ASSISTANT - ASSISTANTE ARCHIVISTE F/H
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Offre n° O067230901198105
Publiée le 25/09/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
EUROMETROPOLE DE STRASBOURG
Service emploi et développement des compétences - 1 parc de l'etoile
67076 Strasbourg
Service emploi et développement des compétences - 1 parc de l'etoile
67076 Strasbourg
Administration mutualisée de plus de 7000 agent·es et 250 métiers, l'Eurométropole de Strasbourg développe des politiques publiques innovantes, visant à répondre aux enjeux de développement et de cohésion d'un territoire transfrontalier en pleine mutation et aux attentes profondément renouvelées des habitant·es.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Strasbourg
Poste à pourvoir le
01/11/2023
Date limite de candidature
29/10/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Direction de la Culture porte le déploiement et la mise en œuvre des politiques culturelles de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg. A ce titre, elle intègre un certain nombre d'institutions culturelles importantes, pilotées en régie directe (Médiathèques, Musées, Conservatoire, Archives, TAPS, fondation de l'uvre Notre-Dame...) ou soutenues de façon volontariste (300 structures associatives intervenant dans tous les champs culturels, ainsi que l'Opéra, l'Orchestre philharmonique ou la Haute école des arts du Rhin).
Les Archives de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg collectent, traitent, conservent et communiquent les archives produites par l'administration ainsi que des fonds privés d'intérêt historique. Avec des documents remontant au XIème siècle, il s'agit de l'un des fonds d'archives les plus riches et volumineux de France.
Les Archives de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg collectent, traitent, conservent et communiquent les archives produites par l'administration ainsi que des fonds privés d'intérêt historique. Avec des documents remontant au XIème siècle, il s'agit de l'un des fonds d'archives les plus riches et volumineux de France.
Missions / conditions d'exercice
Vous concevez et assurez la communication interne et externe du service. Vous assurez également la gestion des évènements.
Activités principales :
* Définir et mettre en œuvre la politique de communication du service auprès des interlocuteurs·trices internes (services de la Ville ou de l'Eurométropole) et extérieurs.
* Répondre aux sollicitations de la collectivité pour les projets de communication comportant une dimension historique, archivistique ou de gestion des documents tous supports.
* Assurer l'animation et le suivi des évolutions du site internet, coordonner l'équipe de rédaction, animer les comptes archives sur les médias sociaux, assurer le lien avec les portails et la mise en place des projets collaboratifs.
* Participer à des réseaux professionnels et assurer la veille dans son domaine d'activité.
* Assurer la conception, l'organisation et/ou la logistique des événements produits ou accueillis par les Archives (conférences, colloques, journées d'études, portes ouvertes) ainsi que des différents projets, outils et formats de médiation (ateliers, mallettes pédagogiques, jeux sérieux...), en lien avec les archivistes et notamment la responsable du service éducatif ;
* Assurer l'organisation des expositions, en liaison avec le responsable du département (coordination du groupe projet, recherches, travaux de rédaction, contacts avec les prêteurs, élaboration de la scénographie, rédaction des cahiers des charges des marchés et coordination de leur exécution) et en assurer le suivi logistique et la communication ;
* Assurer la régie des prêts ;
* En relation avec la responsable du service éducatif, assurer des visites guidées des expositions et du bâtiment pour les publics scolaires et adultes.
Activités secondaires :
* Assurer par roulement l'accueil en salle de lecture ;
* Assurer la régie de caisse.
Conditions de travail :
- Localisation : 32 avenue du Rhin, 67000 Strasbourg.
- Horaires de travail : 8h30-18h30.
- Evènements en soirée et le week-end.
- Participation aux astreintes.
Activités principales :
* Définir et mettre en œuvre la politique de communication du service auprès des interlocuteurs·trices internes (services de la Ville ou de l'Eurométropole) et extérieurs.
* Répondre aux sollicitations de la collectivité pour les projets de communication comportant une dimension historique, archivistique ou de gestion des documents tous supports.
* Assurer l'animation et le suivi des évolutions du site internet, coordonner l'équipe de rédaction, animer les comptes archives sur les médias sociaux, assurer le lien avec les portails et la mise en place des projets collaboratifs.
* Participer à des réseaux professionnels et assurer la veille dans son domaine d'activité.
* Assurer la conception, l'organisation et/ou la logistique des événements produits ou accueillis par les Archives (conférences, colloques, journées d'études, portes ouvertes) ainsi que des différents projets, outils et formats de médiation (ateliers, mallettes pédagogiques, jeux sérieux...), en lien avec les archivistes et notamment la responsable du service éducatif ;
* Assurer l'organisation des expositions, en liaison avec le responsable du département (coordination du groupe projet, recherches, travaux de rédaction, contacts avec les prêteurs, élaboration de la scénographie, rédaction des cahiers des charges des marchés et coordination de leur exécution) et en assurer le suivi logistique et la communication ;
* Assurer la régie des prêts ;
* En relation avec la responsable du service éducatif, assurer des visites guidées des expositions et du bâtiment pour les publics scolaires et adultes.
Activités secondaires :
* Assurer par roulement l'accueil en salle de lecture ;
* Assurer la régie de caisse.
Conditions de travail :
- Localisation : 32 avenue du Rhin, 67000 Strasbourg.
- Horaires de travail : 8h30-18h30.
- Evènements en soirée et le week-end.
- Participation aux astreintes.
Profils recherchés
-Minimum Bac+2 en histoire, médiation culturelle et patrimoine.
-Expérience confirmée et expertise dans le domaine de la communication, la médiation et la gestion de projets culturels.
-Expertise des règles de scénographie.
-Expertise des outils informatiques (suite bureautique, PAO et CMS).
-Maîtrise les techniques d'archives et les règles de conservation et de présentation du patrimoine écrit.
-Maîtrise de l'allemand écrit et parlé.
-Anglais apprécié.
-Maîtrise l'élaboration d'un cahier des charges.
-Maîtrise les grandes étapes de l'histoire de son pays et de son territoire, l'organisation et l'histoire des institutions.
-Esprit d'équipe, pédagogue.
-Esprit d'initiative et être force de proposition.
-Être pragmatique, réactif, savoir maîtriser les délais.
-Capacité à gérer les relations avec la presse.
-Discrétion.
-Titulaire du permis B.
-Expérience confirmée et expertise dans le domaine de la communication, la médiation et la gestion de projets culturels.
-Expertise des règles de scénographie.
-Expertise des outils informatiques (suite bureautique, PAO et CMS).
-Maîtrise les techniques d'archives et les règles de conservation et de présentation du patrimoine écrit.
-Maîtrise de l'allemand écrit et parlé.
-Anglais apprécié.
-Maîtrise l'élaboration d'un cahier des charges.
-Maîtrise les grandes étapes de l'histoire de son pays et de son territoire, l'organisation et l'histoire des institutions.
-Esprit d'équipe, pédagogue.
-Esprit d'initiative et être force de proposition.
-Être pragmatique, réactif, savoir maîtriser les délais.
-Capacité à gérer les relations avec la presse.
-Discrétion.
-Titulaire du permis B.
Contact
Contact
0368985000
Lien de candidature
Informations complémentaires
Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
Prime de fin d'année.
Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration.
Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.
Chèques vacances sous conditions.
Tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs (piscines, musées, médiathèques...).
Prime de fin d'année.
Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration.
Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.
Chèques vacances sous conditions.
Tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs (piscines, musées, médiathèques...).
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.