dans le soutien à domicile et/ou auprès de personnes en perte d'autonomie appréciée
Connaissances
- Connaissance en législation sociale et juridique en matière de gérontologie et de handicap
- Connaissance du secteur médico-social et des partenaires associés
- Connaissance des dispositifs d’aides spécifiques au public âgé et handicapé
Aptitudes professionnelles
- Capacités d'analyse, de synthèse et d’évaluation globale
- Goût du travail en équipe et en réseau
- Qualités d’écoute et de compréhension
- Qualités rédactionnelles et d’expression orale
- Capacités d’actualisation des connaissances
- Aptitude à l’animation de réseaux et de réunions
- Maitrise des outils bureautiques
Comportements professionnels/motivations
- Autonomie
- Excellent relationnel
- Rigueur et méthode
- Réactivité et adaptabilité
- Sens du travail en équipe et partenariat
- Dynamisme
Prérequis
- Diplôme d’assistant de service social ou conseiller en économie sociale et familiale
- Expérience similaire dans le soutien à domicile et/ou auprès de personnes en perte d'autonomie appréciée
Connaissances
- Connaissance en législation sociale et juridique en matière de gérontologie et de handicap
- Connaissance du secteur médico-social et des partenaires associés
- Connaissance des dispositifs d’aides spécifiques au public âgé et handicapé
Aptitudes professionnelles
- Capacités d'analyse, de synthèse et d’évaluation globale
- Goût du travail en équipe et en réseau
- Qualités d’écoute et de compréhension
- Qualités rédactionnelles et d’expression orale
- Capacités d’actualisation des connaissances
- Aptitude à l’animation de réseaux et de réunions
- Maitrise des outils bureautiques
Comportements professionnels/motivations
- Autonomie
- Excellent relationnel
- Rigueur et méthode
- Réactivité et adaptabilité
- Sens du travail en équipe et partenariat
- Dynamisme
Contact et modalités de candidature
Contact
0299063245
Informations complémentaires
Recrutement statutaire à temps plein (35h avec protocole ARTT). Rémunération sur cadre d’emploi des attachés territoriaux. Régime indemnitaire + chèques déjeuner.
Lettre de motivation et CV à transmettre avant le 12 décembre 2025 à l'attention de Monsieur le Président du Syndicat mixte du Pays de Brocéliande par mail uniquement (format PDF) à rh.compta@pays-broceliande.bzh.
Les entretiens se tiendront le jeudi 18 décembre 2025 après-midi pour une prise de poste au 1er janvier 2026.
Plus d’informations également par mail à rh.compta@pays-broceliande.bzh.
Lettre de motivation et CV à transmettre avant le 12 décembre 2025 à l'attention de Monsieur le Président du Syndicat mixte du Pays de Brocéliande par mail uniquement (format PDF) à rh.compta@pays-broceliande.bzh.
Les entretiens se tiendront le jeudi 18 décembre 2025 après-midi pour une prise de poste au 1er janvier 2026.
Plus d’informations également par mail à rh.compta@pays-broceliande.bzh.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.