Agent hôtelier en EHPAD
Offre n° O055250718000659
Publiée le 18/07/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
12 rue Lapique - B.P. 60559, Bar-le-Duc (Meuse)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
18/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Agent social principal de 1ère classe
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Agent social principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + chèques déjeuner & vacances
Descriptif de l'emploi
Missions
•Est chargé(e) d’exercer sa mission dans le parfait respect de la charte de la personne âgée dépendante
•Participe aux activités de service de repas et d’entretien des locaux et des matériels
•Est chargé(e) d’exercer sa mission dans le parfait respect de la charte de la personne âgée dépendante
•Participe aux activités de service de repas et d’entretien des locaux et des matériels
Missions / conditions d'exercice
Activités principales
•Nettoyage et désinfection des locaux (chambres + espaces communs), du matériel, des offices et salles de restauration
•Distribution des repas
•Réchauffer, distribuer les repas et dresser les tables
•Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne (aide à la prise des repas, lors des trajets, …)
•Respecter et appliquer les consignes de sécurité, signaler à l’infirmière tout comportement à risque des résidents, tout changement physique ou état psychologique
•Répondre rapidement aux appels des résidents
Activités secondaires
•Trier et évacuer des déchets courants
•Suivre et ranger les stocks alimentaires, bionettoyage et les stocks de vaisselle
•Participer à l'intégration des nouveaux agents et stagiaires en les accompagnant et en les formant
Conditions d’exercice
•Possibilité de remplacement ou polyvalence sur d'autres postes
•Horaires variables et planifiés 7 jours sur 7
•Vaccination à jour
•Nettoyage et désinfection des locaux (chambres + espaces communs), du matériel, des offices et salles de restauration
•Distribution des repas
•Réchauffer, distribuer les repas et dresser les tables
•Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne (aide à la prise des repas, lors des trajets, …)
•Respecter et appliquer les consignes de sécurité, signaler à l’infirmière tout comportement à risque des résidents, tout changement physique ou état psychologique
•Répondre rapidement aux appels des résidents
Activités secondaires
•Trier et évacuer des déchets courants
•Suivre et ranger les stocks alimentaires, bionettoyage et les stocks de vaisselle
•Participer à l'intégration des nouveaux agents et stagiaires en les accompagnant et en les formant
Conditions d’exercice
•Possibilité de remplacement ou polyvalence sur d'autres postes
•Horaires variables et planifiés 7 jours sur 7
•Vaccination à jour
Profils recherchés
Savoirs
•Maîtrise des techniques d’entretien et de nettoiement des surfaces
•Règles d'hygiène et de propreté
•Connaissance de la personne âgée
•Règles de discrétion professionnelle
Savoirs-faire
•Appliquer strictement les règles d'hygiène
•Nettoyer et désinfecter les locaux et matériels selon les protocoles en vigueur
•Dresser le couvert sur les tables, préparer la mise en place, distribuer les repas en tenant compte des régimes, débarasser les tables, pendant et après le service
•Savoir utiliser les appareils semi professionnels ou professionnels du service
•Respect des délais et des procédures
Savoirs-être
•Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
•Polyvalence
•Faire preuve d'empathie
•Être porteur de bonne humeur et de positivité
•Autonomie et rigueur
•Maîtrise des techniques d’entretien et de nettoiement des surfaces
•Règles d'hygiène et de propreté
•Connaissance de la personne âgée
•Règles de discrétion professionnelle
Savoirs-faire
•Appliquer strictement les règles d'hygiène
•Nettoyer et désinfecter les locaux et matériels selon les protocoles en vigueur
•Dresser le couvert sur les tables, préparer la mise en place, distribuer les repas en tenant compte des régimes, débarasser les tables, pendant et après le service
•Savoir utiliser les appareils semi professionnels ou professionnels du service
•Respect des délais et des procédures
Savoirs-être
•Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
•Polyvalence
•Faire preuve d'empathie
•Être porteur de bonne humeur et de positivité
•Autonomie et rigueur
Contact et modalités de candidature
Contact
03 29 79 56 15
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation obligatoires
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.