Chargé-e des collections de fiction pour la jeunesse et de l’accueil pour tous les publics
Offre n° O038251202000803
Publiée le 02/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La Ville d'Eybens, commune de 10 000 habitant-e-s de la première couronne de Grenoble Alpes Métropole, bénéficie d’une réelle attractivité grâce à sa qualité de vie, à la présence d’un important tissu économique et au développement d’une large palette de service public.
Fort d’une équipe municipale issue d’une dynamique citoyenne et collaborative, la collectivité porte un projet fondé sur la triple ambition de faire de la Ville d’Eybens une ville écologique, durable et solidaire
Fort d’une équipe municipale issue d’une dynamique citoyenne et collaborative, la collectivité porte un projet fondé sur la triple ambition de faire de la Ville d’Eybens une ville écologique, durable et solidaire
Lieu de travail
2, Avenue de Bresson, Eybens (Isère (38))
Poste à pourvoir le
03/02/2026
Date limite de candidature
02/12/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La ville d’Eybens recrute un-e médiathécaire chargé-e des collections pour la jeunesse et de l’accueil de tous les publics, sur un poste à temps complet du 03 février au 31 juillet 2026.
Vous travaillerez au sein de l’espace culturel Odyssée, qui regroupe la direction des affaires culturelles, une salle de spectacle, le Conservatoire de musique et de danse et la Médiathèque.
Dans une équipe de 6 professionnel-le-s et sous l’autorité de la responsable de la médiathèque, vous participerez au travail en transversalité sur l’accueil des publics.
Vous assurerez la gestion des collections de fiction pour la jeunesse ainsi que leur médiation et leur mise en valeur. Vous participerez également sur la 2ème partie de la période à l’acquisition et au traitement des CD.
Vous participerez à la conception et à l'animation des accueils scolaires.
Vous participerez à la conception et à l’animation des actions culturelles.
Vous participerez aux activités transversales, à l'échelle de la ville et du territoire, en lien avec les collections, le numérique et les services aux publics.
Vous travaillerez au sein de l’espace culturel Odyssée, qui regroupe la direction des affaires culturelles, une salle de spectacle, le Conservatoire de musique et de danse et la Médiathèque.
Dans une équipe de 6 professionnel-le-s et sous l’autorité de la responsable de la médiathèque, vous participerez au travail en transversalité sur l’accueil des publics.
Vous assurerez la gestion des collections de fiction pour la jeunesse ainsi que leur médiation et leur mise en valeur. Vous participerez également sur la 2ème partie de la période à l’acquisition et au traitement des CD.
Vous participerez à la conception et à l'animation des accueils scolaires.
Vous participerez à la conception et à l’animation des actions culturelles.
Vous participerez aux activités transversales, à l'échelle de la ville et du territoire, en lien avec les collections, le numérique et les services aux publics.
Missions / conditions d'exercice
Participation aux services aux publics :
• Assurer l’accueil des publics : gestion des opérations de prêts, retours, des inscriptions ; conseils aux usagers et médiation
• Répondre aux usagers, par téléphone ou par mail
• Participer à l’accueil des groupes et des scolaires
• Participer à la constitution de lots de livres pour les groupes
• Participer à des projets d’action culturelle et de médiation
Participation au développement, à la gestion et à la valorisation des collections pour la jeunesse et de CD pour tous publics :
• Savoir mener une veille documentaire
• Sélectionner et acquérir les collections de romans pour la jeunesse (des premières lectures aux romans pour les adolescents), les collections de Bandes dessinées pour la jeunesse et les collections de CD pour tous les publics (participation, sur une partie de la période)
• Participer à la gestion d’un budget
• Développer tout type d’action favorisant la mise en valeur des collections de fiction pour la jeunesse et de CD
Participation au traitement physique et intellectuel des documents :
• Savoir cataloguer les documents acquis
• Être en capacité de participer à l’équipement des collections
• Assurer l’accueil des publics : gestion des opérations de prêts, retours, des inscriptions ; conseils aux usagers et médiation
• Répondre aux usagers, par téléphone ou par mail
• Participer à l’accueil des groupes et des scolaires
• Participer à la constitution de lots de livres pour les groupes
• Participer à des projets d’action culturelle et de médiation
Participation au développement, à la gestion et à la valorisation des collections pour la jeunesse et de CD pour tous publics :
• Savoir mener une veille documentaire
• Sélectionner et acquérir les collections de romans pour la jeunesse (des premières lectures aux romans pour les adolescents), les collections de Bandes dessinées pour la jeunesse et les collections de CD pour tous les publics (participation, sur une partie de la période)
• Participer à la gestion d’un budget
• Développer tout type d’action favorisant la mise en valeur des collections de fiction pour la jeunesse et de CD
Participation au traitement physique et intellectuel des documents :
• Savoir cataloguer les documents acquis
• Être en capacité de participer à l’équipement des collections
Profils recherchés
Vous avez envie de vous investir dans le projet de la médiathèque, en lien avec les services culturels.
