AGENT BNSSA - SURVEILLANT DE BAIGNADE
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O044240612001294
Publiée le 12/06/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
9, rue de l'église, Nozay (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
08/07/2024
Date limite de candidature
28/06/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
2 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Entretien des matériels et équipements sportifs
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
22h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
statutaire + régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes de Nozay (CCN) est une intercommunalité rurale dynamique de 7 communes et de 16 000 habitant·es située au nord du département de Loire-Atlantique, ouverte sur la métropole nantaise.
C’est un territoire, lieu d’échanges économiques, sociaux et culturels, où les activités et les services se sont développés et adaptés pour répondre à une évolution des besoins de sa population.
La piscine intercommunale « les bassins de la Chesnaie » comprend un bassin découvert de 25 mètres avec 6 lignes d’eau ainsi qu’un petit bassin d’apprentissage couvert, ouverts toute l’année. Les activités proposées sont variées : scolaire principalement, école de natation, aquafitness, créneau de nage libre, club. La structure totalise en moyenne 27 000 entrées par an.
Sous la responsabilité de la Cheffe de bassin, la Communauté de communes de Nozay recherche 1 agent saisonnier titulaire du BNSSA (H/F) pour effectuer la surveillance baignade sur la période estivale 2024.
L’agent fera partie d’une équipe de 4 MNS et de 3 agents en charge de l’accueil et de l’entretien.
C’est un territoire, lieu d’échanges économiques, sociaux et culturels, où les activités et les services se sont développés et adaptés pour répondre à une évolution des besoins de sa population.
La piscine intercommunale « les bassins de la Chesnaie » comprend un bassin découvert de 25 mètres avec 6 lignes d’eau ainsi qu’un petit bassin d’apprentissage couvert, ouverts toute l’année. Les activités proposées sont variées : scolaire principalement, école de natation, aquafitness, créneau de nage libre, club. La structure totalise en moyenne 27 000 entrées par an.
Sous la responsabilité de la Cheffe de bassin, la Communauté de communes de Nozay recherche 1 agent saisonnier titulaire du BNSSA (H/F) pour effectuer la surveillance baignade sur la période estivale 2024.
L’agent fera partie d’une équipe de 4 MNS et de 3 agents en charge de l’accueil et de l’entretien.
Missions / conditions d'exercice
- Assurer la sécurité et la surveillance des usagers
- Informer les utilisateurs des consignes de sécurité et d’hygiène
- Respecter et mettre en application le Plan d’Organisation de la Surveillance et des Secours (POSS)
- Intervenir en cas de difficulté : accident, noyade...
- Faire la liaison avec les équipes de secours
- Procéder au rangement du matériel utilisé.
- Informer les utilisateurs des consignes de sécurité et d’hygiène
- Respecter et mettre en application le Plan d’Organisation de la Surveillance et des Secours (POSS)
- Intervenir en cas de difficulté : accident, noyade...
- Faire la liaison avec les équipes de secours
- Procéder au rangement du matériel utilisé.
Profils recherchés
Profil recherché : Obligatoirement titulaire du Brevet National de Sécurité et de Sauvetage Aquatique (BNSSA).
• Savoirs :
- Maîtriser les gestes de premiers secours (PSE 1 / PSE2)
- Connaître les règles de sécurité
- Connaître la réglementation des accueils collectifs de mineurs
• Savoir-être :
- Pédagogie auprès du public
- Réactivité, vigilance, observation
- Esprit d’équipe
- Disponibilité et ponctualité
- Excellent relationnel
- Sens de la communication, souriant
- Rigueur
- Gestion du stress.
• Conditions de travail :
Travail en semaine et certains week-ends.
Diversité des publics accueillis : familles/enfants/adultes.
• Savoirs :
- Maîtriser les gestes de premiers secours (PSE 1 / PSE2)
- Connaître les règles de sécurité
- Connaître la réglementation des accueils collectifs de mineurs
• Savoir-être :
- Pédagogie auprès du public
- Réactivité, vigilance, observation
- Esprit d’équipe
- Disponibilité et ponctualité
- Excellent relationnel
- Sens de la communication, souriant
- Rigueur
- Gestion du stress.
• Conditions de travail :
Travail en semaine et certains week-ends.
Diversité des publics accueillis : familles/enfants/adultes.
Contact et modalités de candidature
Contact
0240795151
Informations complémentaires
Lettre de motivation + CV à adresser avant le 1à :
Madame la Présidente
Communauté de Communes de Nozay
9. rue de l'église BP 27 – 44170 NOZAY
ou par mail au service Sports et Loisirs: sport@cc-nozay.fr
Renseignements complémentaires auprès de Marie LEPAROUX, Cheffe de bassin – 06.19.63.05.55 ou chefdebassin@cc-nozay.fr
Madame la Présidente
Communauté de Communes de Nozay
9. rue de l'église BP 27 – 44170 NOZAY
ou par mail au service Sports et Loisirs: sport@cc-nozay.fr
Renseignements complémentaires auprès de Marie LEPAROUX, Cheffe de bassin – 06.19.63.05.55 ou chefdebassin@cc-nozay.fr
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES DE NOZAY
>9, rue de l'église
44170 Nozay
>9, rue de l'église
44170 Nozay
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.