Agent·e logistique / son vidéo

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Offre n° O044230300982796
Publiée le 27/03/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
NANTES METROPOLE
DRH - 2, cours du Champ de Mars
44923 NANTES
Lieu de travail
NANTES
Poste à pourvoir le
01/06/2023
Date limite de candidature
21/04/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui , à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
DG citoyennetés et territoires solidaires (DGCités)
Direction du Protocole et des relations publiques

La direction du Protocole et des Relations publiques conçoit et produit des événements et des accueils protocolaires ainsi que des actions de relations publiques qui incarnent l'identité nantaise et métropolitaine.
Elle est en charge de visites officielles (institutionnels, délégations ou VIP), de poses de 1ère pierre, d'inaugurations, de vernissages, de réceptions officielles avec des VIP (politiques, artistes, sportifs,...), de cérémonies commémoratives, de relations publiques en direction de publics ciblés.

Les services de la direction du Protocole et des relations publiques (DPRP) sont regroupés en deux grands secteurs : "Accueil et hospitalité" et "Événements protocolaires".

Le poste est à pourvoir au sein du secteur Événements protocolaires.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du responsable d'équipe et au sein d'une équipe composée de 6 agents·es son / multimédia et logistique, vous assurez l'installation et la mise en œuvre des dispositifs de son / multimédia nécessaires à la tenue des réunions, réceptions et événementiels organisés à l'Hôtel de Ville, au siège social du Champ de Mars ainsi que sur le territoire de Nantes Métropole.

Vos activités principales sont :

- dans le domaine son et multimédia, assurer l'activité quotidienne et les activités programmées à l'Hôtel de Ville, au Champ de Mars ou à l'extérieur si nécessaire (opérations protocolaires, de communication)

- assurer le suivi du parc des matériels multimédias (son, vidéo, informatique) de la direction du protocole et des relations publiques : maintenance, renouvellement du matériel,...

- mettre en œuvre des dispositifs multimédias sur les opérations protocolaires et/ou de communication de la Ville de Nantes et de Nantes Métropole

- assurer la manutention des matériels et l'aménagement des lieux de manifestation protocolaires

- intervenir comme relais du responsable en cas d'absence de celui-ci.
Profils recherchés
Vous maîtrisez les outils multimédias et réseaux ainsi que les règles et techniques en matière de sécurité et de manutention. Votre aptitude physique vous permet le port de charges lourdes.

Vous possédez impérativement le permis B et idéalement une habilitation électrique de 1er niveau.

Vous êtes autonome, organisé·e et savez prendre des initiatives. Vous avez une bonne présentation et des capacités relationnelles fortes : sens du travail en équipe, disponibilité, qualité d'écoute, savez rendre compte, discrétion.

Contact

Contact
0240994848
Informations complémentaires
Besoin d'informations sur le poste ?
Basile PEIGNE, Responsable secteur logistique son vidéo multimédia, 06 75 65 31 64

Besoin d'informations sur votre candidature ?
Inès DIAMONEKA-VICENTE, département Rh, 02 52 10 81 84

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.