Vous privilégiez le travail d'équipe et en transversalité.
Vous savez être force de proposition pour la mise en place d'actions en mode projet.
Vous avez des qualités personnelles en termes d'écoute, d’ouverture d’esprit et d’adaptation.
Et vous disposez des compétences suivantes :
Savoirs :
• Connaissance des métiers du livre (formation spécifique ou expérience souhaitée)
• Connaissance des domaines concernés, de la production éditoriale
• Connaissances bibliothéconomiques
• Connaissance de l’environnement informatique et numérique en médiathèque
• Connaissance de l’environnement institutionnel, des collectivités territoriales et de la fonction publique territoriale.
Savoirs-Faire :
• Capacités rédactionnelles
• Connaissance et utilisation des systèmes d'information et de gestion des bibliothèques (connaissance de Decalog SIGB serait un plus)
• Maîtrise des outils bureautiques et multimédia
Savoirs-Être :
• Curiosité et ouverture d'esprit
• Bonne écoute et forte capacité à échanger avec les usagers
• Sens du service public
• Capacité d'adaptation face aux différents publics et réactivité face aux différentes situations
• Sens de l'organisation et des responsabilités
Conditions :
• Travail du mardi au samedi (un samedi sur deux)
• Travail en soirée, régulièrement jusqu’à 19h (jusqu’à deux soirs par semaine) ou occasionnellement pour des actions culturelles.
• Régime indemnitaire (IFSE et CIA), chèque déjeuner, COS
Vous privilégiez le travail d'équipe et en transversalité.
Vous savez être force de proposition pour la mise en place d'actions en mode projet.
Vous avez des qualités personnelles en termes d'écoute, d’ouverture d’esprit et d’adaptation.
Et vous disposez des compétences suivantes :
Savoirs :
• Connaissance des métiers du livre (formation spécifique ou expérience souhaitée)
• Connaissance des domaines concernés, de la production éditoriale
• Connaissances bibliothéconomiques
• Connaissance de l’environnement informatique et numérique en médiathèque
• Connaissance de l’environnement institutionnel, des collectivités territoriales et de la fonction publique territoriale.
Savoirs-Faire :
• Capacités rédactionnelles
• Connaissance et utilisation des systèmes d'information et de gestion des bibliothèques (connaissance de Decalog SIGB serait un plus)
• Maîtrise des outils bureautiques et multimédia
Savoirs-Être :
• Curiosité et ouverture d'esprit
• Bonne écoute et forte capacité à échanger avec les usagers
• Sens du service public
• Capacité d'adaptation face aux différents publics et réactivité face aux différentes situations
• Sens de l'organisation et des responsabilités
Conditions :
• Travail du mardi au samedi (un samedi sur deux)
• Travail en soirée, régulièrement jusqu’à 19h (jusqu’à deux soirs par semaine) ou occasionnellement pour des actions culturelles.
• Régime indemnitaire (IFSE et CIA), chèque déjeuner, COS
Contact et modalités de candidature
Contact
0476607600
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser à Monsieur le Maire d'Eybens - C105 - 38321 EYBENS CEDEX par courrier ou en postulant via le site de la ville
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.