Agent d'exploitation eau (CDI de droit privé)
Offre n° O043251128000767
Publiée le 28/11/2025
Synthèse de l'offre
Préfecture de Haute-Loire, Le Puy-en-Velay compte 18 634 habitants. C'est un carrefour commercial, administratif,
scolaire, culturel et sportif important dont le dynamisme rejaillit sur tout le département.
Situé entre Saint-Étienne et Clermont Ferrand, le Puy en Velay, lieu de séjour et de congrès, au cœur d'un département aux paysages variés, ses richesses en font une base idéale pour découvrir une région offrant toute la panoplie de loisirs de pleine nature mais aussi une certaine idée de la qualité de la vie, à l'abri de la pollution.
La Communauté d'Agglomération du Puy en Velay emploie près de 650 agents et est composée de 72 communes.
Nos atouts :
- Conditions de télétravail en fonction du métier (50 jours par an)
- Adhésion au CNAS proposée (chèques vacances, participation financière aux activités sportives, à la billetterie, spectacle, cinéma, espaces culturels, réduction sur les séjours vacances), tickets restaurant,
- Participation financière à votre mutuelle prévoyance
- Régime indemnitaire
- Aide au stationnement et aux transports publics
scolaire, culturel et sportif important dont le dynamisme rejaillit sur tout le département.
Situé entre Saint-Étienne et Clermont Ferrand, le Puy en Velay, lieu de séjour et de congrès, au cœur d'un département aux paysages variés, ses richesses en font une base idéale pour découvrir une région offrant toute la panoplie de loisirs de pleine nature mais aussi une certaine idée de la qualité de la vie, à l'abri de la pollution.
La Communauté d'Agglomération du Puy en Velay emploie près de 650 agents et est composée de 72 communes.
Nos atouts :
- Conditions de télétravail en fonction du métier (50 jours par an)
- Adhésion au CNAS proposée (chèques vacances, participation financière aux activités sportives, à la billetterie, spectacle, cinéma, espaces culturels, réduction sur les séjours vacances), tickets restaurant,
- Participation financière à votre mutuelle prévoyance
- Régime indemnitaire
- Aide au stationnement et aux transports publics
Lieu de travail
Chadrac (Haute-Loire (43))
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
04/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
3
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction Eau et Assainissement (DEA) gère l’ensemble du service public de l’eau potable et de l’assainissement sur un territoire de 72 communes. Elle intervient sur l’eau potable, l’assainissement collectif et non collectif ainsi que sur la gestion des eaux pluviales, en s’appuyant sur des infrastructures modernes et un savoir-faire diversifié pour produire une eau de haute qualité, sécuriser les captages, forages, réservoirs et réseaux, préserver la ressource grâce à la détection des fuites, contrôler la qualité de l’eau via son laboratoire interne, assurer la maintenance des équipements et réaliser études et inspections techniques.
L’agent recruté participera à l’exploitation des réseaux d’eau et des ouvrages associés sur l’ensemble du territoire, en réalisant des travaux de maintenance, en intervenant sur les fuites et raccordements, et en contribuant aux projets techniques visant à optimiser le fonctionnement du réseau et garantir la continuité du service public.
L’agent recruté participera à l’exploitation des réseaux d’eau et des ouvrages associés sur l’ensemble du territoire, en réalisant des travaux de maintenance, en intervenant sur les fuites et raccordements, et en contribuant aux projets techniques visant à optimiser le fonctionnement du réseau et garantir la continuité du service public.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales
- Assurer l’entretien et la maintenance des réseaux d’eau potable : détection et réparation de fuites, terrassement, interventions sur canalisations
- Entretenir les ouvrages liés à la production et au stockage de l’eau (réservoirs, captages, etc.)
- Réaliser la recherche de fuites sur le réseau
- Poser, remplacer et contrôler les compteurs abonnés
- Effectuer le traçage des canalisations et relevés associés
- Réaliser de petits travaux de plomberie nécessaires au bon fonctionnement du réseau
- Participer aux astreintes selon l’organisation du service
Missions occasionnelles
- Intervenir ponctuellement sur les réseaux d’assainissement
- Assurer l’entretien courant des véhicules et du matériel
- Participer à l’entretien général du dépôt
- Assurer l’entretien et la maintenance des réseaux d’eau potable : détection et réparation de fuites, terrassement, interventions sur canalisations
- Entretenir les ouvrages liés à la production et au stockage de l’eau (réservoirs, captages, etc.)
- Réaliser la recherche de fuites sur le réseau
- Poser, remplacer et contrôler les compteurs abonnés
- Effectuer le traçage des canalisations et relevés associés
- Réaliser de petits travaux de plomberie nécessaires au bon fonctionnement du réseau
- Participer aux astreintes selon l’organisation du service
Missions occasionnelles
- Intervenir ponctuellement sur les réseaux d’assainissement
- Assurer l’entretien courant des véhicules et du matériel
- Participer à l’entretien général du dépôt
Profils recherchés
Savoirs et savoir-faire
- Expérience dans les métiers de l’eau ou de l’assainissement vivement appréciée
- Connaissance des réseaux et techniques liés à l’eau potable et à l’assainissement
- Permis B obligatoire
- Permis poids lourd (atout)
- CACES mini-pelle (atout)
- Notions en plomberie
Savoir-être
- Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives
- Esprit d’équipe
- Force de proposition
- Goût pour le travail de terrain et en extérieur
- Expérience dans les métiers de l’eau ou de l’assainissement vivement appréciée
- Connaissance des réseaux et techniques liés à l’eau potable et à l’assainissement
- Permis B obligatoire
- Permis poids lourd (atout)
- CACES mini-pelle (atout)
- Notions en plomberie
Savoir-être
- Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives
- Esprit d’équipe
- Force de proposition
- Goût pour le travail de terrain et en extérieur
Contact et modalités de candidature
Contact
0471040780
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae, et pour les titulaires dernier arrêté de situation administrative ou attestation sur liste d'aptitude CNFPT en précisant l'intitulé exact du poste) sont à adresser à Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération
par courriel : recrutement.rh@lepuyenvelay.fr
par courriel : recrutement.rh@lepuyenvelay.fr
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE D AGGLOMERATION DU PUY EN VELAY
>16 pl de la liberation bp 50085
43003 Le puy en velay cedex
>16 pl de la liberation bp 50085
43003 Le puy en velay cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.