Policier municipal (H/F)
Offre n° O050230501049764
Publiée le 26/05/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
GRANVILLE
Poste à pourvoir le
10/07/2023
Date limite de candidature
25/06/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein du service de la Police Pluricommunale Granville - Donville-les-Bains, sous l'autorité du responsable de service, vous assurez les missions confiées par les maires sur le territoire des deux communes ;
Vous assurez vos missions en collaboration avec une équipe de 4 policiers municipaux (dont le responsable), de deux agents de surveillance de la voie publique et d'une assistante d'accueil.
Vous assurez vos missions en collaboration avec une équipe de 4 policiers municipaux (dont le responsable), de deux agents de surveillance de la voie publique et d'une assistante d'accueil.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
- Veiller au maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques, dans une approche de prévention et de dialogue avec la population.
- Assurer l'exécution des arrêtés de police du maire et constater par procès-verbaux les contraventions à ces arrêtés ainsi qu'aux dispositions des codes et lois pour lesquelles la police municipale est compétente.
- Assurer la surveillance sur l'ensemble du territoire communal, de chaque commune, lors de patrouilles diversifiées avec le souhait de privilégier un rôle de police de proximité, et donc des patrouilles plutôt pédestres et/ou en VTT.
- Répondre aux attentes des administrés en matière de tranquillité et de sécurité publiques
- Etablir une relation de proximité avec la population et les commerçants
- Participer à des opérations conjointes et/ou coordonnées avec la Police Nationale en application de la convention de coordination
- Faire appliquer les règles du Code de la Route et tout particulièrement en matière de vitesse excessive, de lutte contre les nuisances causées par les cyclomoteurs et notamment sonores, et en matière de sécurité routière.
- Participer à la surveillance des abords des établissements scolaires et des bâtiments communaux
- Encadrer les manifestations publiques, sportives, lié à l'événementiel.
- Participer à l'organisation des cérémonies patriotiques.
MOYENS
- 2 Véhicules, 2 VTT électriques, 2 VTT
- Gilets pare-balles
- Armement : bâton de défense D2 et bombe lacrymogène
- PV électronique
- Logiciel métier
- Radios - Téléphone portable (sur PVE)
- Veiller au maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques, dans une approche de prévention et de dialogue avec la population.
- Assurer l'exécution des arrêtés de police du maire et constater par procès-verbaux les contraventions à ces arrêtés ainsi qu'aux dispositions des codes et lois pour lesquelles la police municipale est compétente.
- Assurer la surveillance sur l'ensemble du territoire communal, de chaque commune, lors de patrouilles diversifiées avec le souhait de privilégier un rôle de police de proximité, et donc des patrouilles plutôt pédestres et/ou en VTT.
- Répondre aux attentes des administrés en matière de tranquillité et de sécurité publiques
- Etablir une relation de proximité avec la population et les commerçants
- Participer à des opérations conjointes et/ou coordonnées avec la Police Nationale en application de la convention de coordination
- Faire appliquer les règles du Code de la Route et tout particulièrement en matière de vitesse excessive, de lutte contre les nuisances causées par les cyclomoteurs et notamment sonores, et en matière de sécurité routière.
- Participer à la surveillance des abords des établissements scolaires et des bâtiments communaux
- Encadrer les manifestations publiques, sportives, lié à l'événementiel.
- Participer à l'organisation des cérémonies patriotiques.
MOYENS
- 2 Véhicules, 2 VTT électriques, 2 VTT
- Gilets pare-balles
- Armement : bâton de défense D2 et bombe lacrymogène
- PV électronique
- Logiciel métier
- Radios - Téléphone portable (sur PVE)
Profils recherchés
PROFIL :
- Expérience dans un poste similaire souhaitée
- Excellente connaissance des missions de la Police Municipale
- Qualités relationnelles et pédagogiques en particulier avec les usagers, et adepte d'une police de proximité et de prévention
- Maitrise des outils informatiques
- Permis B obligatoire
- Expérience dans un poste similaire souhaitée
- Excellente connaissance des missions de la Police Municipale
- Qualités relationnelles et pédagogiques en particulier avec les usagers, et adepte d'une police de proximité et de prévention
- Maitrise des outils informatiques
- Permis B obligatoire
Contact
Contact
0233913014
Informations complémentaires
CONDITIONS :
- Travail sur le terrain 39h/semaine avec un cycle de travail du lundi au samedi, selon une organisation planifiée par le responsable du service.
- Rythme de travail variable en journée, soirée et certains week-ends en période estivale.
- Titulaire du concours de police municipale obligatoire.
- Formation initiale et continue obligatoire.
- Port de l'uniforme et de la carte professionnelle obligatoire.
Les candidatures sont à adresser au service des Ressources Humaines à l'adresse recrutement@ville-granville.fr avant le 25 juin 2023
- Travail sur le terrain 39h/semaine avec un cycle de travail du lundi au samedi, selon une organisation planifiée par le responsable du service.
- Rythme de travail variable en journée, soirée et certains week-ends en période estivale.
- Titulaire du concours de police municipale obligatoire.
- Formation initiale et continue obligatoire.
- Port de l'uniforme et de la carte professionnelle obligatoire.
Les candidatures sont à adresser au service des Ressources Humaines à l'adresse recrutement@ville-granville.fr avant le 25 juin 2023
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.